Развитие системы обязательного пенсионного страхования в России с участием негосударственных пенсионных фондов

• Автор: Евдокимова, Татьяна Сергеевна
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2006
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 151 с.

ГЛАВА I. Введение накопительных элементов финансирования трудовых пенсий как новое направление развития пенсионной системы Российской Федерации
1.1 Обоснование необходимости введения накопительных элементов финансирования пенсионного обеспечения в Российской Федерации

1.2 Зарубежный опыт накопительного пенсионного обеспечения

1.3 Основные субъекты реализации накопительных элементов финансирования пенсионного обеспечения в России и их взаимодействие
ГЛАВА II. Особенности развития накопительной системы пенсионного обеспечения в условиях российской экономики
2.1 Влияние введения накопительной системы пенсионного обеспечения на российскую экономику
2.2 Классификация и оценка основных рисков пенсионного обеспечения, связанных с введением накопительных элементов финансирования
Глава III. Методические аспекты реализации участия негосударственных пенсионных фондов в обязательном пенсионном страховании
3.1 Анализ конкурентоспособности участников рынка обязательного пенсионного страхования и пути ее повышения
3.2 Методические рекомендации по функционированию негосударственных пенсионных фондов при организации обязательного пенсионного страхования
Заключение
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 Основной тариф страхового взноса по обязательному пенсионному страхованию

Приложение 2 Риски накопительной пенсионной системы и методы их
снижения
Приложение 3 Формы реестров негосударственного пенсионного фонда по
обязательному пенсионному страхованию
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

Актуальность темы исследования. Социально-экономические реформы, проводимые в России, привели к радикальным переменам в жизни общества. Кардинальные преобразования произошли и в социальной сфере, у большинства населения формируются принципиально новые ценностные ориентиры, изменился весь комплекс социальных условий жизни россиян. Вместе с тем, развитие экономики в условиях переходного периода, связанное со снижением эффективности хозяйства, падением производства и высокой инфляцией, обусловили существенное снижение уровня жизни значительной части населения, снижение реальной заработной платы и пенсий, рост безработицы, вызвали в ряде отраслей экономики и регионов страны острые социальные конфликты. Хронический недостаток бюджетных средств ограничил возможности государства в проведении активной социальной политики. Возникла массовая бедность, число граждан, имеющих доходы ниже прожиточного минимума, росло год от года.
Из-за объективных трудностей значительная часть предприятий, прежде всего оборонного комплекса, легкой промышленности и сельского хозяйства, а также предприятий, расположенных в северных и других районах, оказалась в тяжелом финансовом положении. Это привело к росту задолженности по заработной плате, неполной занятости, разрушению социальной инфраструктуры, ранее содержавшейся за счет предприятий.
Современная экономическая ситуация диктует необходимость повышения эффективности социальной политики, концентраций усилий на решении наиболее острых социальных проблем.
На сегодняшний день одной из острейших проблем социальной сферы является проблема пенсионного обеспечения. Социальная значимость пенсионного обеспечения определяется тем, что оно затрагивает жизненно важные интересы почти сорока миллионов граждан России. Средняя пенсия по России в 2005 году составила 2540 рублей (примерно 28% от средней заработной платы по стране). В большинстве регионов нашей страны размер

Федеральной службой по финансовым рынкам (далее - ФСФР), ПФР и публиковать эту информацию на своих иинтернет-сайтах.
За соблюдением законодательства управляющими компаниями будут следить, во-первых, государственные чиновники, а, во-вторых, специализированный депозитарий - организация, в чьи обязанности входит хранение имущества, в которое вложены средства пенсионных накоплений, и контроль за действиями управляющих. Кроме того, управляющие должны застраховать свою ответственность в страховых компаниях.
Специализированный депозитарий
В августе 2003 года Минфин подвел итоги конкурса по выбору спецдепозитария для обслуживания инвестиционных потоков накопительной части пенсий. Победителем стало ЗАО «Объединенная депозитарная компания» (далее ЗАО «ОДК), получившая максимальное количество конкурсных баллов, обойдя конкурентов - СДК «Гарант» и Балтийское финансовое агентство
ЗАО «ОДК» является специализированной небанковской депозитарной организацией, в функции которой помимо оказания традиционных депозитарных услуг входит осуществление контроля за соблюдением участниками рынка коллективных инвестиций требований законодательства Российской Федерации, а также ограничений в отношении состава и структуры портфелей инвестиционных компаний. 22 октября 2003 года ЗАО «ОДК» заключило договоры с 55-ю управляющими компаниями, допущенными к управлению пенсионными накоплениями граждан. Размер оплаты услуг ЗАО «ОДК» по договору составляет 0,1% от стоимости чистых активов, находящихся в обслуживании. Это предельная сумма, предусмотренная пенсионным законодательством на оплату услуг спецдепозитария.
36 Государство укрепило пенсионную вертикаль // Финанс. - 2003. - №25. - с. 13.