Организационно-экономические основы управления развитием кадрового потенциала региона в условиях трансформирующейся экономики : На примере Приморского края

• Автор: Лазарев, Иннокентий Геннадьевич
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2002
• Место защиты: Владивосток
• Количество страниц: 173 с. : ил

ГЛАВА 1. ГЛАВА 2. Прогноз формирования первичного рынка труда в Приморском крае . ГЛАВА 3. Е.Г. Антосенков, Л. Н.Ю. Бармин, Ю. К.Балашов, И. Заславский, А. Г.Коровкин, А. С. А. Кузьмин, А. Попов и др. И.С. Безруков, М. Грачев, С. А.Карташов, Д. СВМаслов, М. Мескон, П. А Минакир, Е. Л.Мотрич, В. Ф.Онищенко, А. Г.Реншоу, Л. Л.Рыбаковский, Г. Э.Слезингер, Л. С.Чижова и др. Федерации. Цель и задачи исследования. КПР. Владивосток. Кадровый потенциал региона с. Апробация результатов исследования. Исследования молодых ученых рыбной отрасли XXI века г. Политико экономические проблемы Дальнего Востока г. Публикации. Объем и структура работы. Глава 1. России. Трансформационный спад переходный кризис, начавшийся в г. Я.Корнай, принят российскими учеными , , и др. В г. В результате низкого денежного обеспечения см. Качество жизни большинства населения России ухудшалось. Таблица 1. Доходная часть консалидированного бюджета России0 . ВВП0, млрд. Денежное обеспечение национальной экономики,
,1
,4
Российский статистический ежегодник Стат. Госкомстат России. М.,. Стр. Стр. В г. ГКО. В данном случае негативный. Профессор В. А.Г. Ларуша о роли деятельности Международного валютного фонда Начиная с г. России следовали предписаниям МВФ. Плановоадминистративная экономика была закрытой. ООН, является индекс развития человеческого потенциала ИРЧП. Если в г. России и любого из ее регионов является акту альной проблемой. России, получают социальную ориентацию. Российской Федерации на годы.