Воспроизводство квалифицированных кадров рабочих профессий в сельском хозяйстве

• Автор: Гришаева, Оксана Юрьевна
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2014
• Место защиты: Орел
• Количество страниц: 178 с. : ил.

СОДЕРЖАНИЕ

Введение
Глава 1. Теоретические основы воспроизводства квалифицированных 10 кадров рабочих профессий в сельском хозяйстве
1.1 Трудовые ресурсы как объект экономический исследований 10 воспроизводства квалифицированных кадров рабочих профессий
1.2 Особенности воспроизводства квалифицированных кадров рабочих 24 профессий в сельском хозяйстве
1.3 Научно-методические основы формирования и прогнозирования 38 воспроизводства квалифицированных кадров рабочих профессий
Глава 2. Современное состояние воспроизводства 56 квалифицированных кадров рабочих профессий в
сельскохозяйственных организациях Орловской области
2.1 Тенденции социально-экономического развития сельского хозяйства 56 Орловской области
2.2 Количественная и качественная характеристика квалифицированных 72 кадров рабочих профессий и эффективность их использования
2.3 Воспроизводство квалифицированных кадров рабочих профессий
Глава 3. Приоритетные направления совершенствования
воспроизводства квалифицированных кадров рабочих профессий в сельском хозяйстве
3.1 Социально-экономические предпосылки закрепления
квалифицированных рабочих кадров в сельском хозяйстве
3.2 Прогнозные сценарии воспроизводства и эффективного использования
квалифицированных кадров рабочих профессий
3.3 Формирование системы мотивации труда квалифицированных кадров 138 рабочих профессий сельскохозяйственных организаций
Выводы и предложения
Библиографический список литературы
Приложения

ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования. В условиях усложнения конкурентной среды организационно-технические изменения сельского хозяйства делают необходимым своевременный поиск и подготовку квалифицированных кадров для освоения ресурсосберегающих технологий, высокопроизводительной техники, решения новых производственных и управленческих задач, снижения социальной напряженности. В связи с данными обстоятельствами возрастает роль квалификации, профессионального мастерства кадров, роста их мотивации к трудовой деятельности. От качества воспроизводства необходимых знаний квалифицированных кадров, их уровня профессиональной подготовки напрямую зависит воспроизводственный процесс в сельском хозяйстве. В условиях постоянного снижения уровня производительности труда, слабой закрепляемое молодых специалистов на селе, низкой материальной заинтересованности работников в результатах труда происходит отток квалифицированных специалистов в другие отрасли экономики. Без создания оптимальных условий для воспроизводства квалифицированных кадров рабочих профессий и их закрепления на селе невозможно устойчивое развитие сельского хозяйства.
Проблема дефицита квалифицированных кадров обусловлена тем, что как на федеральном, так и на региональном уровне, требуются новые подходы к системе воспроизводства квалифицированных кадров рабочих профессий.
Все это предопределяет актуальность и значимость дальнейшего изучения данной проблемы.
Степень изученности проблемы. Научные, методологические и практические вопросы труда, квалифицированного труда и их детальное изучение нашли отражение в исследованиях Дж.Кейнса, К.Маркса,
А.Маршалла, Д.Рикардо, А.Смита, С.Г.Струмилина и др. Весомый вклад в области изучения воспроизводства квалифицированных кадров внесли современные ученые: В.М.Баутин, В.А.Богдановский, А.И.Гулейчик,

Т.И.Гуляева, Н.К.Долгушкин, Зорин A.C., В.Д.Коротнев, А.В.Козлов, Б.П.Панков, Н.В.Парахин, И.Г.Ушачев, Б.И. Шайтан, И.Ф.Хицков, Ю.Н.Шумаков и др.
Многие аспекты воспроизводства квалифицированных кадров изучены недостаточно полно и требуют дальнейших исследований в условиях усложнения конкурентной среды и модернизации сельского хозяйства. Изучение научных трудов показало, что внимание авторов сосредоточено на вопросах обеспечения кадрами управления, выявлении резервов численности экономически активного населения. Однако, мало внимания уделено вопросам воспроизводства квалифицированных кадров рабочих профессий в сельском хозяйстве. Недостаточная изученность этих вопросов обусловило выбор темы настоящего исследования.
Цель и задачи исследования. Целью исследования является разработка научно-методических положений и практических рекомендаций по воспроизводству квалифицированных кадров рабочих профессий, ориентированных на инновационный путь развития сельского хозяйства и достижение устойчивости развития сельских территорий.
Для достижения поставленной цели исследования решены следующие задачи:
уточнена сущность, особенности воспроизводства
квалифицированных кадров рабочих профессий в условиях модернизации сельского хозяйства;
определены факторы формирования квалифицированных кадров рабочих профессий в сельском хозяйстве;
- установлены социально-экономические условия и закономерности формирования и развития системы воспроизводства квалифицированных кадров рабочих профессий в сельском хозяйстве;
- представлены количественные и качественные характеристики квалифицированных кадров рабочих профессий и эффективность их использования в сельском хозяйстве Орловской области;

подготовки выпускников и участия заказчика в укреплении материально-технической базы подготовки будущих кадров;
- расширение целевой подготовки специалистов для конкретных организаций АПК различных организационно-правовых форм с учетом необходимых требований к их компетенциям, необходимо добиваться адресной подготовки кадров рабочих профессий для конкретного района, предприятия, фермерского хозяйства;
- создание в средних профессиональных учебных заведениях центров мониторинга и содействия трудоустройства выпускников;
- обеспечение ежегодных доплат молодым специалистам, работающим на селе, выплата компенсационных «подъемных»;
- приведение в соответствие программ подготовки специалистов потребностям организаций АПК, особенно крупных агроформирований, с учетом использования в процессе производства и управления инновационных технологий;
- создание системы контроля качества подготовки специалистов в образовательных средних профессиональных учебных заведениях аграрного профиля с участием работодателей.
Нельзя не разделить точку зрения многих авторов, что рост квалификации трудящихся, повышения обеспеченности
сельскохозяйственных организаций квалифицированной рабочей силой является одной из важных задач развития современного аграрного производства. Но решать ее необходимо в ближайшее время, ведь от этого зависит в наибольшей степени эффективное, основанное на инновациях развитие сельского хозяйства страны. [30,40,65 с.60-62]
Квалифицированный труд связан с использованием достижений техники и науки.
В условиях современного положения производственных сил в качестве высококвалифицированного труда в частности может выступать и ручной