Социальные проблемы банкротства промышленных предприятий

• Автор: Макаев, Хамзат Аднанович
• Шифр специальности: 22.00.03
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2000
• Место защиты: Саратов
• Количество страниц: 171 с.

Оглавление
введение
плава 1.

Социальноэкономические факторы процесса

банкротства предприятий.

лава 2. Социальные аспекты законодательства о банкротстве.

Спава 3. Характер социальной защиты работников несостоятельных предприятий.

Заключение
Приложения

Список использованной литературы

Методологической основой проведенного исследования являются рошо известные в современной социологии принципы и методы познания. В стности, идеи М. Вебера о взаимосвязи экономического и социального оцессов, о культурнопсихологической эволюции общества в соответствии с э экономическим развитием, о человеческой личности как главной цели щественного развития структурнофункциональный подход, намеченный Дюркгеймом и разработанный Т. Парсонсом, обеспечивающий цельность и ъективность изучения социальной эволюции общества, позволяющий ределить варианты взаимодействия экономической и социальной систем, а кже отдельных элементов внутри социальной системы. В диссертации широко используются и конкретные методы научного следования количественный, статистический, сравнительный, системный. С помощью определена исследовательская концепция, методика подбора и работки источников, проведен конкретный анализ, сделаны необходимые общения. Научная новизна диссертационного исследования в значительной тени обусловлена самой постановкой проблемы социальных составляющих оцесса банкротства промышленных предприятий. Крупномасштабный процесс банкротства промышленных едприятий России в девяностые годы обусловлен в решающей степени кторами внешнего характера и прежде всего государственной политикой, кторы собственно производственного характера, проистекавшие в масштабе гдприятий, играли при этом второстепенную роль. Политической первопричиной массового банкротства едприятий промышленности явилось радикальное разгосударствление эномики в сочетании со слабым контролем со стороны государства за этим оцессом. Наиболее ответственными социальными последствиями финансовой состоятельности предприятий оказались резкое уменьшение доходов и цение уровня жизни трудящихся сокращение рабочих мест и массовая фаботица тупиковое положение в обществе для профессиональной дготовки и трудоустройства молодежи социальнопсихологические гаклизмы и полное разрушение трудовых коллективов. Эти социальные облемы не могут быть решены стихийным развитием рыночных процессов в эномике, они требуют решительного участия государства, вплоть до сткого регулирования некоторых из них. Острота социальных последствий банкротства предприятий казывает огромное значение эффективного и социально ориентированного сонодательства для этой сферы. В России банкротное законодательство пока годится в стадии разработки, в нем немало слабо разработанных вопросов, аый ряд социальных аспектов процесса банкротства гарантированность ределенного уровня оплаты труда или пособий для потерявших работу доустройство работников финансово несостоятельных предприятий сштаб и формы социальной защищенности людей со стороны государства и едприятий требует серьезной доработки с учетом интересов трудящихся. России примитивна, сумма включенных в нее мер не еспечивает нормальных условий социального развития работников, удовых коллективов, общества. Требуется серьезное усиление социальной циты трудящихся путем целенаправленной политики государства, гивизации профсоюзной деятельности, повышения ответственности зяйственных руководителей, администрации заводов и фирм. Научная и практическая значимость проведенного исследования лючается в оценке современного состояния социальных последствий оцесса банкротства предприятий и социальных отношений, ормировавшихся под их воздействием, в предложениях и рекомендациях носительно социального развития трудовых коллективов финансово состоятельных предприятий и социальной политики государства в данной ере. Результаты данной работы могут быть использованы в разработке онодательных актов социальной направленности, в практической работе астных, хозяйственных и профсоюзных структур, в преподавании общих и стных учебных курсов по социологии, управлению, регионалистике, неджменту в системе высшего и послевузовского образования. Апробация работы. Основные положения диссертационной работы кладывались и обсуждались на заседании экономического Совета при авительстве Саратовской области, на профсоюзных конференциях ОАО аратоврезинотехиика в и гг. Саратовского госуниверситета в апреле г.