+
Действующая цена700 499 руб.
Товаров:
На сумму:

Электронная библиотека диссертаций

Доставка любой диссертации в формате PDF и WORD за 499 руб. на e-mail - 20 мин. 800 000 наименований диссертаций и авторефератов. Все авторефераты диссертаций - БЕСПЛАТНО

Расширенный поиск

Управление как предмет социально-философского анализа

  • Автор:

    Муравьев, Игорь Вячеславович

  • Шифр специальности:

    09.00.11

  • Научная степень:

    Кандидатская

  • Год защиты:

    2007

  • Место защиты:

    Москва

  • Количество страниц:

    152 с.

  • Стоимость:

    700 р.

    499 руб.

до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы

ГЛАВА I. Управление как предмет социально-философского анализа: история и теория
1.1. Понятие управления. Категория «управление» в структуре социально-философского знания
1.2. Генезис и развитие управленческих идей в истории человеческой мысли
ГЛАВА II. Управление как свойство социальной системы
2.1. Социальная природа управления, его структура,
свойства и виды
2.2. Механизм и функции социального управления
ГЛАВА III. Личность как субъект и объект управления
3.1. Управление как вид трудовой деятельности человека: управленческая деятельность
3.2. Человек в социальной системе управления:
управленческие отношения
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ЛИТЕРАТУРА

Актуальность темы исследования. Вопросы, связанные с различными аспектами организации и регулирования человеческого существования, являются приоритетными для многих областей гуманитарного знания. Человек всегда стремился и будет стремиться придать своему существованию возможно большую упорядоченность. Природа человека такова, что он делает свою жизнедеятельность предметом собственной воли и сознания. Управление присутствует во всех сферах общественной жизни, воздействует на экономическую, хозяйственную, политическую, духовную жизнь общества. В этой связи исследование сущности и системных особенностей управления является важным как в практическом, так и в теоретическом плане. Особенно актуальным это является для современной России в условиях формирования новой экономической структуры, правового государства и гражданского общества.
Россия, как трансформирующееся общество, находится в стадии высокоактивных социальных преобразований с неустойчивой социальной структурой и ретроактивной системой социального управления. Продуктивное функционирование любого общества в значительной мере обусловлено эффективностью управления социальными процессами. Однако вопросы о характере, структуре, об основаниях функционирования системы управления были и остаются предметом теоретических, политических, философских дискуссий. Для современной социальной философии проблема управления в значительной степени является ключевой, поскольку она затрагивает практически все узловые пункты социальной теории. Выдвижение управления на передний план практической деятельности ставит уче-ных-обществоведов перед необходимостью выяснения сущности социального управления, выделения и раскрытия его социально-философского аспекта, определения его специфики в современный период жизнедеятельности российского общества и перспектив совершенствования и развития.
В последние годы не ощущается недостатка в литературе по проблемам управления и менеджмента (в том числе социального) как отечественной, так и переводной зарубежной. В этих работах поднимаются проблемы сущности управленческой деятельности и менеджмента, их функций, специфики управления персоналом в современных условиях, лидерства и т.д. Большинство из них написано экономистами и исследователями в области менеджмента организации. Отражение интегрального значения проблем теории социального управления находит выражение в стремлении осуществить анализ социального управления как особого вида управленческой деятельности, объектом которой выступают взаимодействия различных социальных общностей, что происходит в рамках активно развивающейся в последние годы социологии управления. Различные аспекты управления социальными процессами, структурами и социальными инструментами рассматриваются также в своем специфическом срезе социальной психологией, конфликтологией, теорией государственного управления, теорией социального проектирования и т.д.
Однако, несмотря на многочисленные работы, в которых анализируются различные аспекты социального управления, исследований, содержащих системный социально-философский анализ управления как социокультурного феномена, практически нет. В современных условиях успех управления сопряжен с разрешением многих противоречий. Использование технических систем, компьютеризация, совершенствование информационных технологий преобразуют характер управленческого воздействия. В динамике социальных изменений управление также изменяется и по структуре, и по способу организации. Как социальное явление, управление содержит постоянный инновационный компонент, что требует адекватного теоретического освещения. Несмотря на богатый эмпирический материал по управлению, накопленный в современной общественной практике, и наличие специальных теоретических исследований, характер происходящих в сфере управления системных изменений требует обстоятельного социально-

была передана большинством одному или нескольким лицам лишь пожизненно или на какое-то ограниченное время, а затем верховная власть снова должна была вернуться к большинству, то, когда это происходило, сообщество могло снова передать ее в какие ему угодно руки и, таким образом, создать новую форму правления»
Весьма интересные идеи о связи форм управления обществом с географическими условиями высказывал Ш.Л. Монтескье. Каждый государственный строй, по мнению Монтескье, обусловлен соответствующими географическими причинами: климатом, почвой, величиной территории и т.д. Мыслитель также выступал за республиканскую форму правления, по его мнению, наилучшим образом подходящую для жителей умеренных широт, а также развивал теорию разделения властей на законодательную, исполнительную и судебную. Сходные идеи о необходимости справедливого, просвещенного управления обществом высказывали многие западноевропейские и русские мыслители эпохи Просвещения. Лейтмотивом в их трудах проходит мысль о социальной природе и общественной необходимости разделения общества на управляющих и управляемых.
Практически все мыслители этого периода однозначно позитивно оценивали саму сущность управления обществом, предлагая лишь различные механизмы этого процесса. Исключение составляют работы основоположника социализма Ж.Ж. Руссо, который называл появление в обществе социального слоя управляющих вторым (после разделения общества на богатых и бедных после появления частной собственности) условием существующего неравенства. Именно в существующих несправедливых видах и формах управления Руссо усматривал причины всех человеческих пороков. Стержнем социально-политических воззрений Руссо является учение о народном суверенитете как осуществлении общей воли. Она в свою очередь выступает источником законов, мерилом справедливости и главным принципом управления.
53 Локк Дж. Сочинения: В 3 тт. Т.З. - М., 1988. С. 335-336.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

Время генерации: 0.196, запросов: 962