Социальный пакет как способ реализации социальной ответственности предприятия

• Автор: Марик, Иван Васильевич
• Шифр специальности: 22.00.04
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2011
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 177 с. : ил.

Введение

Глава 1. Теоретикометодологические основы исследования социальной

ответствен ности

1.1. Теоретические основы и современные концепции социальной ответственности.

1.2. Институционализация социальной ответственности Российских предприятий.

Глава 2. Социальный пакет российских коммерческих предприятий содержание, функции и способы оптимизации на примере ведущих нефтегазовых компаний России.

2.1. Содержание социального пакета нефтегазового предприятия.

2.2. Функции социального пакета предприятия по снижению уровня стратификации

2.3 Профиль социальной стратификации работников предприятия в условиях реализации социального пакета и способы его оптимизации
Заключение.

Список использованных источников и литературы Приложение.

Введение
Актуальность темы исследования. Социальноэкономические и политические преобразования общества отрицательно отразились на состоянии и качестве социальнотрудовых отношений сокращается
численность занятых на производстве возрастает число конфликтных ситуаций в социальнотрудовой сфере происходит ограничение финансовых средств, направляемых на оплату труда снижается степень социальной защищенности работников предприятий.
Стремительное движение в сторону общества рыночного типа привело к трансформации системы социальной стратификации, в результате реформ общество оказалось расколото между полюсами бедности и богатства, слабо представлен средний класс как базовая социальностратификационная группа развитого общества. Возросло различие в доходах, статусе, культуре, усилилась поляризация общества, возросло неравенство. Приг этом особенность российской бедности заключается в том, что наиболее многочисленная группа бедного населения более работающие бедные. Преодоление экономической бедности, активизация формирования среднего класса это задачи не столько социальной политики, сколько вопрос формирования социальноответственной экономики и социальной ответственности конкретных предприятий.
Ослабление позиций государства в социальной сфере обусловливает резкое повышение значимости социальной ответственности бизнеса, социальной ориентированности экономики в целом. В современных условиях повышение активности бизнеса в социальной сфере, освоение необходимых социальных функций становятся одним из главных факторов успешного и гармоничного развития не только отдельных предприятий, но и общества в целом. В то же время социальная ответственность российского бизнеса имеет этатистскую природу, главным локомотивом в реализации программ социальной ответственности выступает государство и местные органы власти. В этих условиях недооценивается роль конкретных
способов реализации социальной ответственности предприятий в частности, социального пакета предприятия, конструктивных практик социальной ответственности предприятийлидеров. Так, по данным Агентства политических и экономических коммуникаций и Российского антикризисного Форума итоговый рейтинг социальной ответственности российских компаний за г. возглавили нефтегазовые компании Газпром, ЛУКОЙЛ, Транснефть. Компании Роснефть и Сургутнефтегаз также демонстрируют высокий уровень социальной ответственности 5 и 7 место.
Вышеперечисленные факторы актуализируют проблему исследования социального пакета предприятия как способа реализации социальной ответственности с позиций снижения уровня стратификации в современном обществе на примере ведущих нефтегазовых компаний. Таким образом, в условиях кризиса социального государства становится все более очевидным противоречие между общественными потребностями в снижении уровня социальной стратификации в обществе, преодолении бедности работающего населения, формировании среднего класса и дальнейшей институционализации социальной ответственности предприятия, с одной стороны, и недостаточной разработанностью конкретных способов ее реализации, в частности социального пакета предприятия, с позиций влияния на социальноструктурные характеристики наемных работников, распространения тенденций снижения уровня социального расслоения на другие предприятия и на систему общественных отношений, с другой стороны.
Степень научной разработанности темы исследования.
Литература


Теоретическая значимость исследования определяется вкладом в развитие теорий социальной стратификации комплекс критериев стратификации, которыми измеряется социальный статус работников предприятия и концепций социальной ответственности бизнеса, ее дальнейшей институционализации изучение отдельных институциональных элементов социальной ответственности предприятия. Апробация работы. Основные положения диссертационного исследования были представлены на VI международной научной конференции Высшее образование для XXI века Москва, г. Круглом столе Молоджь в зеркале социологии Москва, г. Результаты, проведнного социологического исследования по социальному самочувствию работников предприятия, явились базой для разработки программ по развитию персонала в структуре социального пакета предприятия Управлением по работе с персоналом компании ООО Газфлот в году. Положения и выводы диссертации были обсуждены на заседании кафедры социологии Московского гуманитарного университета. Материалы диссертации также содержатся в 5 основных публикациях автора. Структура диссертации. Диссертация состоит из введения, двух глав, включающих в себя 5 параграфов, заключения, списка использованной литературы и приложения. Глава. Теоретические основы и современные концепции социальной ответственности. В XX веке социальные изменения в современном мире инициировали внимание общественности к феномену социальной ответственности. Осмысление ответственности как основополагающего принципа действия человека, которое привело к пониманию того, что быть ответственным может не только индивид, но социальная группа, общность, класс. Этот процесс можно классифицировать по уровням ответственности. Первый уровень индивидуальный. Второй уровень более высокий социальный, и, следовательно, появляется новая категория социальная ответственность. Ее сущность состоит в обязанности представителей социальных групп выполнять соответствующие политические, юридические и моральные требования, предъявляемые им индивидом, коллективом, государством, обществом. Социальная ответственность возникает на основе социальных норм и реализуется как через формы социального контроля, так и через понимание своей общественной роли субъектами ответственности. Ответственность, исследовалась в основном с позиций классической философии не прямо, а косвенно через такие категории, как мораль, долг, добро и зло, свобода и необходимость. Идея Ю. Капке В. Л. Этика ответственности. Теория морали будущего В. Л. Канкс. М. Логос, . С. . Все прочие теории можно охарактеризовать как попытки синтеза названных трех подходов. Данная точка зрения заслуживает особого внимания, так как она позволяет выйти на более совершенный анализ социальной ответственности. Рассматривая ответственность в соответствии с аристотелевской этической традицией, человек является ответственным за свою жизнь, прежде всего, перед самим собой. Основное внимание Аристотель обращает на душу человека. Главный показатель качества души это добродетель нравственный устой, склад души, привычка, которая вырабатывается в жизненном опыте человека. Они позволяют человеку выбрать цель, на основе рассудительности найти средства достижения, деятельность же по достижении цели есть счастье. Рассуждая в третьей книге Никомаховой этики о том, за что человек может держать ответ, Аристотель приходит к выводу, что хвалу и осуждение получают в зависимости от того, по принуждению или нет, совершен поступок. Законодатели наказывают и осуществляют возмездие по отношению к тем, кто совершает худые дела, если только их совершали не подневольно и не по неведению, в котором сами неповинны а тем, кто совершает прекрасные поступки, законодатели оказывают почести, чтобы таким образом подстегнуть одних и наказать других . Добродетели зависят от нас, они произвольны, следовательно, человек ответственен за них. Таким образом, Аристотель автор аретологической качество души концепции ответственности, согласно которой, должное воздается доброжелательному и не доброжелательному. Хабермпс, Ю. Демократия. Разум. Нравственность. Московские лекции и интервью Ю. Хабермас. М. I, . С. 7. Аристотель. Ннкомахова этика 1 Аристотель И Соч. В 4 т. М. Мысль, . С. . Канке, В. А. Этика ответственности. Теория морали будущего В. А. Каике. М. Логос, . С. 5, .