Разработка методических положений по оценке эффективности организации и функционирования рабочих мест угледобывающих предприятий

• Автор: Уколкин, Сергей Ильич
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2001
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 118 с. : ил

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ.

1 АКТУАЛЬНЫЕ ЗАДАЧИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ

1.1 Роль рабочего места в формировании эффективности работы угледобывающих предприятий.

1.2 Обзор исследований в области оценки рабочих мест на промышленных предприятиях

1.3 Структура и функции рабочего места в системе угледобывающего предприятия.

2. МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ И ОРГАНИЗАЦИИ РАБОЧЕГО МЕСТА НА УГЛЕДОБЫВАЮЩЕМ ПРЕДПРИЯТИИ

2.1 Угледобывающее предприятие как совокупность рабочих мест .

2.2 Обоснование показателей и критериев эффективности функционирования рабочих мест.

2.3 Обоснование показателей и критерив эффективности организации рабочих мест.

3. РАЗРАБОТКА И РЕАЛИЗАЦИЯ МЕТОДИЧЕСКИХ ПОЛОЖЕНИЙ ПО ОЦЕНКЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ УГЛЕДОБЫВАЮЩИХ ПРЕДПРИЯТИЙ.
3.1 Разработка методических положений.
3.2 Применение методических положений по оценке эффективности функционирования рабочих мест на угледобывающих предприятиях .
3.3 Применение методических положений по оценке эффективности организации рабочих мест на угледобывающих предприятиях.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ


Полученные на основе оценки эффективности организации и функционирования рабочих мест результаты являются необходимыми и достаточными для выявления внутрипроизводственных резервов и разработки программы развития угледобывающих предприятий. ОАО Челябинскуголь опытом использования методических положений при разработке программ развития угледобывающих предприятий. Практическая значимость работы. Апробация работы. Методические подходы, основные положения и результаты диссертационной работы докладывались на научных семинарах ЦНИЭИуголь и НТЦНИИОГР, на совещаниях руководства и деловых играх для руководящего состава предприятий Челябинской области, ЗАО Распадская, ОАО Донской уголь, ОАО Гуковуголь. Реализация работы. Методические положения были использованы при разработке программ развития ОАО Челябинскуголь и ЗАО Шахта Распадская, при диагностике рабочих мест в ОАО Кузбассразрезуголь, ОАО Гуковуголь, ЗАО ЛуТЭК и НТЦНИИОГР. Публикации. По теме диссертации опубликовано 5 работ. Объем и структура диссертации. Работа включает введение, три главы, заключение, список литературы из 2 наименований и приложения. Автор выражает глубокую благодарность за оказанную методическую помощь при работе над диссертацией докторам наук, профессорам А. С. Астахову, В. А. Галкину, Н. Б. Изыгзону, Г. И. Козовому, А. М. Пяткину, научному руководителю А. М. Макарову за научное консультирование и рекомендации по улучшению содержания работы кандидатам наук И. Е. Богопольскому, С. Е. Гавришеву, Н. В. Галкиной, С. Н. Корнилову, И. Л. Кравчуку, Л. В. А. Пикалову, Ю. П. Рогалису, Л. В. Лабунскому за содержательное обсуждение положений диссертации инженерам Л. Н. Важениной, О. А. Лапаевой, И. В. Марковой, Е. М. Неволиной, М. А. Осадчей, С. С. Седову и С. А. Устиновой за работу над отдельными задачами исследования. Переход российской экономики к рыночным отношениям вызвал спад практически во всех отраслях промышленного производства. Это было обусловлено разрывом установившихся экономических связей, разрушением организационных структур плановой и отсутствием целостной структуры рыночной экономики, низкой конкурентоспособностью основной массы российской продукции 1,,. Экономический спад, вызванный проблемами переходного периода, отразился и на угольной промышленности России. С начала х годов объем добычи угля уменьшился с 5 млн. За этот же период показатели использования труда снизились в среднем в 1,31,5 раза, основного технологического оборудования в 1,51,7 раза, а уровень оплаты труда в сопоставимых ценах более чем в 2 раза ,,,,,,0,2. Помимо отставания от показателей работы зарубежных предприятий, длительное время работающих в условиях рыночных отношений, отечественные угледобывающие предприятия существенно отличаются и друг от друга по техникоэкономическим показателям деятельности. Сравнение результатов работы угольных предприятий и компаний в г. ОАО Башкируголь 9ОАО Гуковуголь. Рис. Сравнительные показатели работы УДП г. I I . Добыча угля в непроизводительных забоях обходится в 9 раз дороже, чем в производительных забоях. Количество малопроизводительных забоев, с нагрузкой от 0 тонн в сутки и ниже, составляет половину от общего количества очистных забоев на угольных шахтах . Отношение кредит, задолж. Достигнутый российскими угледобывающими предприятиями уровень эффективности не достаточен для обеспечения жизнеспособности в условиях рыночной экономики. Финансовое состояние большинства угледобывающих предприятий России можно охарактеризовать как очень тяжелое. Кредиторская задолженность предприятий угольной отрасли в г. Более кредиторской задолженности предприятий составляла задолженность по платежам в бюджет и внебюджетные фонды. Предприятия, на которых дебиторская задолженность превышала бы кредиторе кую, в отрасли практически отсутствуют. I т товарного угля в 2,0 раза рис. Комсомольская 4 шахта Коркинская. Рис. Следовательно, существенное различие в уровне показателей предприятий угольной отрасли России и отставание от зарубежных предприятий не возможно объяснить отличием горногеологических условий, несовершенством технологии и низкой надежностью техники.