Методическое обеспечение формирования системы адаптивного управления предприятием

• Автор: Сухов, Сергей Владимирович
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2000
• Место защиты: Кострома
• Количество страниц: 179 с. : ил.

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ СИСТЕМ УПРАВЛЕНИЯ НА ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ.

1.1. Особенности управления сложными открытыми социальноэкономическими системами.

1.2. Основные подходы к исследованию особенностей адаптивного управления

1.3. Методические принципы и подходы к формированию системы адаптивного управления на промышленном предприятии
2. РАЗРАБОТКА МОДЕЛИ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОМЫШЛЕННОГО ПРЕДПРИЯТИЯ И АЛГОРИТМА ЕЕ РЕАЛИЗАЦИИ. 4
2.1. Структура и система показателей модели хозяйственной деятельности промышленного предприятия.
2.2. Разработка формальнологической модели хозяйственной деятельности промышленного предприятия на основе нейросетевых алгоритмов.

2.3. Алгоритм реализации адаптивного подхода к управлению на промышленном предпри

3. РЕАЛИЗАЦИЯ ЭЛЕМЕНТОВ АДАПТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ НА

ПРИМЕРЕ ОАО ЛАКОКРАСКА
3.1. Анализ основных тенденций и особенностей функционирования лакокрасочной отрасли на современном этапе.
3.2. Математическое моделирование элементов хозяйственной деятельности ОАО Лакокраска
3.3. Разработка организационнотехнологического обеспечения адаптивного управления на ОАО Лакокраска
ВЫВОДЫ И РЕКОМЕНДАЦИИ.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ


ВУЗов Ярославской области Ярославский край наше общество в 3ем тысячелетии Ярославль, ,, пятой международной конференции молодых ученыхэкономистов Предпринимательство и реформы в России СанктПетербург, , IV межрегиональной научной конференции Молодежь и экономика Ярославль, , научной конференции Экономические проблемы развития России и Ярославской области Ярославль, . В году материалы исследования были представлены на областном конкурсе на лучшую научноисследовательскую работу. Отдельные положения диссертационной работы изложены в учебных курсах Маркетинг, Экономика, Стратегический менеджмент, читаемых студентам инженерноэкономического факультета Ярославского государственного технического университета ЯГТУ. Основные материалы диссертационного исследования были доступны в глобальной сети I i. Публикации. По теме диссертационной работы опубликовано статей общий объем 4, п. В общем случае термин управление трактуется как элементарная функция организованных систем различной природы биологических, социальных, технических, обеспечивающая сохранение их определенной структуры, поддержание режима деятельности, реализацию их программ , с. В теории систем управление описывается как совокупность процессов, обеспечивающих поддержание системы в заданном состоянии иили перевод ее в новое более желательное, планируемое состояние путем организации и реализации целенаправленных управляющих воздействий , с. С экономической точки зрения управление определяется как сознательное целенаправленное воздействие со стороны субъектов, органов на людей и экономические объекты, осуществляемое с целью направить их действия и получить желаемые результаты 6, с. Широта трактовки понятия управления делает актуальной задачу определения границ предметной области данного понятия. О.С. Виханский отмечает, что управление включает в себя только те функции и действия, которые связаны с координацией и установлением взаимодействия внутри организации, с побуждением к осуществлению производственной и других видов деятельности, с целевой ориентацией различных видов деятельности. Таким образом, сущность и содержание управления проявляются в его функциях, что позволяет трактовать управление как интегрированный процесс планирования, организации, координации, мотивации и контроля, необходимый для достижения целей организации 8, с. В настоящее время в научной литературе , , , , и др. Однако большинство авторов , 7, 8 и др. Под системами управления понимаются системы, которые предназначены для такого воздействия на объект управления, которое переводит этот объект в желаемое состояние иили придает параметрам происходящих в нем процессов определенные количественные или качественные значения , с. При этом объектом управления может выступать отдельное лицо, коллектив, предмет, операция, процесс, совокупность взаимоотношений, другая формальная или неформальная структура, входящая во внешнюю или внутреннюю среду социальноэкономической системы. Критическое значение эффективности функционирования систем управления давно осознана специалистами , , , , 0, 0 и др. Так, по мнению японских экспертов , с. Х.Либенстайн указывает, что при том же объеме использования труда, капитала и материалов бизнес мог бы производить в среднем на больше , с. В тоже время, не смотря на значительное количество различных подходов например, метод органиграмм Д. ОбэрКриса , агрегированные показатели М. В.Мельника и др. В большинстве парадигм управления теории организационного потенциала, институциональной, эволюционной и предпринимательской теориях, теории агентских отношений и др. Под социальноэкономической системой СЭС в настоящей работе понимается любое социальноэкономическое образование, обладающее определенной свободой выбора форм деятельности и представляющее собой единую организационную структуру, элементы которой взаимосвязаны и совместно функционируют для достижения общих целей 7, с. В такой трактовке СЭС является своеобразной концептуальной моделью, абстракцией, в качестве реального прототипа которой нами принято промышленное предприятие. Последнее, согласно общей теории систем, основополагающий вклад в которую был сделан А. Чандлером, Дж. Лоршем, П. И.В. Блаубергом, В. Г.Афанасьевым, В. В.В.