Компенсационные механизмы стимулирования персонала в организациях
- Автор:
Леппик, Антон Паульевич
- Шифр специальности:
22.00.08
- Научная степень:
Кандидатская
- Год защиты:
2005
- Место защиты:
Москва
- Количество страниц:
134 с. : ил.
Стоимость:
700 р.250 руб.
до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы
Диссертационная работа «Компенсационные механизмы стимулирования персонала в организациях», автор — Леппик, Антон Паульевич, относится к типу: кандидатская диссертация по специальности 22.00.08. Работа подготовлена в городе Москва в 2005 году. Объем работы: 134 с. : ил.. Внутренний код товара: 01003299802. На странице представлены основные сведения о диссертации, включая название, автора, год, город, тип работы и шифр специальности.
Рекомендуемые диссертации данного раздела
| Название работы | Автор | Дата защиты |
|---|---|---|
| Концепция управления процессами социальной адаптации и реинтеграции инвалидов в общество | Ефремов, Анатолий Васильевич | 2001 |
| Управленческая команда : Становление, деятельность, развитие | Раппопорт, Андрей Натанович | 1997 |
| Мотивация и стимулирование трудовой деятельности на предприятиях турбизнеса: социологический анализ | Примерова, Ольга Анатольевна | 2010 |