Партнерские связи как фактор эффективного развития предпринимательской деятельности : На примере сферы услуг

• Автор: Савельев, Владимир Михайлович
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 1999
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 174 с.

1.1. Предпринимательская деятельность как особый вид социальноэкономической активности населения
1.2. Партнерские связи важная форма поддержки развития предпринимательской деятельности
Гл. 2. Социальноэкономическая характеристика и особенности форм сотрудничества в основных сферах предпринимательской деятельности

2.1. Особенности организации партнерских связей в производстве и

сфере торговобытового обслуживания.

2.2. Формы сотрудничества в сфере финансовых и страховых отношений

2.3. Организационные формы сотрудничества по подготовке кадров

для предпринимательских структур.

Гл. 3. Пути совершенствования форм и видов сотрудничества в сфере услуг по отдельным видам партнерских связей
3.1. Лизинг как важнейшая форма псртнерских связей в развитии предпринимательской деятельности
3.2. Факторинг и страхование рисков особые виды деловой услуги и сотрудничества в развитии предпринимательской
деятельности
3.3. Бизнесинкубаторы эффективная форма сотрудничества и партнерских связей по подготовке кадров для
предпринимательских структур
Заключение.
Библиографический список.
Приложения.
ВВЕДЕНИЕ


Главная цель предпринимательства получение максимально возможной прибыли. Эта сторона экономической деятельности в сфере предпринимательства состоит в том, что своими новшествами бизнесмены не только создают новый порядок, но, что очень важно, ускоряют процесс уже конструктивно созревающий в обществе. Предприниматель постоянно осуществляет социальное разрушение, являясь главной фигурой в экономическом развитии общества т. Эта деятельность была распространена и в нашей стране в дореволюционный период, во времена нэпа. Наши предприниматели тоже имели свой национальный интерес и колорит. Для более углубленной характеристики и выявления особенностей предпринимательской деятельности, оценки ее экономической активности, в том числе и в развитии партнерских связей, рассмотрим ее с различных позиций экономической, социальной, психологической и физиологической. Так, с экономической точки зрения предприниматель это тот, кто соединяет капитал, труд, природные ресурсы таким образом, что их совокупная функциональная стоимость возрастает и он получает прибыль, но не любой ценой, а с учетом принципа устойчивого развития, когда экономический рост и окружающая среда рассматриваются как единое целое. Более того, соблюдение предпринимателем норм природопользования, экологических требований к качеству продукции и услуг выступают как основа их конкурентоспособности на внутреннем и внешнем рынках. Социальная сущность предпринимательства прежде всего характеризуется степенью его свободы, что означает необходимость рассмотрения социальных проблем в органической взаимосвязи с трудовым правом, социальной экономикой и социологией труда. Степень свободы сама по себе также должна быть предметом свободного выбора в том числе выбора форм собственности, обусловленного складом характера и желанием человека, готовностью к самостоятельным действиям, идти на риск или выполнять полученные указания и распоряжения, т. Помимо проблем, непосредственно касающихся трудовой предпринимательской деятельности, социальный аспект труда предпринимателя находит отражение при решении вопросов уровня жизни и социального развития, складывающихся в результате трудовой деятельности. Для этого используется ряд нормативноценностных социальных характеристик и показателей определение места труда в системе ценностных ориентаций работников иерархия труда по их объективной значимости чувство моральной ответственности за использование рабочего времени коллегами по работе ответственность за работу своего предприятия фирмы, коллектива и собственную работу стремление добиться лучших результатов в работе. Роль предпринимательского труда как основы формирования жизнедеятельности нового социального слоя общества обусловливает необходимость выработки и осуществления во взаимодействии с профсоюзами и работодателями государственной политики в решении связанных с ним проблем. Основными направлениями государственной политики в области предпринимательской деятельности, по нашему мнению, должны быть создание экономических и социальных условий для усиления мотивов и стимулов к высокопроизводительному труду совершенствование налогового регулирования превращение его из фискальной системы в стимулирующую, формирование фондов зарплаты и индивидуальных размеров оплаты труда, в том числе и через регулирование минимальных ставок заработной платы, а также развитие и совершенствование подготовки предпринимательских кадров для рыночной экономики. Необходимо создание системы регулирования ставок и оплаты, стимулирующих компенсационные выплаты на федеральном и региональном уровнях для работников хозрасчетных отраслей независимо от форм собственности проработка государственных программ развития и поддержки предпринимательской деятельности не только в целом по Российской Федерации, но и по ее регионам. Знание мотивов, отражающих потребности и интересы человекапредпринимателя, наемного работника, является необходимым условием выработки эффективной системы стимулирования его труда, отражающим средства и методы воздействия на трудовое поведение каждого работника в коллективе.