Рабочие-нефтяники Азербайджана в годы девятой пятилетки

• Автор: Аббасова, Наталья Агаверди кызы
• Шифр специальности: 07.00.02
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 1983
• Место защиты: Баку
• Количество страниц: 194 c. : ил

ГЛАВА I - СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ НЕФТЯНОЙ ИНДУСТРИИ АЗЕРБАЙДЖАНСКОЙ ССР. РАБОЧИЕ-НЕФТЯНИКИ В ТРУДОВОМ БАЛАНСЕ РЕСПУБЛИКИ
§ I. Нефтяная промышленность к началу 70-х гг., девятая пятилетка - важный этап дальнейшего развития
§ 2. Социальная структура, динамика количественных и качественных изменений рабочих-неф-тяников в 1971-1975 гг
Глава II - НЕФТЯНИКИ-АВАНГАРД РАБОЧЕГО КЛАССА АЗЕРБАЙДЖАНА В БОРЬБЕ ЗА РАЗВИТИЕ НЕФТЯНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ В ГОДЫ ДЕВЯТОЙ ПЯТИЛЕТКИ
§ I. Формы и характерные особенности социалистического соревнования нефтяников Азербайджана .'

§ 2. Участие рабочих-нефтяников в развитии

научно-технического прогресса

Глава III - РАСШИРЕНИЕ ФОРМ СОЦИАЛЬНОЙ АКТИВНОСТИ

РАБОЧИХ-НЕФТЯНИКОВ В ДЕВЯТОЙ ПЯТИЛЕТКЕ.. 101

§ I. Развитие новых направлений социального

прогресса. Повышение материального благосостояния и совершенствование быта

§ 2. Внешние производственные связи рабочих-нефтяников Азербайджана - важная форма социального развития
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ПРИЛОЖЕНИЯ
БИБЛИОГРАФИЯ

Актуальность темы. Исторический опыт социалистического строительства в СССР подтвердил марксистско-ленинское учение о ведущей рож рабочего класса в общественном развитии как главной производительной силы общества, самой передовой, организованной, революционной части населения.*
Коммунистическая партия, опираясь на идейное наследие основоположников марксизма-ленинизма, творчески разработала учение о дальнейшей возрастающей рож рабочего класса в условиях развитого социажзма, в коммунистическом строительстве.
Актуальность исследования непосредственно вытекает из возрастающей созидательной миссии рабочего класса в условиях развитого социажзма, что требует глубокого научного освещения как основных аспектов его развития и деятельности, так и той конкретной роли, которую занимает рабочий класс в социально-пожти-ческой жизни советского общества, укреплении и приумножении материально-технической базы страны.
К середине 70-х гг. рабочие СССР составляж 61,2$ всего

населения, а к началу 80-х гг., как было отмечено на ХХУ1 съезде КПСС, в стране около 80 милжонов рабочих - две трети занятого населения. Это подтверждает общий вывод о том, что рабочий класс стал не только самым многочисленным классом, но и большинством трудового населения.
ХХУ1 съезд КПСС указал, что "укрепление ведущей роли рабочего класса, безусловно, связано с ростом его идейно-полити1 См.: Маркс К. и Энгельс Ф. Соч., 2-е изд.. т.16.с.198,336, 445; Ленин В.И. Поли.собр.соч., т.39, с.16; т.41, с.3x0.
2 Народное хозяйство СССР в 1975г. Стат.сб. М., 1976, с.9.
3 Материалы ХХУ1 съезда КПСС. М., 1981, с.52.
ческой зрелости, образованности и профессиональной квалификации'.'^ Сложилось социально-политическое и идейное единство советского общества, ведущей силой которого выступает рабочий класс,- ука-

зывается в Конституции СССР 1977 г.
Изучение ведущей рож рабочего класса в экономической, политической и духовной жизни общества в условиях развитого социализма - важнейшая задача исторической науки.
ХХУ съезд КПСС подчеркнул, что партия придает большое внимание изучению вопросов, относящихся к тенденциям развития нашего общества, его производительных сил, и, прежде всего, главной

производительной силы - рабочего класса.
Таким образом актуальное значение приобретает исследование экономических, политических, социальных, идеологических факторов, обуславливающих возрастание и укрепление ведущей рож рабочего класса, а также анализ закономерностей развития самого рабочего класса, динамики его социальной и профессиональной структуры, духовного роста, повышения материального и правового положения.
Проблема изучения рабочего класса - многоплановая проблема, которая требует выявить новые аспекты темы, опредежть и разработать круг вопросов, наметить пути и методы изучения.
В такой постановке значение и роль рабочего класса как основной социальной силы в современном обществе подчеркивается дальнейшим совершенствованием советского общества. Рассматривая эту проблему в программных документах ХХУ1 съезда КПСС, опреде-жвшего дальнейшее совершенствование общественной структуры в
1 Материалы ХХУ1 съезда КПСС. М., 1981, с.52.
2 Конституция (Основной Закон) Союза Советских Социалистических Респубжк. М., 1979, с.З.
3 Материалы ХХУ съезда КПСС. М., 1976, с.72.

то есть работники без специального образования, занимающих в основном должности ИТР. В годы девятой пятилетки число практиков в связи с расширением подготовки молодых кадров, их активным выдвижением начинает объективно сокращаться. Если в середине 60-х гг. в нефтяной промышленности практики составляли около 41,3%, дипломированные специалисты - 58,7%, то к 1971 г. на должностях ИТР практиков было 38%, к 1975г. - 17%, а дипломированных специалистов - 83%
Анализ данных позволяет утверждать, что в целом такое число практиков в нефтяной промышленности объясняется историческими традициями, так как именно в этой отрасли довольно широкое распространение в предвоенные годы получил процесс выдвиженчества, являющийся одним из путей создания рабоче-крестьянской интеллигенции.
Согласно анкетным данным, более 90% практиков - это рабо-

чие-выдвиженпы» по социальному происхождению из рабочих.
Таким образом, на основании приведенных фактических данных, исследования характера качественных изменении можно утверждать: демографические факторы самым непосредственным образом повлияли на источники пополнения, а также образовательную и квалификационную структуру рабочих кадров.
В целом расширение этих источников пополнения, выдвижение их на уровень основных в указанные годы позволяет сделать вывод, что этот процесс стал моделью социального развития и озна-чал усиление процесса самопроизводства, укрепления на его осно1 Текущий архив объединения "Азнефть". Плановый отдел.Объяснительные записки за 1967,1971,1975гг., л.113,122,138; Текущий архив объединения "Каспморнефть".Плановый отдел.Объяснительные записки за 1971,1975гг., л.105,118.
2 Текущий архив Азерб.РК профсоюза рабочих нефтяной,газовой и химической промышленности; ОПРИЗ, материалы социального планирования на десятую пятилетку.