Экспериментально-теоретическое обоснование методики оценки условий труда на малых предприятиях строительной отрасли

• Автор: Румянцева, Нина Вячеславовна
• Шифр специальности: 05.26.01
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2012
• Место защиты: Санкт-Петербург
• Количество страниц: 158 с. : ил.

Содержание
Определения, обозначения и сокращения
Введение
1 Анализ системы охраны труда на малых предприятиях строительной отрасли и постановка задач исследования
1.1 Анализ структуры системы охраны труда, организации охраны труда и системы управления охраной труда на малых предприятиях строительной отрасли
1.2 Анализ состояния условий труда на малых предприятиях и методы исследования
2 Анализ методических подходов к оценке условий труда на малых предприятиях
2.1 Анализ методических подходов к оценке условий труда с использованием показателей риска
2.1.1 Анализ количественных и качественных методов оценки риска
2.1.2 Применимость количественных и качественных методов оценки риска к малым предприятиям
2.2 Анализ методических подходов к оценке условий труда по результатам расследования и учета несчастных случаев
3 Разработка методики и алгоритма оценки условий труда на малых предприятиях
3.1 Описание показателей и критериев оценки условий труда
3.1.1 Экономические показатели эффективности мероприятий охраны труда
3.1.2 Социальные показатели эффективности мероприятий охраны труда
3.2 Разработка логико-статистической модели и методики оценки условий труда на малых предприятиях строительной отрасли
3.3 Составление алгоритма проведения оценки условий труда на малых предприятиях строительной отрасли
4 Оценка применимости разработанного алгоритма проведения оценки условий труда на малых предприятиях строительной отрасли
4.1 Описание малого предприятия строительной отрасли ООО «Модерн-Строй»
4.1.1 Описание условий труда установщика оконных блоков из ПВХ ООО «Модерн-Строй»
4.1.2 Критерии и идентификаторы оценки условий труда выбранной профессии
4.2 Выбор приоритетных мероприятий охраны труда на основе алгоритма оценки условий труда
4.3 Разработка предложений по улучшению условий труда на рабочем месте установщика оконных блоков из ПВХ ООО «Модерн-Строй»
4.4 Экономическое обоснование мероприятий по улучшению условий труда на рабочем месте выбранной профессии
Заключение
Список литературы
Определения, обозначения и сокращения з/п - заработная плата м/о - медицинские осмотры МОТ - международная организация труда НПА - нормативно-правовой акт НС - несчастный случай
НТД — нормативно-техническая документация ОСС - обязательное социальное страхование ОПФ/ВПФ - вредный производственный фактор ОТ - охрана труда
ПДУ - предельно допустимые уровни ПЗ - профессиональные заболевания ПТ - производственный травматизм РМ - рабочее место
СанПиН - санитарные правила и нормы СИЗ - средства индивидуальной защиты СНиП - строительные нормы и правила ССБТ - системы стандартов безопасности труда СУ ОТ - система управления охраной труда УТ - условия труда

Для оценки стратегического состояния охраны труда и безопасности на малых предприятиях авторы [29] рекомендовали применять 8ЮТ-анализ, который направлен на выявление сильных и слабых сторон деятельности организации в области ОТ, внешних угроз и возможностей, установление цепочек взаимосвязей между ними для последующего определения (корректировки) целей организации по вопросам ОТ и выборе методов их достижения.
Отчет по результатам 8\ЮТ-анализа и интервьюирования работников предприятия позволяет сформулировать требования к новой модели СУ ОТ на малых предприятиях, дать описание новой СУ ОТ и этапов (шагов) по внедрению СУОТ. Общая схема процедуры создания СУОТ на рисунке 5 [29].
Требования к
У СУОТ У
- Сильные и слабые стороны существующих систем и культуры ОТ
- Основные требования к новой СУОТ
Описание СУОТ N Г

- Вид новой система
- Интеграция с существующими системами
- Выполнение предъяв ляемых требований
Следующие шаги
- Предварительное утверждение СУОТ
- Аудит СУОТ
- Сертификация СУОТ
Рисунок 5 - Общая схема процедуры создания СУОТ Оценка СУОТ на малых предприятиях осуществляется по следующим элементам: политика предприятия в области ОТ, идентификация опасностей или оценка риска; НПА и другие требования ОТ, цели и задачи малых предприятий в области ОТ, программы совершенствования управления ОТ, структура организации ОТ и ответственность должностных лиц; обучение вопросам ОТ, связь и информация по вопросам ОТ, ведение документации