Учетная система предприятия и формирование оценки ее эффективности

• Автор: Сальникова, Екатерина Валерьевна
• Шифр специальности: 08.00.12
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2007
• Место защиты: Санкт-Петербург
• Количество страниц: 171 с. : ил.

Глава 1. Понятие учетной системы предприятия
1.1. Виды учета и их взаимосвязь
1.2. Факторы, влияющие на использование различных видов
учета на современном предприятии
1.3. Понятие учетной системы предприятия
Глава 2. Формирование учетной системы предприятия
2.1. Место и роль учетной системы в управлении предприятием
2.2. Формирование учетной системы предприятия
2.3. Элементы и информационные связи учетной системы предприятия
Глава 3. Принципы функционирования и оценки эффективности
учетной системы предприятия
3.1. Основные принципы функционирования учетной системы предприятия
3.2. Определение эффективности учетной информации как результата функционирования учетной системы
предприятия
3.3. Оценка эффективности учетной системы предприятия
Заключение
Список использованной литературы
Приложения

Актуальность темы исследования. В рыночных условиях перед предприятиями стоят задачи повышения конкурентоспособности, удовлетворения потребностей клиентов, повышения финансовой устойчивости, извлечения прибыли. Успех решения данных задач зависит от эффективности использования информации, в том числе и учетной. Ведение учета требует затрат, которые должны покрываться результатом от принятия решения, от использования учетной информации. Требования рациональности учета зафиксировано в ПБУ "Учетная политика предприятия" и трактуется как рациональное и экономное ведение бухгалтерского учета исходя из условий хозяйственной деятельности и величины предприятия. В связи с этим вопросы определения экономической эффективности учетной системы предприятия являются актуальными.
Проблема эффективного информационного обеспечения управления предприятия не является новой. Ее в той или иной степени затрагивали в своих работах JI.A. Бернстайн, С.М. Бычкова, М.Ф. Ван Бреда, Ш. Датар, К. Друри, В.А. Ерофеева, В.В. Ковалев, М.И. Кутер, Г. Мюллер, Б. Нидлз, М.Л. Пятов, Ж. Ришар, Я.В. Соколов, Дж. Фостер, Э.С. Хендриксен, Ч. Хорнгрен, и другие. Однако научно-технический прогресс в условиях рыночной экономики постоянно открывает новые возможности для совершенствования учетной системы предприятия и повышения ее информативности. В учетной среде развивающегося предприятия происходят постоянные изменения: изменяются нормативные документы, как по бухгалтерскому, так и по налоговому учету, появляются новые контрагенты и направления деятельности, требующие дополнительных расчетов в различных видах учета, осваиваются зарубежные рынки, что делает необходимым составлять отчетности по стандартам IAS или GAAP и т.д. Каждое изменение вносит новые элементы в ведение отдельного вида учета и в тоже время сказывается на организации учетной системы предприятия в целом. При этом зачастую

цели и задачи различных видов учета могут совпадать или наоборот носить противоречивый характер. В связи с этим на предприятии различные виды учета зачастую представляют собой отдельные системы, взаимосвязь и взаимодействие между которыми отсутствует. Понимание, что любые виды учета не являются самоцелью, а должны в совокупности решать необходимые задачи и служить средством для достижения успеха в бизнесе, создает предпосылки для изменения традиционного подхода к системе учета. Принципы организации и оценки учетной системы имеют большое значение для развития современного предприятия. Сопоставление показателей использования учетной информации при принятии управленческих решений, принесших доход, и характеристик отдельных элементов учетной системы с суммой затрат на ее функционирование позволит оценивать эффективность учетной системы. Отсутствие научно обоснованных рекомендаций, дискуссионность и недостаточная разработанность многих вопросов, связанных с формированием эффективной учетной системой на предприятии, обусловили выбор темы диссертационного исследования, определили цели, задачи и структуру научного исследования.
Целью диссертационного исследования является разработка научных и практических рекомендаций по организации и оценке эффективности учетной системы предприятия.
Для выполнения поставленной цели в диссертации необходимо решить следующие основные задачи:
1. Исследовать существующие виды учета, определить общность и различия между ними.
2. Выявить факторы, влияющие на использование различных видов учета на современном предприятии.
3. Сформулировать понятие учетной системы предприятия.
4. Найти место и роль общей системы учета в управлении предприятием, определить, каким образом ведение учета влияет на доход предприятия.

Прангишвили и В.И. Садовского существуют четыре основных признака, которыми должен обладать объект, явление или отдельные грани (срезы), чтобы их можно было считать системой. К ним относят: признак целостности и членимости объекта; признак устойчивых связей между элементами системы; признак наличия интегративного (системного) свойства; признак организации развивающихся систем.
Из проведенного исследования видно, что существуют определенные противоречия при определении системы, однако, можно выделить два основных взгляда на системы, применимых к исследованию учета. Один -статический, в котором не рассматриваются процессы, протекающие в учетной системе, другой - динамический, включающий в себя эти процессы. Процессы в учетной системе - это потоки информации, которые протекают под действием различных факторов, по направлениям, образованным структурой предприятия.
На наш взгляд, совокупность различных видов учета и окружающей их среды можно считать системой, когда элементы системы не подавляют и не перегружают окружение, а окружение "не подавляет" элементы, находящиеся в этом окружении. Как правило, внешняя среда представляет собой качественно отличные элементы от объектов учета, т. е. объект и его окружение - это элементы систем разных уровней, и при организации учетной системы они образуют совокупность, как минимум, двух элементов из разных уровней. При образовании учетной системы элемент (вид учета) и окружающая среда не теряют принадлежности к своим системным уровням, но создают при этом новое свойство, отсутствующее у элемента и окружения. Например, воздействием внешней среды на учетную систему предприятия может стать появление нового пользователя, требующего предоставления специфичной информации, для удовлетворения этой потребности формируется новый элемент учетной системы, в результате чего создается новый информационный поток. Если элемент учетной системы создал необходимую информацию, которая удовлетворила потребности