Финансовый механизм корпоративного контроля в холдингах

• Автор: Тронин, Сергей Александрович
• Шифр специальности: 08.00.10
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2006
• Место защиты: Волгоград
• Количество страниц: 151 с. : ил.

Содержание
Введение
ГЛАВА 1. ФИНАНСОВОКОРПОРАТИВНЫЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ХОЛДИНГОВ В РОССИЙСКИХ УСЛОВИЯХ

1.1. Финансовые аспекты формирования и функционирования холдингов

как формы управления капиталом.

1.2 Организация системы управления холдингом с позиции планирования финансовых операций и управления его дочерними компаниями.

ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ ФИНАНСОВОГО МЕХАНИЗМА КОРПОРАТИВНОГО КОНТРОЛЯ В ХОЛДИНГЕ.

2.1 Особенности формирования финансовых отношений холдинга с дочерними компаниями.

2.1 Концепция управления внутрикорпоративными финансами холдинга на основе механизма корпоративного контроля
ГЛАВА 3. МЕТОДИКА КОНСОЛИДИРОВАНИЯ ФИНАНСОВЫХ ДОКУМЕНТОВ И ДЕЛОВЫХ ОПЕРАЦИЙ ХОЛДИНГА.

3.1. Организация консолидированного учта финансовых документов холдинга.

3.2. Организация консолидированного учта деловых операций холдинга
Заключение
Список литературы


В экономической литературе на сегодняшний день не сложилось устоявшегося общепризнанного понятия, определяющего группу экономически взаимосвязанных предприятий как отдельного экономического субъекта. Отсутствует данное понятие в законодательных и иных нормативных актах. Наиболее часто употребляемым в деловом обороте является дефиниция холдинг, холдинговая группа. Однако с таким определением нового явления экономической жизни согласны далеко не все учные. Так, Мороз В. Ф. справедливо отмечает, что изза отсутствия нормативно закреплнного определения понятия холдинг сложился его стереотип, продиктованный такими источниками, как Большая советская энциклопедия и Большой экономический словарь . В данных источниках под холдингом подразумевается отдельно взятое юридическое лицо, контролирующее другие предприятия через владение контрольными пакетами акций. Безусловно, данное определение не охватывает всего перечня признаков в т. Существует множество других попыток определения данного явления, в том числе путм заимствования иноязычных понятий концерн, корпорация и др. По нашему мнению, до законодательного закрепления названия исследуемой организационной формы бизнеса правильнее использовать определения, предложенные Новодворским В. Д. группа взаимосвязанных предприятий, или Плотниковым . . консолидированная группа предприятий 0. Эти определения отражают суть организации и не имеют смысловой нагрузки иноязычных терминов, применяемых в других экономических условиях. Рассмотрим существующие варианты включения предприятий в консолидированную группу. Здесь ключевыми факторами являются степень участия в предприятии и определение понятий зависимого и дочернего предприятий. Так, в странах западной Европы сложились два подхода к определению системы участия в предприятии количественный и фактический. При количественном подходе выделяются три уровня участия инвестора менее обыкновенных акций, дающих право голоса обыкновенных акций и более обыкновенных акций. При фактическом подходе степень участия в предприятии определяется возможностью контроля над инвестируемой компанией. Например, в крупных акционерных обществах при наличии большого количества мелких держателей акций для фактического контроля нет необходимости быть обладателем обыкновенных акций. Не менее важным является возможность осуществления контроля над формированием Совета директоров, принятием стратегически важных для развития компании решений, заключением крупных сделок между компаниями, перестановкой управленческого персонала и др. Таким образом, контроль над предприятием расценивается как способность инвестора определять стратегическую, деловую и финансовую политики другой компании. Национальные законодательства стран Западной Европы поразному подходят к определению дочернего предприятия. Внимательное рассмотрение данного определения дочернего предприятия показывает возможность появления в хозяйственной жизни ситуации, когда предприятие является дочерним предприятием одновременно двух групп взаимосвязанных предприятий. К примеру, одно предприятие может владеть акционерного капитала и быть материнской компанией, в то время как другое предприятие, владея , может иметь право назначать большинство Совета директоров и также быть материнской компанией. Для таких случаев законодательством Германии Торговый кодекс устанавливается следующее определение Материнским предприятием является то предприятие, которое должно составлять заключительный баланс холдинга. Дочерним предприятием является предприятие, которое необходимо привлекать к заключительному балансу концерна, составляемому материнским предприятием. При этом в законодательном порядке оговариваются конкретные случаи, при которых отчт дочернего предприятия включается в консолидированный отчт. Иной подход к определению материнского и дочернего предприятий зафиксирован в статье 1 директивы ЕЭС О консолидированных счетах 5, с. Данной статьй предусматривается семь блоков обстоятельств, при которых отношения между материнским и дочерним предприятиями должны рассматриваться как действующие, что требует от материнского предприятия представления консолидированной отчтности.