Концепция интеллектуального обеспечения инновационного развития предпринимательства

• Автор: Ахтямов, Мавлит Калимович
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Докторская
• Год защиты: 2010
• Место защиты: Санкт-Петербург
• Количество страниц: 415 с. : ил.

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ЗАКОНОМЕРНОСТИ, ТЕНДЕНЦИИ И ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В ЭПОХУ ЭКОНОМИКИ ЗНАНИЙ
1.1. Интеллектуализация предпринимательства как ключевая закономерность развития экономики знаний
1.2. Роль интеллектуальных ресурсов и интеллектуального капитала в экономике знаний
1.3. Проблемы интеллектуального обеспечения инновационного развития предпринимательства
1.4. Анализ тенденций, проблем и неравномерности инновационного развития предпринимательства в РФ

ГЛАВА 2. РАЗВИТИЕ СОВРЕМЕННОЙ ТЕОРИИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА И СТАНОВЛЕНИЕ

ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА

2.1. Генезис теоретических взглядов на феномен предпринимательства во взаимосвязи с инновационным развитием экономики

2.2. Инновационное развитие предпринимательства: уточнение

терминологического аппарата и проблемы построения национальной инновационной системы
2.3. Теоретико-методологические основы интеграции
предпринимательских структур в инновационной экономике: развитие предпринимательских сетей и кластеров
2.4. Интеллектуальное предпринимательство как канал трансфера знаний в инновационной экономике
ГЛАВА 3. КОНЦЕПТУАЛЬНО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА

3.1. Концепция и мета-модель интеллектуального обеспечения инновационного развития предпринимательства
3.2. Методологические положения по регулированию целенаправленной самоорганизации синергетических систем на примере системы ИОИРП
3.3. Разработка частных концептуальных моделей интеллектуального обеспечения инновационного развития предпринимательства на микро и нано- уровне
ГЛАВА 4. РАЗВИТИЕ И ОЦЕНКА МОДЕЛЕЙ И МЕХАНИЗМОВ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА НА БАЗЕ
УНИВЕРСИТЕТОВ
4.1. Университеты как системные интеграторы интеллектуального обеспечения инновационного развития предпринимательства
4.2. Обоснование объективной необходимости коммерциализации системы ВПО и сравнительный анализ моделей развития университетов
4.3. Обоснование преимуществ развития модели современного исследовательского университета за счет развития интеллектуального предпринимательства
ГЛАВА 5. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ПРОЕКТИРОВАНИЮ И ОЦЕНКЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ СИСТЕМ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ РЕГИОНАЛЬНЫХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКИХ СТРУКТУР (НА ПРИМЕРЕ ЮУрГУ)
5.1. Обоснование и концептуальное проектирование модели интеллектуального обеспечения инновационного развития регионального предпринимательства (на примере выпускающей кафедры ЮУрГУ)
5.2. Методологические положения по реализации и оценке эффективности функционирования модели ИОИРП
5.3. Методические рекомендации по развитию форм интеллектуального обеспечения инновационного развития региональных
предпринимательских структур
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
ПРИЛОЖЕНИЯ
1.2. Роль интеллектуальных ресурсов и интеллектуального капитала в экономике знаний
Как было показано выше, в экономике знаний возрастает роль нематериальных ресурсов в целом и интеллектуальных ресурсов, в частности. Помимо этого, при переходе к экономике знаний конкуренция с уровня фирмы переходит на уровень индивида (сотрудника). Это позволяет характеризовать современную конкурентоспособность фирмы как «знаниевую», поэтому основу конкурентоспособности фирмы составляет её интеллектуальный потенциал, источники которого - наука и образование.
И.В. Сухинин отмечает, что при переходе к постиндустриальному обществу изменяется структура класса наемных работников: развитие НТР переместило роль его ядра от традиционного промышленного пролетариата вначале к работникам технологически передовых отраслей массового производства (в США - уже в 50-60-е гг.), а затем - к работникам информационного производства - к рабочей интеллигенции («новой рабочей аристократии»). Это было обусловлено: во-первых, ее ролью в формировании человеческого капитала (что было отражено концепцией техноструктуры Дж. Гэлбрейта),
во-вторых, ее ролью носителя общечеловеческой культуры и тем самым про-

водника воздействия на всех работников
Действительно, в постиндустриальную эпоху принципиально изменяется характер труда, который все чаще приобретает интеллектуальный и творческий оттенок. Работник не просто продает свою рабочую силу, свой труд, а соглашается на свободную интеллектуальную деятельность на благо организации, но с учетом и не в противовес интересам общества, поскольку интеллектуальная личность - это всегда свободная личность, которая действует не столько в эгоистических интересах, сколько в интересах общественного развития.
21 Сухинин И.В. Человеческий капитал и общество. // Введение в институциональную экономику. Учебное пособие. / Под ред. Д.С'.Львова. - М.: Изд-во «Экономика», 2005.- с.548-549.