Социально-психологические особенности взаимовлияния профессиональной деятельности и семейных отношений сотрудников органов внутренних дел и уголовно-исполнительной системы

• Автор: Дмитриева, Лилия Алексеевна
• Шифр специальности: 19.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2002
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 288 с. : ил

1.1. Проблема взаимовлияния профессиональной деятельности и семейных отношений сотрудников органов внутренних дел
и уголовноисполнительной системы в психологии.
1.2. Отечественный и зарубежный опыт психологического обеспечения сотрудников правоохранительных органов
в сфере семейных взаимоотношений
1.3. Организация и методика исследования
Глава И. Особенности взаимовлияния профессиональной деятельности и семейных отношений сотрудников органов внутренних дел и уголовноисполнительной системы.
2.1. Профессиональные детерминанты социальнопсихологической дезадаптации семей сотрудников
органов внутренних дел и уголовноисполнительной системы
2.2. Стиль семейного взаимодействия сотрудников органов внутренних дел и уголовноисполнительной системы как фактор психологических влияний на личность сотрудника
и его профессиональную деятельность
2.3. Механизмы взаимовлияния профессиональной
и семейной сфер сотрудников органов внутренних дел и уголовноисполнительной системы
2.4. Учет особенностей взаимовлияния профессиональной деятельности и семейных отношений сотрудников органов внутренних дел и уголовноисполнительной системы
в практике организации психологического обеспечения.
Заключение.
Библиографический список
использованной литературы
Приложения.
Приложение 1.
Приложение 2.
Приложение 3.
Приложение 4.
Приложение 5.
Приложение 6.
ВВЕДЕНИЕ


Место трудовой занятости, семья являются примерами социальной структуры, в которых протекают социальные процессы1. Исследователям, задавшимся целью выявить коррелятивную связь между профессиональным стрессом и его влиянием на семейную жизнь, важно знать, что индекс, предложенный i и для оценки удовлетворенности супружеской жизнью, имеет форму образной кривой, понижающейся в средние годы супружеской жизни и повышающейся в более поздний период. Было высказано предположение о том, что такая форма кривой объясняется появлением напряженности во взаимоотношениях супругов2. В результате анализа научной литературы по обсуждаемой теме в качестве последствий профессионального стресса были отмечены следующие состояния работающего индивида утомление нарушение координации деятельности центральной нервной системы ЦНС, которое вызывается возникновением очагов торможения, способствующих изменениям в периферийной нервной системе организма психическая сатурация нежелание, эффект преднамеренного отрицания определенной деятельности эмоциональное выгорание состояние физического, эмоционального и психического истощения, вызываемого длительной включенностью в ситуации, содержащие высокие эмоциональные требования, которые, в свою очередь, наиболее часто являются следствием сочетания чрезмерно высоких экспектаций с хроническими ситуационными стрессами. В настоящее время активно разрабатывается поле исследования, связанное с проблемой синдрома выгорания. Н.В. Цит. Психосоциальные факторы на работе и охрана здоровья Под ред. Р. Калимо, М. А.ЭльБатави, К. Л.Купера. Женева, . С. . См.