Особенности формирования и эффективного использования трудовых ресурсов региона

• Автор: Черненькова, Татьяна Валерьевна
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2004
• Место защиты: Волгоград
• Количество страниц: 180 с. : ил.

СОДЕРЖАНИЕ:

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ РЕГИОНА

1.1. Трудовые ресурсы региона, их количественные и качественные характеристики

1.2. Влияние изменений возрастной структуры населения на формирование трудовых ресурсов региона
1.3. Возможности и перспективы использования трудовых ресурсов различных возрастных групп

ГЛАВА 2.ОЦЕНКА СОСТОЯНИЯ И ЭФФЕКТИВНОСТИ

ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРОВ РЕГИОНА

(На примере Волгоградской области)

2.1. Особенности формирования и использования трудовых ресурсов Волгоградской области
2.2. Дополнительные источники пополнения трудовых ресурсов региона и проблемы их эффективного использования
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЯ

Актуальность темы исследования. Состояние и эффективность использования трудовых ресурсов общества предопределяют возможности его социально-экономического роста.
Трудовые ресурсы региона определяются количественными и качественными характеристиками. С количественной стороны они характеризуются численностью населения в трудоспособном возрасте, с качественной - образовательным уровнем, профессиональноквалификационной подготовкой, нравственным, духовным уровнем трудоспособного населения, его творческим потенциалом и мобильностью. При этом каждому этапу развития региона свойственны соответствующие ему специфические требования к количественным и качественным параметрам трудовых ресурсов. К сожалению, сегодня в условиях сужения воспроизводственной базы трудовых ресурсов в большей степени приходится говорить о необходимости сохранения такого их объема, который обеспечивал бы функционирование экономики страны и ее регионов в масштабах, достаточных для обеспечения жизнеспособности и социальной стабильности в обществе.
Сегодня в большинстве регионов России, в том числе и в Волгоградской области в результате падения рождаемости и роста смертности сформировалась такая демографическая ситуация, когда популяция естественным путем перестала восполнять свои собственные размеры. Наряду с количественным сокращением населения происходят структурные сдвиги в возрастном составе населения, которые проявляются в постоянном и неуклонном увеличении удельного веса населения старших возрастных групп в общей численности населения и существенном снижении доли младших. Все это свидетельствует о сокращении трудовых ресурсов и изменении их возрастной структуры в сторону постарения.
Региональные различия демографических, природно-ресурсных, социально-экономических процессов влекут за собой формирование различных
возможностей для обеспечения процессов формирования, развития и использования трудовых ресурсов. Отсюда, характерная для страны дифференциация региональных систем управления их воспроизводством.
В этой связи исследование особенностей формирования трудовых ресурсов региона и тенденций их развития с целью выработки мероприятий по повышению эффективности их использования становится одним из ведущих направлений в региональной экономике.
Степень научной разработанности проблемы. Взаимосвязь социально-экономического развития региона и эффективности использования трудовых ресурсов наиболее полно представлена в трудах таких отечественных исследователей, как: К.Л. Андреев, О.П. Апостолов, JI.C. Бляхман, В.Б Бычин, Г.Х. Гендлер, Б.М. Генкин, Н.П. Гибало, В. Костаков, И.С. Маслова, Ю.Г. Одегов, A.C. Панкратов, А. Попов, М.И. Скаржинский, Л.Я. Спектор, О.В. Стаканова, А.И. Тяжов, В.В. Чекмарев, Н.И. Шаталова.
В процессе анализа влияния изменений возрастной структуры населения на формирование трудовых ресурсов региона автором был использован метод построения возрастных пирамид, разработанный Г. Зундбергом и Ф. Бургдерфером, а также использовались научные положения, разработанные И.В. Калинюк, С.И. Пирожковым, Э. Россет, H.H. Сачук, А. Сови. Значительный вклад в теорию и практику возможностей использования трудовых ресурсов различных возрастных групп населения, был внесен в работах: Г. Волкова, A.B. Каминского, Е.В. Касимовского, В. Костакова, Г.В. Миль, В.В. Никитенко, О.Б. Осколковой, B.C. Стешенко, Л. Фиглина, Т. Хлоповой. В разработке направлений и мероприятий повышения эффективности использования трудовых ресурсов региона, а также оценке результативности этих мероприятий автор диссертационного исследования опирался на работы П.В. Акинина, Т.Н. Безнадежных, Л.А. Васюниной, В.Н. Ивановой, А.Э. Калининой, М.Н. Римашевской.
Несмотря на то, что имеется большое количество работ, посвященных проблеме воспроизводства трудовых ресурсов в регионе, а также направлениям улучшения их использования, проблемы их формирования и использования

Еще раз подтверждают наши выводы результаты расчетов, представленные в таблице 1.2.6. Согласно которым, эволюция количественных размеров населения старше трудоспособного возраста имеет устойчивую тенденцию к росту, как в абсолютном значении, так и по исчисленному удельному весу этой возрастной группы в общей численности
населения страны.
Таблица 1.2
Динамика населения старше трудоспособного возраста45
Год 1939 1959 1970 1975 1985 1990 1995 2000 2001
Числен- ность, тыс.чел. 9361 13827 19987 21570 25551 27622 29931 30175 29885
Темп роста численности, % 100 147,7 144,6 107,9 118,5 108,1 108,4 100,8 99,04
Доля, % 8,7 11,8 15,4 16,0 17,8 18,7 20,2 20,7 20,7
Темп роста доли,% 100 135,6 130,5 103,9 111,3 105,1 108,0 102,5
Исследование современных тенденций изменения возрастной структуры населения России послужило предпосылкой для рассмотрения нескольких гипотетических вариантов численности лиц пенсионного возраста и
пенсионеров России. Для оценки развития процесса старения населения России использовался сценарный подход. Выбор такого подхода не случаен: неопределенность демографического будущего России в значительной мере определяется неопределенностью ее социально-политических и экономических перспектив. Таким образом, в связи с тем, что комплексное региональное
прогнозирование требует сопоставления и оценки демографических
последствий для ряда сценариев социально-экономическою развития территорий, сценарный подход является единственно возможным среди большинства методик, широко применяемых в странах Западной Европы.
45 Показатели таблицы рассчитаны по: Российский статистический ежегодник, 2002: Стат. сборник / Госкомстат России.- М., 2002. - С.88.