Влияние структурных преобразований в экономике на занятость населения : На примере Республики Коми

• Автор: Истомина, Елена Владимировна
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2002
• Место защиты: Сыктывкар
• Количество страниц: 189 с. : ил

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ.
Л ГЛАВА 1 ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ В УСЛОВИЯХ ПЕРЕХОДНОЙ
ЭКОНОМИКИ.
1.1. Социальноэкономическое содержание занятости.
1.2. Особенности советской модели занятости населения
1.3. Основные особенности и противоречия занятости на современном
ГЛАВА 2 СПЕЦИФИКА РЕГИОНАЛЬНОГО РЫНКА ТРУДА.
2.1. Влияние социальноэкономических факторов на формирование
рынка труда
2.2. Экономическое развитие территории и занятость населения.
2.3. Напряженность рынка труда в Республике Коми.
ГЛАВА 3 ГОСУДАРСТВЕНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ЗАЯТОСТИ
НАСЕЛЕНИЯ.
3.1. Управление процессами занятости
3.2. Основные направления содействия занятости населения
Заключение.
Библиография


Квалификация тесно связана с оплатой труда чем выше уровень квалификации, тем выше уровень оплаты труда, что создает благоприятные возможности для роста благосостояния и дальнейшего развития человека. В целях выполнения занятостью своей социальной функции, для сохранения работоспособного состояния поддержание физических и духовных потребностей личности на соответствующем уровне, обеспечения возможности приспособиться к рыночным условиям необходимо поддерживать минимальный уровень заработной платы в пределах прожиточного минимума , с. Социальные приоритеты общества должны быть реализованы в условиях эффективной занятости. Эффективность занятости характеризуют показатели, отражающие идеологию государственного развития, формирующиеся под воздействием динамики производительности общественного труда , с. Пропорции распределения ресурсов труда общества но характеру их участия в общественно полезной деятельности. Они показывают, при каком уровне производительности труда удовлетворяется потребность населения в работе, и какими путями достигается продуктивная занятость. Чем выше производительность общественного труда, тем больше накапливается материальных предпосылок для создания новых рабочих мест, техникоорганизационного совершенствования сферы труда, повышения квалификации кадров, для учета специфики условий труда и быта различных групп населения. Уровень занятости трудоспособного населения в общественном хозяйстве. Статистически он выражается отношением населения, занятого профессиональным трудом, приносящим доход, ко всему трудоспособному населению. Экономически этот показатель отражает либо потребность общественного хозяйства в работниках, либо уровень доходов населения. Структура распределения работающих по отраслям и секторам экономию Существующая в настоящее время в России отраслевая структура занятых свидетельствует о низком уровне эффективности использования трудового потенциала общества и нуждается в кардинальном изменении. Профессиональноквалификационная структура работающих, которая отражает степень сбалансированности системы подготовки кадров с потребностью экономики в квалифицированных работниках. Профессиональноквалификационная структура работающего населения в России к началу х гг. Она значительно отличалась от аналогичной структуры в странах с прогрессивной экономикой. В ней нарушено соотношение между работниками высшей, средней и низкой квалификации среди лиц умственного и физического груда. Среди лиц умственного труда очень низка доля технических исполнителей. Неквалифицированных рабочих физического труда в России больше, чем в США против . Чрезмерная численность работников низкой квалификации вызвана применением в отраслях материального производства устаревших технологий 5, с. Для полноты характеристики эффективности занятости необходимо также использовать показатель уровня безработицы. В научноэкономической литературе распространена точка зрения, что полная и эффективная занятость достигается при наличии естественной нормы безработицы. То есть такой уровень безработицы при сложившейся структуре спроса и предложения, когда неизменными являются уровень реальной заработной платы и уровень цен при нулевом приросте производительности труда. Практически норма естественной безработицы исчисляется суммированием фрикционной и структурной безработицы. Отклонение от уровня естественной безработицы в любую сторону ведет к неэффективному использованию рабочей силы. Естественной нормой безработицы в западных странах считается ее уровень 56 от экономически активного населения. Увеличение уровня безработицы сверх естественной нормы ведет к неполной занятости, недопроизводству ВВП, результатом чего является сокращение материальной базы для решения социальных программ, что предполагает их свертывание. В России по норме естественной безработицы оценивать эффективность занятости сложно незавершена структурная перестройка, неточны или отсутствуют статистические данные о производительности труда существует высокая скрытая безработица нет стабильного и низкого уровня 24 в год роста инфляции 1, с.