Управление развитием промышленного моногорода на основе механизма реализации социальной ответственности предприятий

• Автор: Колесников, Альберт Иванович
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2006
• Место защиты: Б.м.
• Количество страниц: 217 с.

Содержание
Введение
Глава 1. Социальнопроизводственный комплекс моногорода проблемы 9 формирования и предпосылки развития
1.1. Социальнопроизводственный комплекс города понятие, элементы, 9 сущность
1.2. Проблемы функционирования и управления развитием СПК городов
1.3. Проблема взаимодействия предприятий и органов муниципальной власти в процессе формирования СПК города и становления социального партнерства
Глава 2. Социальное партнерство предприятий и моногорода инструмент управления развитием СПК
2.1. Основные положения концепции формирования института социального партнерства предприятий, населения и муниципальных органов власти
2.2. Модель организации социального партнерства в СПК города
2.3. Принципы оценки взаимовлияния предприятий и промышленного 2 моногорода
Глава 3. Управление развитием СПК промышленного города с 5 моноструктурой производства
3.1. Оценка взаимовлияния предприятий и промышленного моногорода 5 на примере предприятий и г. Березовский Кемеровской области
3.2. Социальная ответственность градообразующих предприятий
3.3. Стратегическое планирование развития промышленного моногорода 2 на основе механизма реализации социальной ответственности предприятий
Заключение
Список использованной литературы


Выделяются следующие основы местного самоуправления правовая законодательная основа, включающая в себя полномочия, предметы ведения и гарантии прав местного самоуправления финансовая основа местного самоуправления, включающая комплекс финансовых ресурсов, проявляющаяся в бюджетном процессе экономическая основа, включающая в себя ресурсы, связанные с участием муниципальных образований в хозяйственной деятельности ключевым вопросом здесь является управление муниципальной собственностью управленческая основа, включающая в себя структурноорганизационные, информационные и кадровые ресурсы. Выделение в управленческой основе только структурноорганизационных, информационных и кадровых ресурсов представляется недостаточно правильным и полным. Управленческая основа должна включать методический аппарат инструмент управления стратегическое планирование и прогнозирование, другие научно обоснованные методы управления развитием муниципальных образований. Рассмотрим понятие и функции предприятия как элемента социальнопроизводственного комплекса города. Предприятия должны рассматриваться двояким образом с одной стороны в качестве условно неделимых и автономных агентов микроэкономического уровня, поведение которых определяется в значительной мере внешней институциональной средой, а также в совокупности с поведением других таких же агентов способствует или препятствует изменениям этой среды с другой стороны в качестве систем, обладающих богатой внутренней институциональной структурой, которая активно взаимодействует с внешней аналогичной структурой. В ходе взаимодействия микро, мезо и макроинституциональных структур предприятия адаптируют, корректируют и распространяют институциональные изменения . В современной российской экономике предприятие занимает особое место в системе организации экономики. После ликвидации в начале х г. В Г. Б. Клейнер на базе сравнения проектного и объектного способов производства вычленяет базисное содержание понятия предприятия. Оно состоит в том, что предприятие задумывается и функционирует как непрерывно и неограниченно существующий автономный субъект экономики, в то время как проект задумывается и реализуется как ограниченная а иногда и прерывистая во времени последовательность действий, имеющая явную финальную стадию, на которой и реализуется обычно цель проекта. Предприятие это организация, в которой на систематической основе органически соединяются три вида процессов производства продукции реализации продукции воспроизводства израсходованных ресурсов. Результатом производства является товарная продукция, которая после реализации и при наличии спроса на нее позволяет предприятию сформировать доход и использовать его для восстановления затраченных ресурсов и расширения производства. Кроме указанных производственнофинансовых процессов, на предприятии осуществляются вспомогательные процессы осуществление технологических инноваций проведение инноваций в области маркетинга и реализации продукции внедрение инноваций в воспроизводственные процессы. С экономической точки зрения предприятие представляет собой систему, объединяющую три производственнофинансовых процесса производство реализация воспроизводство и три соответствующих им инновационных процесса. Для понимания роли, значимости предприятий в формировании и развитии СПК города важной представляется конкретизация принципов, характеризующих сущность и системное понимание предприятия приложение 2. Принцип социальной ответственности определяет роль предприятия в формировании социальной сферы СПК города. Суммируя представленные в приложении 3 признаки, в дано следующее понятие предприятия предприятие это территориально обособленная хозяйственная организация, систематически осуществляющая производство товаров, выполнение работ или оказание услуг для удовлетворения внешних относительно предприятия потребностей, обладающая правом самостоятельно распоряжаться своим имуществом и результатами своей деятельности, ведущая предписываемые регламентами формы учета своей деятельности и не содержащая в своем составе обладающих перечисленными свойствами объектов. В современных условиях институт предприятия служит несущей функциональной конструкцией индустриальной экономики.