Состояние и пути развития системы медицинского обслуживания работников организаций непроизводственной сферы экономики

• Автор: Янкина, Лариса Юльевна
• Шифр специальности: 14.00.33
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2009
• Место защиты: Екатеринбург
• Количество страниц: 159 с. : 14 ил.

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. СОВРЕМЕННЫЕ ПРОБЛЕМЫ ОРГАНИЗАЦИИ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ РАБОТАЮЩЕМУ НАСЕЛЕНИЮ В РОССИИ И ЗА РУБЕЖОМ (ОБЗОР ЛИТЕРАТУРЫ)
ГЛАВА 2. МЕТОДЫ, ОРГАНИЗАЦИЯ И ОБЪЕМ ИССЛЕДОВАНИЯ
ГЛАВА 3. КОМПЛЕКСНАЯ ОЦЕНКА СОСТОЯНИЯ ЗДОРОВЬЯ РАБОТНИКОВ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ БАНКА РОССИИ ПО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
3.1. Анализ смертности
3.2. Анализ первичной инвалидности
3.3. Анализ заболеваемости с временной утратой трудоспособности
3.4. Анализ общей и первичной заболеваемости
3.5.. Оценка величины предотвращенного экономического ущерба вследствие сохранения здоровья работников Главного Управления Банка России по Свердловской области
3.5.1. Ог1енка величины предотвращенного экономического ущерба в связи со снижением смертности . 3.5.2. Оценка величины предотвращенного экономического ущерба в связи со снижением инвалидности
3.5.3. Оценка величины предотвращенного экономического угцерба в связи со снижением заболеваемости с временной утратой трудоспособности
3.5.4. Общая оценка величины предотвращенных экономических потерь в связи сокращением нарушений здоровья
РЕЗЮМЕ

ГЛАВА 4. КОМПЛЕКСНОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКОГО УЧРЕЖДЕНИЯ, ОКАЗЫВАЮЩЕГО МЕДИЦИНСКУЮ ПОМОЩЬ РАБОТАЮЩИМ В НЕПРОИЗВОДСТВЕННОЙ СФЕРЕ ЭКОНОМИКИ
4.1. Исследование ресурсного обеспечения
4.2. Оценка эффективности медицинского аспекта деятельности
4.3. Оценка эффективности экономического аспекта деятельности
РЕЗЮМЕ
ГЛАВА 5. ОБОСНОВАНИЕ ПУТЕЙ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ МЕДИЦИНСКОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РАБОТАЮЩИХ В НЕПРОИЗВОДСТВЕННОЙ СФЕРЕ ЭКОНОМИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
5.1. Информационные технологии в системе управления здоровьем работающих.
5.2. Особенности профилактики в системе медицинского обеспечения работников организаций непроизводственной сферы
5.3. Диспансеризация в системе охраны здоровья работающих в непроизводственной сфере
5.4. Основные пути совершенствования организации медицинского обеспечения работников предприятий и учреждений непроизводственной сферы
РЕЗЮМЕ
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ВЫВОДЫ
ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ

ЛИТЕРАТУРА

ВВЕДЕНИЕ
Актуальность проблемы
Одной из наиболее актуальных проблем в сфере здравоохранения является сохранение и улучшение здоровья населения трудоспособного возраста. 23 мая 2007 г. Всемирной ассамблеей здравоохранения был одобрен направленный на достижение этой цели Глобальный план действий на 2008-2017 гг. в преамбуле которого отмечается, что здоровье работающих следует рассматривать как необходимое условие повышения производительности труда и экономического развития в мире [43].
В Российской Федерации данная проблема имеет исключительно важное значение. Согласно уточненного прогноза Министерства экономического развития России на период с 2009 по 2020 гг. население трудоспособного возраста в стране может сократиться на 13,5% с 89,9 до 77,8 млн. человек, и кроме того, в этой категории граждан увеличится доля лиц старших возрастных групп [149]. Помимо количественного сокращения, многими специалистами отмечается устойчивая тенденция к ухудшению здоровья работающих, а обусловленные им экономические потери достигают 1,4% валового внутреннего продукта страны [46,132,142].
Вместе с тем, в результате радикальных социально-экономических преобразований в России произошла практически полная ликвидация государственной системы медицины труда [43,67,135,144,158]. Воссоздание её на промышленных предприятиях происходит за счет работодателей, без организационно-методической и финансовой поддержки государственных органов управления [67,147].
В последнее десятилетие в Российской Федерации произошли радикальные изменения форм собственности и трудовых отношений. Развитие среднего и малого бизнеса сформировало новый слой предпринимателей и наемных работников. В структуре работающего населения отмечены структурные трансформации, впервые в современной

Предметом исследования служила система медицинского обеспечения работающих в непроизводственных секторах экономики, а в качестве объекта была избрана медико-санитарная часть Главного управления Банка России по Свердловской области (МСЧ ГУБР СО). Причины такого выбора были следующие:
1. Банк России является одной из немногих в стране организаций непроизводственной сферы, имеющих в своей структуре специализированное учреждение, обеспечивающее медицинскую помощь сотрудникам. В частности, в Свердловской области помимо ГУБР СО, таковым располагает только Уральское отделение Российской академии наук.
2. Работники ГУБР СО по условиям и характеру своего труда являются типичными представителями широкой профессиональной категории работающих в сфере управления и услуг.
3. В МСЧ ГУБР СО с момента её организации и особенно в период после 2000 г. уделяется большое внимание совершенствованию организации медицинского обслуживания работников учреждения.
МСЧ ГУБР СО представляет собой поликлинику мощностью 250 посещений в смену. В её структуре 6 отделений:
- терапевтическое с дневным стационаром на 6 коек, в структуре которого имеется палата интенсивной терапии;
- хирургическое с дневным стационаром на 3 койки и операционным блоком;
- клинической лабораторией диагностики с кабинетами клинических, биохимических и иммуноферментных методов исследования;
-лучевой диагностики (УЗ и рентгеновские исследования) с кабинетом эндоскопии;
- восстановительного лечения с кабинетами рефлексотерапии, мануальной терапии, физиотерапии, массажа и др.;