Повышение конкурентоспособности организации на основе инновационных методов менеджмента

• Автор: Введенская, Марина Викторовна
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2010
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 142 с. : ил.

СОДЕРЖАНИЕ
Введение

Глава 1. Концептуальные основы повышения конкурентоспособности

организации на основе инновационных методов менеджмента.

1.1. Институциональная концепция конкурентоспособности

в современных условиях развития рыночной экономики

1.2. Инновационные методы менеджмента как инструмент повышения

конкурентоспособности организации.

Выводы по главе 1.

Глава 2. Методические аспекты формирования системы

инновационного менеджмента в организациях медиаиндустрии

2.1. Бренд как инструмент инновационного менеджмента
2.2. Оценка и анализ бренда в системе инновационного менеджмента
Выводы по главе 2.
Глава 3. Разработка и апробация методики оценки
кон куре ггоспособности организации.
3.1. Обоснование выбора показателей оценки конкурентоспособности.
и методика их анализа.
3.2. Апробация методики оценки и анализа конкурентоспособности
на примере медиахолдингов
Выводы по главе 3
Заключение
Библиографический список.
Приложения
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность


II Всероссийской научнометодической конференции Развитие предприятий, отраслей, регионов России г. Пенза, июнь г. Пенза, июнь г. Международной научнопрактической конференции Формирование новой экономики XXI века г. Пенза, июнь г. Публикации. По результатам настоящего исследования опубликовано 7 научных статей, в том числе 3 статьи в изданиях, рекомендованных ВАК РФ общий авторский объем всех статей составляет 3, п. Объем и структура работы. Диссертационная работа содержит 2 страницы, рисунков и 8 таблиц. Цели и задачи исследования определили структуру диссертационной работы, которая состоит из введения, грех глав, заключения, библиографического списка, включающего 0 источников, и 8 приложений. Глава 1. Конкуренция является неотъемлемым и определяющим атрибутом рыночной экономики, поэтому экономические субъекты участники рыночных отношений стремятся быть конкурентоспособными на рынках продукции, работ, услуг. Этап становления рыночных отношений в нашей стране показал, что с внедрением новых технологий, ускорением насыщения спроса, глобализацией и усилением конкуренции рынок все более усложняется, а информационное пространство для ведения бизнеса становится вес более структурированным, вследствие чего руководители организаций находятся в постоянном поиске новых, адекватных условиям конкуренции, инсгрументов управления и рычагов повышения конкурентоспособности. Для формирования высокого спроса на продукцию и обеспечения лидирующих позиций на рынке в долгосрочной перспективе организации необходимо создавать уникальное конкурентное преимущество в рамках целого комплекса мероприятий, позволяющих реализовать комплекагую стратегию позиционирования товара, услуги или организации в целом и управлять жизненным циклом продукта. Исследуя природу и причины богатства народов, А. Д. Рикардо, основоположник теории сравнительных издержек, также утверждал, что в процессе обмена преимущество получают те компании, которые производят продукцию с относительно меньшими, чем у конкурентов, издержками. Проблема создания конкурентного преимущества может быть решена при условии понимания участниками рынка законов конкуренции ,,,, ,,,, обеспечении конкурентоспособности бизнеса путем создания системы управления конкурентоспособностью в организации. Исследование самого понятия конкурентоспособности привело нас к выводу, что в целом существует универсальный механизм конкурирования, хотя конкурентоспособность как категория рыночной экономики определяется и на уровне продукта, и на уровне самого экономического субъекта участника рыночных отношений, а также на уровне стран и отдельных регионов. Однако отдельные уровни конкурирования отличаются своими методами и показателями, причем предмет конкуренции диктует выбор конкретного метода и набор конкретных показателей для исследования рынка. Следует согласиться с И. В. Кривко в том, что для этого необходимо рассмотреть, каким компонентам экономической системы присуще свойство конкурентоспособности в каких ситуациях целесообразно принимать во внимание конкурентоспособность каковы методы и средства решения задач, связанных с конкуренгосиособностыо экономических субъектов , с. В общем виде конкуренция это соперничество на рынке между организациями как институциональными единицами рыночной экономики, заинтересованными в достижении своей экономической цели. Очевидно, что оно является основной движущей силой в стремлении к успеху, к достижению конкурентного преимущества в данном сегменте рынка. Однако при этом носителем конкурентного преимущества является продукт товар, выставленный на . В связи с этим считаем, что представляет интерес институциональное понятие конкурентоспособности для организации как субъекта рыночных отношений, а также и для ее товара продукции, работы, услуги. В экономической литературе встречаются различные определения конкурентоспособности организации, в том числе и для организаций издательскополиграфической деятельности. Приведем некоторые определения табл. Таблица 1. Портер М. Фатхутдинов Р. Б.А. Райзберг, ЛТП. Лозовский, Е.