Феномен ЭКС-лидерства : сравнительно-политологический ракурс

• Автор: Дмитрук, Сергей Владимирович
• Шифр специальности: 23.00.02
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2010
• Место защиты: Краснодар
• Количество страниц: 167 с.

Содержание
Введение
1 Теоретико-методологические основы изучения феномена экс-лидерства
1.1 Политическое экс-лидерство: сущность и
характерные черты
1.2 Феномен экс-лидерства в контексте теории карьеры
1.3 Факторы, определяющие модель экс-лидерства
2 Исторические аспекты становления института экс-лидерства
2.1 Ретроспективный анализ моделей экс-лидерства в традиционных политических режимах
2.2 Институциализация экс-лидерства в модернизирующихся политических режимах: кейсы США и Франции
3 Экс-президентство в трансформирующихся политических режимах:
кейс СНГ
3.1 Институции и модели экс-лидерства в Армении, Молдавии,
России, Украине
3.2 Модели экс-лидерства в политических режимах тупиковой модернизации: кейс Грузии, Азербайджана, Белоруссии (после 1996) и Киргизии
Заключение
Библиографический список

Введение
Политические трансформации в глобализируемом мире стимулировали развитие новых направлений исследований в политической науке. Появление новых феноменов требует их осмысления, совершенствования методологий и методик их анализа. К числу таких феноменов мы относим появление политических экс-лидеров, которые миновали пик своей политической карьеры, но в силу новых институциональных условий могут продолжать активную общественную и политическую деятельность. Для большинства политических систем на постсоветском пространстве феномен экс-главы государства является относительно новым. По меньшей мере, это экс-лидерство иного качества, чем это было в системах «реального социализма». Изучение института бывших лидеров национального уровня вносит вклад в понимание институционального аспекта трансформации политических систем и многообразия векторов этих трансформаций.
Внимание большинства исследователей политического лидерства сосредоточено на действующих политических лидерах или на претендентах на этот статус. Когда лидерский статус теряется, интерес к политику, как правило, утрачивается. Одной из причин этого выступает убеждение, что экс-лидер уже не является активным субъектом политики. Это отчасти справедливо, но уход с руководящей должности в сравнительно молодом возрасте, на пике популярности населения корректирует это предположение. Активное продолжение политической карьеры в условиях политической системы, допускающей и нормативно закрепляющей экс-лидерский статус, заставляет по-новому взглянуть на траектории политической карьеры, на принципы её построения. Деятельность в области публичной политики бывших глав государств (Дж. Картера, Б. Клинтона, М.С. Горбачёва и других), требует ответить на концептуальные вопросы о сущности политического экс-лидерства национального уровня и о причинах роста его масштабов в кон. XX - нач. XXI

Наконец, сотрудничество в российской политической системе бывшего и действующего глав государства и появившиеся вследствие этого дискуссии о политическом лидере России после 2012 г. неминуемо стимулируют появление прогнозов постпрезидентской карьеры Д.А. Медведева. Требуются прогнозы, основанные на формализованных представлениях политической науки о характере взаимоотношений экс-лидера с новой правящей элитой, о властных ресурсах, остающихся у него после пика карьеры.
Таким образом, актуальность диссертационного исследования обусловлена необходимостью:
- концептуального переосмысления феномена политического экс-лидер-ства, становящегося всё более распространённым и значимым с 1990-х г. г.;
— исследования его современных моделей и их классификации;
- выяснения причин, факторов, способствующих и препятствующих появлению и становлению этого феномена в различных политических режимах, в первую очередь, в период политической модернизации;
— выработки научно обоснованных рекомендаций по эффективному, взаимовыгодному сотрудничеству действующего руководства стран с экс-лидерами с целью оптимизации деятельности институтов гражданского общества.
Проблема экс-лидерства и карьеры руководителей государств после ее пика слабо изучена в политической науке. Это объясняется тем, что долгое время политическую деятельность рассматривали не как профессиональную деятельность, а как своеобразное искусство, заниматься которым позволено только избранным. Кроме того, вплоть до XX в. в ряде великих держав лидерский статус одни и те же лица сохраняли пожизненно (Российская империя, Британская империя), поэтому и правителей, ушедших на пенсию или в отставку, как таковых, не было. Отсутствовал сам феномен бывшего лидерства.
Ситуация начала меняться, когда учёные взглянули на политику как на профессию (М. Вебер), а на достижение лидерского статуса как на ее пик, выс-

схожи у большинства лидеров1. Но если их поведение обуславливают одинаковые детские переживания, то, по идее, почти все экс-лидеры должны были бы вести себя одинаково, и теряя власть. На практике одни правители спокойно воспринимают этот этап жизни, другие глубоко переживают по этому поводу и замыкаются в себе (депрессия), третьи действуют агрессивно: протестуют и пытаются всеми законными и незаконными способами вернуть властные ресурсы. Всё это объяснимо различной реакцией на стресс и стремлением взять реванш за совершённые политические ошибки.
В завершение отметим, что появление условий для продолжения карьеры бывших лидеров после отставки способствуют институционализации экс-лидерства. Для доказательства остановимся на понятии политического института. Неоинституционализм определяет институт как некие правила игры в обществе, ограничения, которые определяют образцы поведения и модели взаимоотношений между агентами политической системы. Эти ограничения создаются непосредственно людьми. Желательно, чтобы эти правила были законодательно закреплены, отражали процесс принятия политических решений и были подкреплены полномочиями власть предержащих.2 Когда приняты специальные законы о бывших главах государства, и они исполняются, то с большой долей вероятности можно говорить о наличии в этой политической системе такого института. Как правило, в таких нормативных актах закрепляются привилегии и гарантии неприкосновенности (иногда — неподсудности) бывшего главы государства и членов его семьи и размер денежного содержания в отставке. Одни из самых главных гарантий — это возможность учреждать библиотеки или фонды своего имени, а также возможность по первому требованию выступать в СМИ по насущным проблемам общества. Этим гарантируется, что фигура ушедшего главы
1 Бухаркова О. В., Горшкова Е. Г. Указ. соч. С. 15— 16.
2 Ротстайн Б. Политические институты: общие проблемы // Политическая наука: новые направления. М.,
1999. С. 160- 161.