Особенности развития человеческого капитала в условиях институциональных ограничений переходной экономики

• Автор: Шатилов, Сергей Владимирович
• Шифр специальности: 08.00.01
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2003
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 148 с. : ил

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА I. Теоретические основы категорий человеческий

капитал и человеческий потенциал.

1.1. Сущность и основные направления формирования человеческого потенциала.

1.2. Человеческий потенциал как основа формирования человеческого капитала.

I.3 Инвестиции в человеческий капитал основа эффективной экономики

ГЛАВА II. Формирование и воспроизводство человеческого

капитала в России

II.1. Роль и функции государства в реализацию

человеческого потенциала.

.2. Инвестиции частного бизнеса в человеческий
капитал.
.3. Домохозяйства и инвестиции в человеческий капитал
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЯ


Теоретическая и практическая значимость исследования заключается в том, что основные положения, выводы и рекомендации диссертации ориентированы на широкое применение методики оценки эффективности различных форм взаимодействия принципов организации и самоорганизации в предпринимательской деятельности как на макроэкономическом, так и микроэкономическом уровне. Практическое значение имеют предложения по формированию стратегии развития предпринимательского сектора в условиях замедления темпов экономического развития страны. Реализация предложений, базирующихся на результатах данного исследования, будет способствовать повышению устойчивости предпринимательского сектора, усилению его роли в национальном воспроизводстве и укреплению позиций на внешнем рынке. Разработаны рекомендации по оценке эффективности инструментов экономической политики государства, с точки зрения учета совпадения его интересов с интересами предпринимателей, что служит общенациональным интересам. Сделанные в диссертации обобщения и рекомендации могут найти практическое применение в хозяйственной деятельности предпринимательских структур и государственных органов в центре и на местах при разработке ими стратегии своего развития. Предложенный в диссертации подход к формированию основ сочетания принципов регулирования и саморегулирования в развитии предпринимательской деятельности может быть использован в научной работе в области экономической теории при разработке проблем микро и макроэкономики. Основные положения и материалы диссертации могут использоваться также в учебном процессе при изучении курса экономической теории, основ предпринимательства, национальной экономики. Апробация работы. Основные результаты и положения диссертационно го исследования опубликованы автором в статьях в сборниках научных работ. Ряд принципиальных выводов по рассматриваемым проблемам обсуждался в выступлениях на научнопрактических и теоретических конференциях в Всероссийском заочном финансовоэкономическом институте. Общий объем лично выполненных соискателем публикаций по теме диссертации составляет 1,4 п. ГЛАВА I. В начале XXI века в рамках экономической теории обособились такие самостоятельные области исследования, как экономическая психология и поведенческая экономика. Еще более важно, что само признание значимости психологических характеристик индивидуального поведения профессиональными экономистами ознаменовало и зафиксировало существенный сдвиг в подходах и проблематике всей экономической науки. По сути данный факт означает признание не только целесообразности, но и необходимости выхода за рамки формальноаксиоматических моделей, слабо связанных с реальным поведением, которое эти модели призваны описывать. Экономические науки вступают в эпоху постепенного пересмотра сложившихся методов и доктрин, начиная с основы основ модели кото оесопоткш, рационального экономического человека, что и было отмечено 9 октября г. Нобелевским комитетом. Фундаментальный эмпирический материал для такого пересмотра был получен в результате психологических исследований, в которых Дэниелу Канеману принадлежит одна из главных ролей а основным инструментом накопления подобного материала стал эксперимент как особый метод приращения научного знания, вошедший в арсенал экономических наук благодаря пионерным работам Вернона Смита. Все эти приращения научных знаний кардинально меняют подходы к трактовке таких категорий, как человеческий капитал и человеческий потенциал. Одним из самых перспективных направлений развития экономической науки в XXI в. XX столетия она стала зримым достижением западной экономической теории и, прежде всего, экономики образования и труда. Одним из видных теоретиков человеческого капитала является Л. Туроу, который писал Концепция человеческого капитала играет центральную роль в современном экономическом анализе 1. Другой исследователь этой проблемы А. М. Боуман назвала открытие человеческого капитала революцией в экономической мысли 2. Основатели концепции человеческого капитала рассматривают его, с одной стороны, как совокупность производственных способностей современного работника, а с другой издержки государства, предприятия и самого человека на формирование и постоянное совершенствование этих способностей. Первая составляющая этой категории есть ни что иное, как человеческий потенциал.