Социальное партнерство в современных условиях, проблемы и пути разрешения

• Автор: Петров, Владимир Николаевич
• Шифр специальности: 08.00.07
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 1998
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 175 с.

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА I. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВО И РОЛЬ ЕГО СУБЪЕКТОВ В РЕГУЛИРОВАНИИ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

1. Становление социального партнерство в России и международный опыт.

2. Роль работодателей и профсоюзов в коллективнодоговорном регулировании трудовых отношений.

3. Участие работников в управлении предприятиями и формы их представительства

ГЛАВА II. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КОЛДОГОВОРНОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Генеральное, отраслевые и рег иональные соглашения

2. Нормативное обеспечение договорного регулирования трудовых отношений на федеральном уровне, уровне субъектов Федерации и отдельных организаций.

ГЛАВА III. УРЕГУЛИРОВАНИЕ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ КОНФЛИКТОВ .

1. Участие государства в урегулировании коллективных трудовых споров конфликтов.

2. Методология разрешения коллективных трудовых споров мирным путем.
3. Зарубежный и отечественный опыт разрешения коллективных трудовых споров по
линии судебных органов
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Список литературы


Российской Федерации с политическими общественными объединениями, законодательными представительными органами органами государственной власти субъектов Российской Федерации Москва, апрель год. Диссертационная работа обсуждалась на проблемной фуппе НИИ труда Минтруда России. Наиболее важные положения диссертации изложены в публикациях общий объем 2,3 печатного листа. Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, библиографии и приложений. ГЛАВА I. Становление социального партнерства в России и международный опыт. Мировой опыт партнерских отношений в специфических формах проявляется в национальных рамках каждой страны. Идя по общему пути развития цивилизации, каждая страна проходит его посвоему. Это положение тем более верно для российских условий. Более того, ситуация с утверждением партнерства парадоксальна. С одной стороны, накоплен мировой опыт, имеется насущная необходимость в его использовании. С другой стороны, все, что наработано в развитых странах не может быть в готовом виде перенесено на российскую почву. Особенно в условиях затянувшегося экономического кризиса и политической нестабильности, вызванной неудачами реформирования. Социальное партнерство в индустриально развитых странах играет стабилизирующую роль, способствует социальной устойчивости, экономической и политической стабильности. В России преодоление нынешнего кризиса с настоятельной необходимостью ставит вопрос о формировании партнерских отношений между различными общественными слоями, достижении общенационального согласия. Вновь на повестку дня поставлены вопросы о выборе пути развития, о власти, о собственности. Исторический опыт свидетельствует, что всякий раз, когда эти вопросы вставали перед обществом, оно оказывалось расколотым. Ожидать, что на сей раз раскол будет легко преодолен, скажем, путем отмены президентских выборов или запрета на деятельность какихто политических партий, движений, а согласие и партнерство установится стихийно, не приходится. Переход от социальнополитического противостояния к партнерству можно рассматривать двояко. России реформ, их важнейший результат. Вовторых, формирование, утверждение партнерских отношений представляется как необходимое условие успешного осуществления самих реформ. Современное состояние и будущность социального партнерства в России не могут быть с достаточной ясностью определены без понимания существа переживаемого страной периода. Без этого невозможно выявление национальных особенностей, трудностей в развитии становления российской модели социального партнерство. Главная цель начатых в России преобразований в создании социально ориентированной рыночной экономики, построении подлинно демократического гражданского общества, предполагающего реализацию прав человека и, прежде всего, права на социальные гарантии, достойные условия жизни. Общество в основе своей изначально поддержало эту цель. Тем самым объективно создавалась реальная возможность консолидации людей и политических сил. Однако она не была использована и реализована в полной мере. Более того, по ряду направлений возможности успешного и безболезненного для населения хода реформ были упущены. Серьезные сбои в механизме осуществляемых преобразований не только больно бьют по тем, кто поставлен на грани нищеты и бедности пенсионеры, одинокие матери, инвалиды, но и затрагивают интересы тружеников сферы материального производства, прежде всего военнопромышленного и аграрного комплексов, работников науки, культуры, образования и здравоохранения, а также предпринимателей сотрудников кредитных организаций. Основная причина состоит в том, что у правительства, у тех, кто выступил инициаторами реформ, не было и до сих пор нет четкой, долгосрочной, обоснованной программы, системного подхода в выборе методов их осуществления. Отсутствует постановка конечного результатацел и. То, что было предложено, свелось к бессистемному набору различных методов обновления экономической, социальной, политической жизни общества, которые не дали, да и не могли дать, позитивного результата.