+
Действующая цена700 499 руб.
Товаров:
На сумму:

Электронная библиотека диссертаций

Доставка любой диссертации в формате PDF и WORD за 499 руб. на e-mail - 20 мин. 800 000 наименований диссертаций и авторефератов. Все авторефераты диссертаций - БЕСПЛАТНО

Расширенный поиск

Репрезентативность трудовых показателей в системе управления социально-территориальным образованием

  • Автор:

    Ширинкина, Елена Викторовна

  • Шифр специальности:

    08.00.05

  • Научная степень:

    Кандидатская

  • Год защиты:

    2002

  • Место защиты:

    Ижевск

  • Количество страниц:

    185 с.

  • Стоимость:

    700 р.

    499 руб.

до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы

ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение
1. Теоретические аспекты управления
социально - территориальным образованием
1.1. Сущность понятия
социально - территориального образования
1. 2. Социально - экономическая среда формирования социума 21 1. 3. Управление трудовой деятельностью в социальнотерриториальном образовании
2. Трудовые отношения как первичная база социального развития
2.1. Социально- трудовые отношения в управлении
социально- территориальным образованием
2.2. Трудовые ресурсы и трудовой потенциал социальнотерриториального образования
2.3. Система трудовых показателей
3. Представление трудовых показателей на первичном уровне социально - территориального образования
3. 1. Репрезентативность трудовых показателей на первичном
уровне социально-территориального образования
3. 2. Представление трудовых показателей в статистике
домохозяйств
3. 3. Методика разработки паспорта домохозяйства
Заключение
Источники и литература
Приложения

Введение
Процессы управления в обществе не могут быть поняты без глубокого социального анализа, без выявления специфики основных характеристик общественных систем, которые определяют содержание, принципы, единицы и средства измерения. Элементы системы управления тесно взаимосвязаны между собой. Это обстоятельство делает бесперспективным изменение одного из них без соответствующей перестройки других, поэтому следует добиваться комплексного совершенствования всего механизма управления.
Социальная ценность управления определяется тем, что оно способно организовывать взаимодействие людей на основе общих закономерностей. При этом именно люди посредством конкретных организаций, норм, стимулов управляют своими общественными отношениям, деятельностью. По обе стороны управленческих решений находится человек. Поэтому территориальные структуры управления, призванные принимать решения, по своей природе социальны.
Организовать - это значит расположить людей в пространственной (территориальной) и функциональной системе (социальные роли), соединить их с орудиями и средствами труда, обеспечить их взаимодействие. Управление социально-территориальным образованием -последовательная ориентированность взаимодействия людей на строго обозначенные совокупные конечные результаты деятельности. Такие результаты становятся источником реализации общего интереса и средством удовлетворения потребности людей. Задача управления сводится в конечном счете к формированию и поддержанию общественного поведения и деятельности каждого человека. Управление предполагает решение весьма конкретных вопросов жизнедеятельности человека. Его труд, среда обитания, социальные и общественные связи и их регулирование - основное направление управленческой деятельности.

Нельзя рассматривать управление исключительно с позиции субъекта управления. Для взаимодействия субъекта с объектом управления необходимо, чтобы между ними существовали отношения, которые имеют комплексный характер. При этом на определенных уровнях управления доминируют те или иные виды отношений. На наш взгляд, для управления наиболее принципиальными являются трудовые отношения, возникающие при разделении и кооперации труда в процессе совместной деятельности. Именно эти отношения лежат в основе любого социальнотерриториального образования.
Управление социально-территориальным образованием
невозможно без достоверных и полных сведений об объекте, полученных путем измерений. Пренебрежительное отношение к управлению, распространение бытовых навыков на измерения в принятии хозяйственных решений, прогнозировании и т.п. приводит к снижению результатов хозяйствования.
Актуальность темы работы вызвана тем, что трудовая деятельность населения представляет собой сложный объект для изучения и статистического наблюдения. В центре ее находится человек со своим уровнем образования, квалификации, социальным статусом, ценностными установками и трудовыми ориентирами, социально-демографическими характеристиками. Важным объектом исследования являются, как правило, предприятия, на которых непосредственно осуществляется трудовая деятельность. Но информация, полученная при исследовании предприятий, не позволяет учесть полные масштабы приложения труда, потому что за ее границами находятся люди, не имеющие, но ищущие работу, и неформальная, незарегистрированная трудовая деятельность. Исследования, касающиеся инфраструктур, в свою очередь, не позволяют дать полный анализ использования рабочего времени. К тому же требует отдельного изучения деятельность институциональных структур в сфере труда. Таким образом, анализ трудовой сферы возможен только на основе

Продолжение табл. 1.
1 ! 2 3 4 5 6 7
- лесоматериалы круглые то же - - 571,3 626,9 679,9 825,
- деловая древесина то же 813,5 665,4 669,4 699,4 782,3 932,
- пиломатериалы то же 60.1 55,2 44,5 38,7 33,7 47,
- корпусная мебель шт. 2098,0 732,0 559,0 1138,
- кирпич строительный млн уел. шт. 2,1 2,0 0,5 0,3 0,2 0,
- конструкции и изд. сборные ж/бетонные тыс. м 0.5 0,2 - - - 0,
10. Посевные площади с/х культур тыс. га 146.8 157,3 135,4 122,0 134,9 123,
11. Валовый сбор зерна тыс. т 55,1 48,7 48,6 38,8 48,3 38,
12. Урожайность зерновых культур ц / га 8,4 6,4 9,5 7,8 9,8 8,
13. Валовый сбор картофеля тыс. т 103,4 89,9 51,9 128,1 93,2 69,
14. Урожайность картофеля ц/га 144,0 124,0 63,0 146,0 80,3 85,
15. Валовый сбор овощей тыс. т 29,6 34.1 40,0 36,5 37,5 41,
16. Урожайность овощей ц / га 300,0 334,0 299,0 244,0 76,5 100,
17. Валовый сбор плодов и ягод тыс. т 0,8 0,8 0,9 0,8 0
18. Урожайность плодов и ягод ц/га 37,0 37,7 52,4 49,3 9
20. Расход кормов на 1 уел. голову КРС ц к. е. 30,4 29,5 27,8 28,1 21,6 15,
Показатели торговли
21. Общий объем товарооборота (в действ, ценах) 1995-97гг. млн руб.; 1998-2000гг. тыс. руб. 179937 211907 221756 239591 294922 523
22. Объем платных услуг (вкл. НДС, в действ, ценах) то же 7356,8 14159,0 50331.0 37190,3 51334,7 61345,
23.Инвестиции в основной капитал за счет всех источников финансирования (в действ, ценах) то же 86862,7 65066,7 80173,0 146139, 0 253675,
24. Ввод в действие общей площади м2 - 15893,0 9564,7 16235,5 15905,0 8645,
25. Прибыль (убыток) по всем видам деятельности (в дейст. ценах) млн руб. -65,0 -67,1 -20,
В том числе прибыль предприятий то же - - - 17,0 17,5 35,
26. Амортизац. отчислен. то же - - - 159,0 150,0 150,
27. Всего доходов то же - - - 896,0 1132,0 1520,
28. Всего расходов то же - - - 1400,3 1786,0 2402,
29. Превышение доходов над расходами то же - - - -504,3 -654,0 -882,
Из таблицы 1.1 видно, что округ считается дотационным, так как в целом расходы превышают доходы. Это говорит о том, что округ не является экономически самостоятельным и управление его
жизнедеятельностью зависит от вышестоящих органов. Социально-экономическая среда обитания человека по данным таблицы
представляется неудовлетворительной.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

Время генерации: 0.530, запросов: 962