Договор о реализации функций единоличного исполнительного органа хозяйственного общества

• Автор: Тычинская, Елена Владиславовна
• Шифр специальности: 12.00.03
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2010
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 204 с.

Глава 1. Сущность правоотношений с участием лица, реализующего функции единоличного исполнительного органа хозяйственного
общества
1.1. История развития представлений об исполнительных органах
юридического лица в науке гражданского права России
1.2. Лицо, реализующее функции единоличного исполнительного органа, в системе внутренних и внешних правоотношений
с участием хозяйственного общества
Глава 2. Юридическое обоснование договора о реализации функций единоличного исполнительного органа хозяйственного общества
2.1. Природа договора, заключаемого с лицом, реализующим функции единоличного исполнительного органа
хозяйственного общества
2.1.1. Соотношение договора, заключаемого с генеральным директором хозяйственного общества, и трудового договора
2.1.2. Место договора, заключаемого с лицом, реализующим функции единоличного исполнительного органа хозяйственного общества,
в системе гражданско-правовых договоров
2.2. Договор о реализации функций единоличного исполнительного органа хозяйственного общества как основание возникновения обязательственного правоотношения
2.2.1. Общая характеристика договора о реализации функций единоличного исполнительного органа хозяйственного общества
2.2.2. Содержание договора о реализации функций единоличного исполнительного органа хозяйственного общества
2.2.3. Заключение договора о реализации функций единоличного исполнительного органа хозяйственного общества
2.3. Ответственность за нарушение договора о реализации функций единоличного исполнительного органа хозяйственного общества
2.4. Прекращение полномочий лица, реализующего функции единоличного исполнительного органа хозяйственного общества,
и прекращение договора с ним
Список использованных нормативных актов, юридической литературы и судебной практики

Актуальность темы диссертационного исследования.
Стремительное развитие экономических отношений в России;в период 1990-х - 2000-х годов, становление отношений частной собственности и усложнение этих отношений неминуемо привели к развитию института, хозяйственных обществ, составляющих в. настоящее время по данным Федеральной налоговой службы 96,5% от числа коммерческих юридических лиц-1. Однако в начале этого периода'не только отсутствовала необходимая нормативно-правовая основа деятельности хозяйственных обществ, но- и- не существовало ясного понимания' этою конструкции, свидетельством чему служит небезызвестный Закон РЄФСР от 25 декабря 1990 года, № 445-1 «О1 предприятиях и предпринимательской деятельности». Множество вопросов хозяйственной? деятельности обществ — несостоятельность общества, отношения- между его участниками; управление в обществе и-другие - получали законодательное урегулирование, построенное подчас на спонтанном, интуитивном видении отношений в обществе.
В* результате становление-права хозяйственных обществ, занявшее-в России двадцать лет, связано со значительным-, числом зачастую противоположных законодательных решений, с заимствованием, и переработкой зарубежного опыта, наконец, с отработкой конструкций, что называется, «на ходу».
Вопросы корпоративного управления за эти двадцать лет тоже претерпели значительные изменения. В Гражданский кодекс Российской Федерации (далее - ГК РФ), Федеральный закон от 26 декабря 1995' года № 208-ФЗ «Об акционерных обществах» (далее - Закона об АО) и Федеральный закон от 08 февраля 1998 года № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» (далее — Закон об ООО) соответствующие изменения вносились по меньшей мере 13:раз.
1 Данные по состоянию на 1 июля 2010 года приводятся на сайте ФНС России. иШл

Как справедливо указывает немецкий автор К. Шмидт, внутренние отношения определяют связи участников-акционеров между собой; внешние отношения — связи с третьими лицами. На этой основе различаются в принципе руководство и представительство в объединении1.
Иными словами, приобретение лицом статуса единоличного исполнительного органа означает «наделение... определенными управленческими полномочиями внутри организации, а также полномочиями на совершение юридически значимых действий во внешних отношениях»2.
Под внешними в данном случае необходимо понимать отношения хозяйственного общества со всеми третьими лицами, в том числе и работниками данного общества. Неслучайно поэтому, когда в Законе об АО речь идет о действии единоличного исполнительного органа от имени общества без доверенности, то в том числе, помимо прочего, перечисляется издание приказов и дача указаний, обязательных для* исполнения всеми, работниками общества.
Вступая в подобные связи, лицо, реализующее функции единоличного исполнительного органа хозяйственного общества, действует от его имени и создает определенные правовые последствия! не для себя, а для этого общества.
Подобная модель отношений есть не что иное как представительство, поскольку «под представительством в частном праве разумеется совершение одним лицом - представителем - от имени другого лица - принципала
1 См.: Schmidt K. Gesellschaftsrecht. 3. Aufl. - Köln; Berlin; Bonn; München: Carl Heymanns, 1997. S. 180 (Цит. по: Жалинский A., Рёрихт A. Введение в немецкое право. -М.: Сларк, 2001. С. 497). См. об этом также: Беренс П. Правовое положение товариществ и обществ. Предпринимательское право. В кн.: Проблемы гражданского и
предпринимательского права Германии. / Пер. с нем. — М.: Издательство БЕК, 2001. С. 273-274; Цебулла М. Немецкое хозяйственное право: Учебное пособие / Под ред. А. Креца. Университет Пассау. Красноярск, 2000. С. 129.
“ Бушева С.Г. Указ. соч.