Влияние организационной культуры на инновационную активность персонала
- Автор:
Безлепкин, Максим Николаевич
- Шифр специальности:
22.00.08
- Научная степень:
Кандидатская
- Год защиты:
2008
- Место защиты:
Санкт-Петербург
- Количество страниц:
192 с. : ил.
Стоимость:
700 р.250 руб.
до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы
Диссертационная работа «Влияние организационной культуры на инновационную активность персонала», автор — Безлепкин, Максим Николаевич, относится к типу: кандидатская диссертация по специальности 22.00.08. Работа подготовлена в городе Санкт-Петербург в 2008 году. Объем работы: 192 с. : ил.. Внутренний код товара: 01004107920. На странице представлены основные сведения о диссертации, включая название, автора, год, город, тип работы и шифр специальности.
Рекомендуемые диссертации данного раздела
| Название работы | Автор | Дата защиты |
|---|---|---|
| Дисциплина государственных гражданских служащих и механизмы ее укрепления | Хозяинов, Артем Георгиевич | 2004 |
| Мотивационный потенциал корпоративной культуры управления | Чапкина, Олеся Евгеньевна | 2008 |
| Социальная адаптация женщин на рынке труда : На материалах Орловской области | Морозова, Светлана Анатольевна | 2000 |