Стратегическое управление корпоративными структурами продовольственного комплекса АПК

• Автор: Асютин, Александр Иванович
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2007
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 164 с. : ил.

Глава 1. Теоретические предпосылки развития корпоративных форм производства и капитала
1.1.Экономическая сущность и основные тенденции корпоративного развития производства
1.2.Классификация глобальных стратегий развития крупных компаний в современных условиях

ГЗ.Теория формирования современной парадигмы управления корпорацией

Глава 2. Исследование эффективности деятельности крупных компаний продовольственного комплекса

2.1.Экономическая целесообразность повышения уровня концентрации производства

2.2.Основные преимущества корпоративной формы производственнокоммерческой деятельности

2.3 .Мониторинг и сопоставление результатов деятельности крупных компаний

2.4.Выявление эффективных форм развития корпоративных структур продовольственного комплекса
Глава 3. Стратегическое управление изменениями деятельности корпоративных структур в условиях завоевания потребительских предпочтений

3.1 .Стратегия реорганизации деятельности корпоративных структур

3.2.Стратегия реорганизации деятельности крупных компаний при завоевании потребительских предпочтений
3.3.Организационно - экономический механизм управления капиталом корпоративной организации
3.4.Методические положения по оценке синергетического эффекта от управления изменениями внутренней среды корпораций
Выводы и предложения
Список используемой литературы

Актуальность темы исследования. Широкомасштабная трансформация в экономике России, вызванная, с одной стороны, научно-техническим прогрессом, а с другой, структурными преобразованиями, поставила перед научной общественностью целый ряд теоретических и практических задач. Особо важное значение среди них имеет кардинальная перестройка всех видов деятельности крупных хозяйствующих субъектов экономики, которая нуждается в специальных теоретических и методических разработках.
В конце XX века во всех отраслях промышленности произошло не только разукрупнение предприятий, но и создание многочисленных мелких фирм, характеризуемых упрощенной структурой управления. Эти процессы негативно сказались на экономических показателях, когда число предприятий резко возросло, а численность персонала, приходящаяся на одно предприятие, значительно снизилась.
Результатом децентрализации капитала явился спад производства продукции, снижение ее качества, увеличение доли импортных товаров и другие негативные тенденции. Резко сократилось число крупных предприятий по отраслям промышленности. Для устранения сложившихся диспропорций на основе объединения предприятий стали создаваться крупные компании, характеризуемые широким диапазоном видов деятельности, которые показали возможности интеграционных процессов и экономического роста. Крупные корпорации определяют уровень национальной экономики, направления ее развития, эффективность и конкурентоспособность на внутреннем и мировом рынках.
Важнейшим аспектом деятельности крупных компаний считается обоснование стратегического управления ими и создание условий для адаптации к требованиям внешнего окружения. От того, как успешно будут развиваться крупные хозяйственно-коммерческие системы, в значительной мере зависят перспективы достижений отечественной экономикой равновеликого уровня социально-экономического состояния в сравнении с индустриально передовыми странами.

Данная проблема наименее разработана в отечественной экономической науке, особенно применительно к пищевой промышленности. Требуется поиск наиболее эффективных подходов к стратегическому управлению крупными компаниями.
Учитывая изложенные аргументы, можно считать выбранную тему актуальной с учетом следующих позиций:
> усиления значимости крупных производственно-коммерческих структур в экономике страны и усложнения процессов управления ими;
> расширения сферы работ, связанных с завоеванием потребительских предпочтений;
> необходимости постоянного преобразования механизмов управления крупной компанией;
> имеющихся возможностей углубления социально-экономической ориентированности крупных производственно-коммерческих структур;
> наличия резервов и возможностей развития управленческих процессов в крупных хозяйственных структурах.
Степень разработанности проблемы. В настоящее время проблемы развития корпоративных производственно-хозяйственных структур исследованы рядом зарубежных ученых. В частности, Р. Акоффом, И. Ансоффом, Д. Гибсоном, П. Друкером, Д. Ньюстромом, М. Портером и другими.
Проблемы создания интегрированных структур в агропромышленном комплексе изучены А.И. Алтуховым, A.B. Гордеевым, В.В. Гусевым, И.К. Дубовиком, И.А. Дубровиным, А.Н. Жигаловым, А.Г. Зельднером, Е.Ф. Злобиным, М.Д. Магомедовым, Т.Ф. Рябовой, Е.В. Серовой, O.K. Филатовым, В.Н. Сергеевым и другими. Однако исследований, ориентированных на реструктуризацию стратегического управления и адаптацию крупных структур к требованиям рынка, выполнено мало. Наряду с этим, не в полной мере изучены теоретические предпосылки формирования системы управления интегрированными структурами.

к 2000 г. она повысилась до 44,5% и после этого начался процесс сокращения степени износа основных фондов, уровень которого в 2004 г. находился на отметке 33,5%. Следовательно, удельный вес изношенного оборудования снизился на 11%. Процесс обновления основных фондов также характеризовался снижением с 7,4% в 1990 г. до 2,6%, и лишь в 2004 г. наблюдается повышение коэффициента их обновления до 4,1%.
Эти показатели могут также служить основой для усиления процессов интеграции производства, при которых крупные хозяйственные формирования имеют больше возможностей для обновления оборудования.
2.2. Основные преимущества корпоративной формы производственнокоммерческой деятельности
Закономерным и объективным процессом реализации экономических преобразований и формирования в России цивилизованной социально ориентированной экономики является становление и развитие корпоративных структур, которые способны воспроизводить инновационную деятельность. Именно инновации позволяют получать экономические результаты, приводящие к инвестициям и интенсивному росту благосостояния населения.
Высокая стоимость инноваций в сочетании с отсутствием существенных льгот, предоставляемых государством, несовершенство системы налогообложения, высокие процентные ставки по отечественным кредитам, неблагоприятное таможенное законодательство обусловливают рациональное использование и высокую долю собственных финансовых ресурсов фирм в осуществлении внедрения инноваций.
Для их финансирования нужны значительные объемы привлеченных ресурсов, использование которых связано с высоким финансовым риском, значительным понижением коэффициента платежеспособности компаний в течение всего периода инвестирования. Высокие платежи по процентам за предоставленный кредит, выплачиваемые за счет чистой прибыли, могут вызывать существенное