Нравственный аспект труда в условиях научно-технической революции

• Автор: Наджафов, Низами Гусейн оглы
• Шифр специальности: 09.00.05
• Научная степень: Докторская
• Год защиты: 1983
• Место защиты: Баку
• Количество страниц: 365 c. : ил

ГЛАВА I. ТЕХНИЧЕСКИЙ ПРОГРЕСС И НРАВСТВЕННЫЙ АСПЕКТ

ТРУДА
§ I. Классики марксизма-ленинизма о месте и роли технического прогресса в нравственном аспекте трудовой деятельности
§ 2. Научно-техническая революция и ее противоречивое влияние на нравственный аспект труда в условиях разных социальных систем

Глава II. КРИТИКА БУРЖУАЗНЫХ ЖОСОФСКО-ЭТИЧЕСКИХ ТЕОРИЙ ТРУДА

§ I. Критика концепции морального отчуждения

. § 2. Критика "науки о социальном поведении"

§ 3. Критика этического аспекта теории "человеческих отношений"

§ 4. Критика этического аспекта современных

теорий управления

Глава III. ВЛИЯНИЕ ИЗЖНЕНИЙ В СОДЕРЖАНИИ И ХАРАКТЕРЕ

ТРУДА НА ТРУДОВУЮ МОРАЛЬ
§ I. Возрастание роли "человеческого фактора"
§ 2. Нравственная оценка интеллектуализации физического и повышения значения интеллектуального труда
§ 3. Рост творческого характера труда как фактор нравственного развития работника
Глава IV. НРАВСТВЕННОЕ ЗНАЧЕНИЕ ОТНОШЕНИЯ К ТРУДУ
§ I. Проблемы нравственной мотивации труда

§ 2. Формирование нравственной потребности
в труде
§ 3. Нравственные аспекты социалистического
соревнования
Глава V. НРАВСТВЕННЫЕ ВЗАИМООТНОШЕНИЯ В ПРОЦЕССЕ
ТРУДА
§ I. Морально-психологический климат производственного коллектива
§ 2. Нравственные конфликты в коллективе и
пути их разрешения
§ 3. Единство трудового и нравственного воспитания
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Список основной использованной литературы

Современная научно-техническая революция является диалектически сложным и противоречивым процессом глубоких качественных изменений, затрагивающих самые разные стороны жизни общества. Настоятельная необходимость их исследования диктуется тем, что эти изменения имеют прямое отношение к жизненным интересам человечества, выдвигают вопросы первостепенной теоретической и практической важности.
К числу таких, на наш взгляд, фундаментальных проблем научно-технической революции, вне всякого сомнения подлежащих теоретическому рассмотрению и философскому осмыслению, относится проблема нравственного аспекта труда человека в условиях научно-технической революции и развитого социалистического общества. Принципиальная трудность, возникшая в процессе исследования, заключалась в том, что вплоть до последнего времени философская литература не в состоянии достаточно полно теоретически объяснить те огромные изменения, которые происходят в нравственном содержании трудовой деятельности человека вследствие научно-технической революции.
В исследовании и позитивном решении современных проблем научно-технической революции основополагающее значение имеет творческое использование богатейшего теоретического наследия классиков марксизма-ленинизма, в работах которых вскрыта диалектика технического прогресса, его закономерности и, в частности, противоречие между прогрессом техники, как элементом развития производительных сил, и производственными отношениями, четко определена система взглядов на историческое значение технического прогресса и его роль в нравственном аспекте труда.
В диссертации показано, что основные положения и выводы,

С победой социалистической революции коренныгл образом меняется положение рабочего класса в обществе и его отношение к производству. Свергнув буржуазный строй, рабочий класс становится собственником средств производства, происходит великая смена труда подневольного трудом на себя, трудом, планомерно организованным в гигантском, общегосударственном (в известной мере и в интернациональном, в мировом)масштабе, (что, - H.H.) требует... громадных организационных, организаторских усилий со стороны пролетариата и беднейшего крестьянства" / 36, 197 /.
В этих условиях выработка сознательного отношения к труду, борьба за образцовую дисциплину и порядок на предприятиях, за высокую производительность труда, за бережное отношение к народному достоянию приобретают большое значение и помогают широким массам рабочих преодолевать мелкобуржуазную распущенность, расхлябанность, низкое качество работы.
Передовые рабочие требуют от органов управления промышленностью обеспечить твердый порядок и дисциплину на предприятиях, настаивают на принудительных мерах по отношению к лодырям, рвачам, бракоделам. Интересно в этом отношении постановление заводского комитета Радиотелеграфного завода в Петрограде, принятое в январе 1918 г.: за неявку на работу без уважительных причин увольнять виновного с завода; за уход с работы без гудка "посылать гулять одну неделю без содержания" /136,120 /.
После победы Октябрьской революции и установления Советской власти механизации процессов труда, по инициативе В.И.Ленина, уделялось большое внимание. Однако успех зависел не только от умелого использования буржуазных специалистов, но и от воспитания своей рабоче-крестьянской интеллигенции, что требовало длительного времени. В.И.Лениным и Коммунистической партией была