Совершенствование управления ростом производительности труда в промышленности в условиях рынка

• Автор: Сторожева, Галина Николаевна
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2004
• Место защиты: Краснодар
• Количество страниц: 193 с. : ил.

1. Современные подходы к управлению производительностью труда и оценке ее резервов

1.1. Сегодняшние представления о проблемах измерения производительности труда

1.2. Классификации факторов роста производительности труда для анализа и управления ее ростом
2. Совершенствование управления трудом, его производительностью и конкурентоспособностью в промышленности в условиях рынка
2.1. Современные представления об управлении трудом в народном хозяйстве, в отраслях, в регионах и на предприятиях
2.2. Современный подход к управлению производительностью труда и конкурентоспособностью продукции и к механизму его реализации
3. Динамика, факторы и тенденции роста производительности труда в промышленности России

3.1. Характеристика производительности труда в отраслях промышленности страны

3.2. Исследование динамики, факторов и эффективности управления производительностью труда в регионах и на предприятиях
4. Направления и пути совершенствования управления ростом производительности труда в отраслях и на предприятиях
4.1. Обеспечение устойчивого роста производительности труда в промышленности страны, края и ее отраслях
4.2. Формирование механизмов непрерывного роста производительности труда на промышленных предприятиях
Заключение
Список использованной литературы
Приложения
Реализация национальной идеи России, сформулированной президентом РФ В.В. Путиным в ежегодном послании Федеральному Собранию страны - повышение ее конкурентоспособности - однозначно зависит от уровня и динамики производительности труда в народном хозяйстве и его отраслях, а также от соотношения величин этого показателя в России и в зарубежных странах.
Сегодняшнее многократное отставание народного хозяйства России по этому показателю от США, Японии, стран Западной Европы и Юго-Восточной Азии указывает на то, что до полной реализации национальной идеи еще далеко. Велик технологический, информационный разрыв, огромно отставание в технической оснащенности производства, в его интенсивности, в организации труда, производства и управления.
Велико отвлечение лучших кадровых ресурсов на охрану и освоение огромной территории, на сохранение территориальной целостности в условиях многонационального населения страны и наличия в этой связи центробежных сепаратистских процессов.
Исторические традиции и болезненное проведение последних экономических и политических реформ также не способствуют заметным достижениям в росте производительности труда в России.
Богатая сырьевыми ресурсами страна, населенная талантливым народом, в экономическом плане Россия сегодня отнюдь не в числе мировых лидеров.
Не последней причиной этого положения является то, что проблеме производительности труда, проблеме ее роста и сознательного управления этим ростом в России не уделяется достаточного внимания.
В меру возможностей в данной работе автор попытался восполнить этот пробел.
Исследованию взаимосвязей производительности труда и конкурентоспособности продукции на всех уровнях управления народного хозяйства,

проблемам измерения, анализа и оценки производительности труда, выявления резервов ее роста, управления трудом и его производительностью посвятили свои труды многие известные отечественные и зарубежные авторы.
Среди отечественных исследователей можно уверенно назвать таких видных ученых, как Абалкин JI.A., Адамчук В.В., Винокуров М.А., Великанов B.C., Волгин И.А., Гаврилов Р.В., Генкин Б.М., Германова О.В., Гретчен-ко А.И., Горелов Н.А., Егиазарян А.Г., Зубов В.М., Жуков Л.И., Капустин Е.И., Карпухин Д.Н., Канторович JI.B., Кац А.И., Ковбасюк М.Р., Кокин Н.П., Колосова Р.П., Куровский К.И., Куликов В.В., Маневич В.М., Кунельский П.Э., Маркин Ю.П., Новожилов В.В., Одегов Ю.Г., Петров А.Ю., Разумова Г.О., Рощина С.Ю., Сидоров А.Ф., Сидоров В.А., Слезингер Г.Э., Струмилин С.Г., Трунин С.Н., Тучков А.И., Уфимцев Ф.Р., Френкель А.А., Хромов П.А., Шевчеко И.В., Шкурко С.И. и других.
Свой большой вклад в управление трудом внесли и такие видные кубанские ученые-экономисты, много лет целенаправленно работающие в этой области - Берг JI.B., Благодарев И.М., Ламанов П.И., Молочников Н.Р., Костюков Н.И.
Среди зарубежных автором можно выделить И. Ансоффа, Р. Гунтера, Д. Кендрика, К. Маркса, М. Портера, Г. Реусса, Синка Д. Синка, Р. Смита, Р. Эренберга, Г. Эмерсона и других.
Однако, как усилия отечественных, так и зарубежных исследователей были направлены на углубление и расширение представлений о принципах и методах измерения производительности труда, о классификациях резервов ее роста на предприятиях, о принципах управления трудом, о методологии и о методах сравнительного и факторного анализа трудовых показателей в общей системе комплексного, системного исследования производственных процессов на предприятиях и в организациях.
Вопросам же региональной и отраслевой производительности труда, ее измерению и анализу на этих народнохозяйственных уровнях управления, изучения и обобщения особенностей динамики, факторов и тенденций изме-

управлению производительностью и показаны возможности применения более рациональных схем для этого, сформированные на основе авторских исследований в предшествующие годы.