Управление процессами реструктуризации промышленных предприятий : на примере предприятий Ульяновской области

• Автор: Бегинина, Ксения Ивановна
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2012
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 162 с.

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА 1. РЕСТРУКТУРИЗАЦИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ: ПОНЯТИЕ, ВИДЫ, ПРЕДЪЯВЛЯЕМЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

1.1. Реструктуризация предприятий: понятие и виды

1.2. Особенности реструктуризации промышленного предприятия на различных этапах жизненного цикла

1.3. Требования, предъявляемые к процессу реструктуризации

ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПОДСИСТЕМ ПРЕДПРИЯТИЯ И ОБОСНОВАНИЕ ИХ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРОЦЕССЕ РЕСТРУКТУРИЗАЦИИ

2.1. Анализ подсистем предприятия

2.2. Обоснование изменений подсистем промышленного предприятия в

процессе реструктуризации

2.3 Особенности реструктуризации промышленного предприятия в
условиях кризиса
ГЛАВА 3. РЕСТРУКТУРИЗАЦИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ ПИЩЕВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
3.1 Основные итоги и перспективы развития пищевой промышленности России
3.2 Характеристика деятельности ООО «Ульяновскхлебпром»
3.3 Процесс реструктуризация ООО «Ульяновскхлебпром» Димитровградского хлебокомбината и завода по переработке
сельхозсырья
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
ПРИЛОЖЕНИЯ
ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы исследования. В современной российской экономике одним из слагаемых эффективности деятельности отечественных промышленных предприятий является способность быстро адаптироваться к изменяющемуся рынку, рационально используя его законы, усиливать свои конкурентные позиции. Социально-экономическое развитие России, выход на траекторию устойчивого экономического роста требуют коренных преобразований в основном хозяйственном звене - предприятии. Это возможно только на пути постоянных преобразований в его кадровом и производственном потенциале, одним из важнейших направлений которых является реструктуризация - объективный процесс непрерывных изменений его структур в системе управления, направленный на повышение его конкурентоспособности, эффективности деятельности с учетом задач стратегии развития, требований научно-технического прогресса, проводимой государством экономической политики. Модернизация экономики предполагает выстраивание эффективных механизмов взаимодействия общества, бизнеса и государства, направленных на координацию усилий всех сторон.
Исследование проблем реструктуризации промышленных предприятий невозможно без предварительного рассмотрения теоретических основ содержания и процесса, которые выступают фундаментальной базой при разработке прикладных вопросов развития промышленных предприятий. На сегодняшний день, удельный вес промышленного производства, в валовом внутреннем продукте, составляет 27,2%, а удельный вес занятых в промышленном производстве, в общей численности занятых в экономике, составляет 19,7%. Развитие промышленных предприятий невозможно без ускорения научно-технологического прогресса, однако большинство предприятий, относящиеся к промышленности, характеризуются низкими показателями финансово-экономической деятельности, что сдерживает
процесс технического перевооружения, модернизации их основных фондов. В реструктуризации заинтересованы промышленные предприятия -адаптировавшиеся к рынку, не успевшие пока приспособится к нему, а также находящиеся в тяжелом финансово-экономическом состоянии.
До последнего времени разработка научного и методического обеспечения процесса реструктуризации промышленных предприятий, отстает от требований практики, нуждается в обосновании ряда связанных с этим проблем. К числу вопросов, требующих дополнительного обоснования, относятся: обоснование и выбор типов реструктуризации; требований, предъявляемых к процессу реструктуризации промышленных предприятий с позиций стратегии будущего развития, проводимой государством экономической политики; выявление особенностей реструктуризации промышленных предприятий в условиях экономического кризиса, и др., требующие реализации новых подходов, теоретических разработок, анализа практики проведения реструктуризации. Недостаточная исследованность походов к проведению реструктуризации промышленных предприятий и обусловили выбор диссертационной темы и определили ее актуальность.
Степень разработанности проблемы. Теоретическую основу исследования составили научные труды и публикации ведущих отечественных и зарубежных ученых и специалистов. Современная экономическая литература представлена обширным объемом публикаций по различным аспектам исследуемой проблематики, которые по тематической направленности можно сгруппировать следующим образом.
Достаточно глубоко исследованы вопросы понятия, особенностей реструктуризации, условий ее проведения в работах М.Д Аистовой, А.В. Бачурина, С.В. Валадайцева, С.И. Ильдименова, В.Д. Ирикова, И.И. Мазура, Е.Н. Сафонова, А.К. Тутунджяна, P.A. Фатхутдинова, М. Хаммера.
Определению типов реструктуризации промышленных предприятий и их особенностям посвящены научные труды А.А. Алпатова, Л.П. Белых,

Требует существенного совершенствования и система формирования доходов работников. Развитые страны являются таковыми вследствие высокого уровня оплаты труда, поощряющей трудовую активность и повышение профессиональной квалификации, побуждающей предпринимателей к технологическим инновациям [116].
На протяжении всего периода реформирования экономики России доходы населения не достигали предреформенного уровня при сохранении неслыханной их дифференциации [16, с. 35]. Распределение населения России по доходам представлено в табл. 1.5.
Таблица
Распределение населения по доходам
Интервал потребительских бюджетов прожиточного минимума Удельный вес населения, %
2008г. 2009г. 2010г.
Наиболее нуждающиеся (ниже БПМ) 13,35 13,26 20
Низко обеспеченные (от 1 до 3 БПМ) 48,04 47,97 52
Ниже среднего уровня (3-7 БПМ) 30,05 30,15 22
Средне обеспеченные (7-11 БПМ) 5,96 6,0 зд
Высоко обеспеченные (свыше 11) 2,59
В ходе реструктуризации необходимо стремиться в пределах возможностей предприятий повышать уровень доходов работников, сохранять социальную сферу предприятий, способствовать росту деловой квалификации работников, их интеллектуализации.
Расширенное воспроизводство аномально высокой дифференциации заработной платы, особенно ее ничем не оправданно высокий уровень у лиц, не производящих реальные товарно-материальные ценности и услуги производству и населению, и явно заниженный в отраслях, воспроизводящих человеческий потенциал - в науке, образовании, культуре, здравоохранении, является результатом исключительно монетаристского, олигархически-