+
Действующая цена700 499 руб.
Товаров:
На сумму:

Электронная библиотека диссертаций

Доставка любой диссертации в формате PDF и WORD за 499 руб. на e-mail - 20 мин. 800 000 наименований диссертаций и авторефератов. Все авторефераты диссертаций - БЕСПЛАТНО

Расширенный поиск

Методические подходы к обеспечению гибкости в развитии предприятий машиностроения : на примере дизелестроения

  • Автор:

    Григорьев, Константин Николаевич

  • Шифр специальности:

    08.00.05

  • Научная степень:

    Кандидатская

  • Год защиты:

    2006

  • Место защиты:

    Хабаровск

  • Количество страниц:

    144 с. : ил.

  • Стоимость:

    700 р.

    499 руб.

до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ.
Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ КОНЦЕПТЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ГИБКОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ В ТЕОРИИ ПОВЕДЕНИЯ ФИРМЫ.
1.1. Экономическое содержание понятий фирма и гибкость в теоретической экономике
1.2. Тпология теорий поведения фирмы на рынке
1.3. Гибкость в системноинтеграционной теории предприятия.
1.4. Специфика функционирования российских
промышленных предприятий.
Глава 2. МЕТОДИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ОЦЕНКЕ ВЛИЯНИЯ ФАКТОРОВ СРЕДЫ И ЭКОНОМИЧЕСКОЙ СОСТАВЛЯЮЩЕЙ ГИБКОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ
2.1. Оценка влияния факторов внешней и внутренсй среды на финансовоэкономические показатели деятельности промышленного предприятия.
2.2. Методика оценки экономической составляющей гибкости предприятия машиностроительной отрасли на примере предприятий дизелестроения.
2.3. Апробация методики оценки гибкости предприятия на
примере ОАО Дальдизель
Глава 3. ОРГАНИЗАЦИОННОУПРАВЛЕНЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ГИБКОСТИ ПРЕДПРИЯТИЙ
МАШИНОСТРОЕНИЯ
3.1. Реструктуризация как стратегическое направление обеспечения гибкости предприятия
3.2. Альтернативные модели функционирования и взаимодействия предприятий в структуре машиностроительной компании.
3.3. Оптимизация структуры управления внутренними финансовыми потоками промышленной компании.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность


Важные черты, присущие предприятию, он определил как внутренние средства автономии рациональную бухгалтерскую отчетность и юридически оформленное разделение капитала предприятия и личного имущества предпринимателя. В современной зарубежной трактовке . . Макконнелл и С. Р. Брю дают следующее определение Фирма это организация, использующая ресурсы для производства товара или услуги с целью получения прибыли, владеющая и управляющая одним или несколькими предприятиями. Кроме того, они выделяют такое понятие как предприятие, завод реальное предприятие включая землю и капитал, выполняющее одну или более функций в производстве и сбыте товаров и услуг . Отечественные исследователи также подчеркивают содержательное различие понятий предприятие и фирма. Фирма это основной экономический агент рыночной экономики предприятие это организация, осуществляющая предпринимательскую деятельность. Фирма может включать одно или несколько предприятий . Предприятие обладает правами юридического лица и на основе использования трудовым коллективом имущества производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги. Например Е. В. Попов и А. И. Татаркин пишут Сущность предприятия заключается в организации производственной деятельности по преобразованию имеющихся ресурсов в готовый, востребованный потребителями продукт . Фирма же это юридически оформленный субъект экономической деятельности, возможно, включающий в свой состав несколько предприятий. Аналогичного подхода придерживается и один из крупнейших российских исследователей теории предприятия Б. Г. Клейнер, понимая под предприятием организацию, самостоятельно систематически производящую товары или услуги для реализации их за рамками организации, а также осуществляющую воспроизводство ресурсов . Рассмотрев многообразие вариантов трактовок понятий фирма и предприятие, в дальнейшим под фирмой будем иметь ввиду абстракцию, обозначающую самостоятельный субъект хозяйствования, а под предприятием организационную структуру, потребляющую факторы производства для выпуска продукции. Важнейшим элементом функционирования предприятия, вытекающего из самого понятия фирмы как звена рыночной экономики, является сохранение способности предприятия успешно приспосабливаться к быстрым и глубоким внешним и внутренним изменениям. Для характеристики этой способности в общем виде в литературе наиболее часто употребляются понятия гибкость и адаптация. В работах В. Н. Васильева и Т. Г. Садовской гибкость рассматривается как элемент производственного потенциала, обозначающий изменение структуры и качества основных производственных фондов в зависимости от номенклатуры обрабатываемых материалов и выпускаемой продукции. В их интерпретации, показатель гибкости отражает степень технологической привязанности основных производственных фондов к виду обрабатываемых материалов и типу выпускаемой продукции . В своих работах И. Н. Омельченко рассматривает гибкость предприятия как способность достигать и сохранять устойчивое положение на рынке товаропроизводителей. Для определения степени гибкости им предложена интегральная оценка организационноэкономической устойчивости промышленного предприятия, в основу которой положен метод сравнения устойчивого положения предприятия в разные временные периоды . Отожествляя гибкость с адаптацией О. И. Волкова указывает на их непосредственную связь с эффективностью, отражающую процесс повышения технологического уровня производства для наиболее экономного использования всех имеющихся ресурсов, с целью противостояния внешним изменениям . Схожей точки зрения придерживается Л. В. Бартышев. По его мнению техникоорганизационный уровень производства это исходная база для повышения уровня гибкости промышленного предприятия. Он принимает в качестве критерия для оценки гибкости возможность достижения заданных производственных результатов с минимальными совокупными затратами, т. Адаптивность в работах многих российских учных трактуется как свойство приспособляемости, как форма отношений организации с внешней средой и как процесс внутриорганизационной перестройки.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

Время генерации: 0.616, запросов: 962