Социологический анализ условий формирования и развития культуры российских предпринимателей

• Автор: Попов, Андрей Александрович
• Шифр специальности: 22.00.06
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2013
• Место защиты: Екатеринбург
• Количество страниц: 160 с. : ил.

Глава 1. Методологические подходы к анализу культуры

предпринимателей

1.1. Сущность и основные характеристики культуры предпринимателей:

1.2. Факторы, обеспечивающие функционирование и развитие культуры

предпринимателей в современных условиях

Глава 2. Культура современных предпринимателей: противоречия становления и развития

2.1. Культура предпринимателей: ее современное состояние и препятствия развития

2.2. Функционирование и развитие культуры предпринимателей в современных

условиях
Заключение

Список литературы

Актуальность темы исследования.
Проблемы формирования культуры предпринимательства в России актуальны с момента распада СССР, когда начинают формироваться новые типы социальных отношений, а также новые социальные слои, их практикующие. Содержание данной культуры постепенно меняется, во многом это вызвано переходом российской экономики от плановой - к рыночной, и, в дальнейшем, к инновационной. Он связан с формированием нового типа экономической культуры, а также предполагает значительные перемены в социальной сфере: серьезным изменениям и переосмыслению подвергаются модели поведения, авторитеты и система ценностей представителей российского бизнеса. Отечественные предприниматели-инноваторы являются источником новых социально-экономических отношений, которые непосредственно определяют эффективность преобразований в стране, следовательно, укрепление социального статуса российского предпринимателя является важной социальной задачей. Однако в отечественной социологической науке теоретические исследования, посвященные формированию и развитию культуры предпринимателей, немногочисленны, а эмпирический материал разрознен и не структурирован.
Активность предпринимателей в значительной степени определяет конкурентоспособность России на мировых рынках. В настоящее время в мировом рейтинге стран по Индексу экономических достижений она занимает 66 место. Рейтинг страны продолжает снижаться в связи с ухудшением положения в таких сферах, как качество работы административных структур, эффективность рынка труда, инновации и открытость бизнеса1. В Индексе конкурентоспособности национальных инновационных систем из 50 стран, чьи экономические системы в большей или меньшей степени соответствуют
1 The Global Competitiveness Report 2011-2012
критериям, Россия, по данным исследователей ВЦИОМ (Индекс «ОПОРЫ» России), заняла 38 место (из 50 стран-участниц рейтинга), уступая «не только «соседям» по БРИК - Китаю, Индии и Бразилии, но даже Турции и Таиланду2. Для сокращения данного разрыва необходим переход к инновационной экономике внутри страны, который невозможен без формирования определенной культуры предпринимателей, которая была бы направлена на разработку и внедрение нововведений.
Но формирование культуры предпринимателей, ориентированной на развитие технологий и развитие инноваций, сопряжено с присутствием целого ряда проблем. Во-первых, это наличие серьезных внешних барьеров на стадии разработки и внедрения инноваций: административных, финансовых,
организационных и др. Во-вторых, это особенности культуры взаимодействия предпринимателей и представителей властных структур, которые препятствуют поиску оперативных и гибких решений при патентовании идей, их регистрации и внедрении нововведений. В-третьих, изменениям препятствует недостаточная готовность предпринимательского сообщества к поиску новых решений для увеличения конкурентоспособности бизнеса.
Пик заинтересованности социологов в изучении культуры российских предпринимателей пришелся на 1990-е гг. и начало 2000-х гг. В начале 1990-х гг., когда само явление частного предпринимательства только формировалось, а малое предпринимательство как феномен переживало бум, основное внимание ученых было сосредоточено на личности предпринимателя: социальнопсихологической типологии новых акторов рыночной экономики и социального портрета российских бизнесменов3. Данные исследовательские проекты были реализованы в рамках как количественных, так и качественных стратегий, и
2 Рейтинг конкурентоспособности национальных инновационных систем - Форум ОПОРЫ 23 марта 2010 г.
3 См.: Фетисов, Э. Н. О социальных аспектах предпринимательства (концептуальное введение в проблему) / Э. Н. Фетисов, И. Г. Яковлев // Социологические исследования. - 2003- № 1. - С. 27-29; Радаев, В. В. Российские предприниматели : кто они? / В, В. Радаев // Вестник статистики. - 1993. -№ 9. - С. 3-13; Заславская, Т. И. Бизнес-слой российского общества : сущность, структура, статус / Т. И. Заславская // Общественные науки и современность. - 2001. - № 1. - С. 21; Чирикова, А. Е. Лидеры российского предпринимательства: менталитет, смыслы, ценности / А. Е. Чирикова. - М.: Ин-т социологии РАН, 1997. - 200 с.

материальное благополучие, богатство; новаторство, экспериментирование в привычных сферах деятельности; авантюризм и положительное отношение к риску; целеустремленность, достижение цели, несмотря на ошибки, провалы; самосовершенствование и саморазвитие, создание «своего дела».
2. Праксиологический блок. Деятельность предпринимателя носит инновационный характер. Его социокультурная роль состоит в том, чтобы использовать существующие институциональные механизмы для создания значимых инноваций и реализации идей.
3. Знаниевый блок. Основу знаний предпринимателей составляют как формальные, так и неформальные нормы и тактики реализации предпринимательской деятельности. Они базируются на трех принципах: экономической целесообразности, ситуативное и социальной ответственности, которые предприниматели реализуют как в рамках экономической деятельности, так и за ее пределами.