Институциональные основы воспроизводства человеческого капитала

• Автор: Солодуха, Петр Викторович
• Шифр специальности: 08.00.01
• Научная степень: Докторская
• Год защиты: 2004
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 338 с. : ил.

Оглавление
Теоретикометодологический базис исследования взаимосвязи социальноэкономических институтов и воспроизводства человеческого капитала

Возникновение и развитие представлений о человеческом капитале в экономической науке

Преимущества институционального подхода в исследовании человеческого капитала

Институциональный механизм воспроизводства человеческого капитала

Содержание и особенности функционирования институционального механизма

Трансакционные издержки воспроизводства человеческого капитала

Институциональная система и ее влияние на воспроизводство человеческого капитала

Социальноэкономические институты воспроизводства человеческого капитала

Сущность и структура институциональной системы воспроизводства человеческого капитала
Основные тенденции институциональной системы и их влияние на воспроизводство человеческого капитала
Воспроизводство собственности на человеческий капитал в современной экономике
4.1. Собственность на человеческий капитал определение
сущности и содержательная характеристика
4.2. Характеристика структурных уровней воспроизводства
собственности на человеческий капитал
лава V. Институциональное предпринимательство в процессе
воспроизводства человеческого капитала
5.1. Сущность и особенности институционального предпринимательства
5.2. Основные субъекты институционального
предпринимательства в процессе воспроизводства
человеческого капитала
Заключение
литературы
ВВЕДЕНИЕ


Петти отождествляет людей с другими экономическими ресурсами, в данном случае с землей. При этом он считает, что ценность человека обусловлена его профессиональными качествами, приобретенными в процессе жизнедеятельности. Так, например, В. Петти взрослого оценивал вдвое дороже, чем ребенка, а моряк в действительности равен трем крестьянам 7, с. Исходя из этого, впервые делается вывод об эффективности вложений государства в сохранение и развитие человека. Подсчитывая убытки, связанные с эпидемией чумы XVII века, этот ученый муж рассчитал, что гибель 0 тыс. Таким образом, В. Петти были сделаны важнейшие методологические выводы. Вопервых, им впервые были заложены идеи о человеческом капитале как совокупности профессиональных качеств людей, способных приносить поток доходов. Вовторых, В. Пети был поставлен вопрос о
необходимости и эффективности инвестиций в человеческий капитал. Втретьих, им была предпринята попытка показать ведущую роль государства как социальноэкономического института, в осуществлении воспроизводства человеческого капитала. Данные идеи получили дальнейшее развитие в работах Адама Смита. Смит также считал, что решающая роль в. В своем труде Исследование о природе и причинах богатства народов он писал Увеличение производительности полезного труда зависит, прежде всего, от повышения ловкости и умения работника, а затем от улучшения машин и инструментов, с помощью которых он работает 8, с. А. Смит, также как и В. Петти, отождествляет человека с другими факторами производства, но впервые называет их капиталом. Он отмечает, что основной капитал состоит из машин и иных орудий труда, из построек, из земли, а также . По мнению Л. Смита, приобретение и развитие человеческих способностей требует значительных затрат, но эти затраты носят производительный характер и должны возмещаться посредством прибыли. Приобретение таких способностей рабочим, пишет А. Смит, всегда требует действительных издержек, которые представляют собой основной капитал, как бы реализующийся в его личности. Большую ловкость и умение рабочего можно рассматривать с той точки зрения, как и машины и орудия производства, которые сокращают или облегчают труд, и которые, хотя и требуют известных расходов, но возмещают эти расходы вместе с прибылью 8, с. Как и другие представители классической школы, АСмит делает попытку количественной оценки труда. Величина этих издержек составляет стоимость труда. Анализируя величину заработной платы работников при различном применении труда и капитала, А. Смит делает важный методологический вывод об эффективности вложений в развитие производительных способностей. Он считал, что человек, изучивший с затратой большого труда и продолжительного времени какую либо из тех профессий, которые требуют чрезвычайной ловкости и искусства, может быть сравнен с такой же дорогой машиною. Следует ожидать, что труд, которому он обучается, возместит ему, сверх обычной заработной платы за простой труд, все расходы, затраченные на обучение, с обычной помере прибылью на капитал, равной этой сумме расходов. На этом основаноразличие между заработной платой квалифицированного труда и обычного8 с Эта позиция стала безусловной основой для дальнейшего формирования представлений о человеческом капитале. Еще одним представителем английской классической политэкономии, продолжившим развитие идей о роли человека в создании национального богатства, был Давид Рикардо. Именно ему принадлежит открытие категории рабочая сила, под которой он понимал наемных работников. Одной из заслуг этого ученого является рассмотрение процесса воспроизводства рабочей силы. При этом он делает попытку оценить затраты, связанные с воспроизводством работников. Естественную цену труда Д. Рикардо ставил в зависимость от . Вслед за другими представителями классической школы, он связывал повышение эффективности общественного производства с величиной затрат на обучение и образование. Свой вклад в развитие научных взглядов о фаюгорах формирования производительных способностей человека в тот период вносили и российские исследователи.