Формирование рынка управленческих услуг в устойчивом развитии объединений холдингового типа

• Автор: Гордеев, Станислав Сергеевич
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2012
• Место защиты: Красноярск
• Количество страниц: 181 с. : ил.

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА Е Устойчивость взаимодействия организаций в объединениях

холдингового типа

1Л. Классификация подходов в определении экономической устойчивости в объединениях с формированием рынка комплексов управленческих услуг
1.2. Система распределенности бизнесов в объединениях холдингового типа с формированием рынка комплексов управленческих услуг

1.3. Обеспечение экономической устойчивости объединений холдингового типа

рынком комплексов управленческих услуг

ГЛАВА 2. Методы формирования рынка комплексов управленческих услуг в объединениях холдингового типа
2.1. Методы реформирования организационной структуры субъектов рынка для обеспечения их экономической устойчивости
2.2. Методы реформирования связей элементов объединений холдингового типа при формировании рынка комплексов управленческих услуг
2.3. Методы оптимизации процессов в субъектах рынка, использующих
управленческие услуги для повышения их экономической устойчивости
ГЛАВА 3. Организация субъектов рынка при формировании рынка комплексов управленческих услуг в объединениях холдингового типа
3.1. Применение методики реформирования субъектов рынка управленческими услугами в объединениях холдингового типа
3.2. Механизмы, обеспечивающие рост устойчивости объединений холдингового типа
3.3. Анализ эффективности развития субъектов рынка в форме объединений
холдингового типа сферы услуг
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
ПРИЛОЖЕНИЯ

ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы диссертационного исследования. Для устойчивого развития организаций сферы услуг в рыночной экономике необходимы крупные хозяйствующие объединения, включающие в себя элементы распределенной структуры хозяйствования. Данные элементы обеспечивают эффективность в деятельности диверсифицированных бизнесов субъекта рынка при формировании рынка комплексов управленческих услуг за счет перераспределения части производственных и коммерческих рисков на элементы рыночной структуры.
Обеспечение экономической устойчивости организаций как субъектов рынка управленческих услуг обусловливаются тем, что при использовании только оперативных управленческих действий, направленных на снижение последствий, вызванных возмущением внешней среды, стабильность состояния организации лишь удерживается на короткий период, но кардинально не меняет внутренние рыночные связи.
В связи с этим требуется исследование и обобщение методических аспектов экономической устойчивости хозяйствующих объединений при формировании рынка комплексов управленческих услуг в холдинговой структуре хозяйствования субъекта рынка.
Воздействие экономики России на хозяйственные объединения, включающие организации сферы услуг, отличается высокой амплитудой влияния из-за ее зависимости от сырьевой конъюнктуры в мировом рыночном хозяйстве. Увеличение доли экономических объединений с диверсифицированными бизнесами высоких переделов ведет к сохранению устойчивости субъектов рынка за счет роста добавочной стоимости при формировании рынка комплексов управленческих услуг диверсификацией и распределением рисков по дочерним и зависимым организациям в данных объединениях. Требуется решение задачи обеспечения устойчивости субъектов управления при формировании рынка комплексов управленческих услуг в структуре объединений холдингового типа, что обусловило выбор темы диссертационного исследования.

Степень научной разработанности проблемы. Сущности экономической устойчивости организаций посвящен ряд исследований как отечественных, так и зарубежных авторов, раскрывающих содержание понятия устойчивости с использованием схем простого и расширенного общественного воспроизводства, модели краткосрочного экономического равновесия Д. Кейнса, модели равновесной расширяющейся экономики Дж. Фон Неймана, моделей экономического равновесия Л. Канторовича и А.Бачурина. Проблемам управления сложными системами посвящены работы И. Прангишвили. Общие фундаментальные проблемы теории устойчивости субъектов рассматривались в трудах А. Ляпунова.
Проблеме экономической устойчивости организаций уделялось внимание в трудах ведущих ученых-экономистов Л. Абалкина, А. Бородина, Н. Кондратьева,
3. Коробковой, А. Спицына, О. Сухарева, М. Туган-Барановского, А. Шеремета. Определение содержания понятия экономической устойчивости рассматривалось в работах В. В. Дергачевой, О. В. Зеткиной, Е.В.Корчагиной. Вместе с тем в этих исследованиях не учитывались проблемы устойчивости сложных субъектов рынка с формированием в них рынка комплексов управленческих услуг, как развитии организаций малого и среднего бизнеса.
В исследованиях Т. Барановской, Е. Луценко, П. Окладского, А Чаплиной рассматривались механизмы устойчивости субъектов рынка, позволяющих им стремиться к равновесному состоянию в условиях постоянных внутренних и внешних возмущающих воздействий. Исследования Ф. Сафина и Е. Старостиной были посвящены выявлению общих факторов экономической устойчивости организаций.
Среди зарубежных ученых, исследовавших проблемы устойчивости субъектов экономики, можно выделить работы И. Ансоффа, М. Мескона, А. Маршалла, Й. Шумпетера.
В работах отечественных и зарубежных экономистов исследовались общие
закономерности экономической динамики организаций, но не были освещены
проблемы, описывающие экономическую устойчивость хозяйственных

4. Распределенность по источникам получения доходов (по заказчикам). Подразумевается использование возможностей развития рынка комплексов управленческих услуг в структуре объединения — перенесение закономерностей и принципов рыночного хозяйства во внутреннюю деятельность объединений [29]. Все организации объединения становятся автономными рыночными звеньями, которые покупают и продают необходимые товары и услуги по трансфертным ценам ДПТ, либо договоров подряда, участвуя как во внутриорганизационном (внутри объединения), так и в межорганизационном обороте. Подрядные подразделения получают широкую экономическую самостоятельность, могут оперативно вносить изменения в свою экономическую деятельность, в систему отношений с потребителями и заказчиками. Определяющей чертой распределенных объединений как хозяйствующих субъектов все в большей мере становится использование потенциала предпринимательства внутри подразделений и ДиЗО. Подразделения, имеющие экономическую свободу внутри объединения, оперативно обеспечивают изменения как в процессах выполнения работ и оказания услуг, так и в системе отношений с потребителями и поставщиками. Вспомогательные инфраструктурные подразделения в форме самостоятельных организаций (расчетно-клиринговый центр объединения и др.) становятся коммерческими центрами, продающими свои услуги по трансфертным ценам другим ДиЗО объединения, либо по рыночным ценам внешним заказчикам. Сеть деловых взаимоотношений, сформировавшаяся в результате взаимодействия всех подразделений, и интегрированных предпринимательских структур как раз составляет «внутреннюю рыночную экономику» объединения, обеспечивая трансфертность цен.
5. Распределенность по получению денежных доходов головной
организацией (управляющей компанией). Головная организация распределенного
объединения для сохранения экономической устойчивости должна
минимизировать свой риск и получать доходы для проведения последующих
диверсификаций деятельностей основных бизнесов объединения от видов
деятельности, подразумевающих минимализацию рисков. В данном случае