Современные подходы к проблемам медико-социальной реабилитации гастроэнтерологических больных и инвалидов

• Автор: Великолуг, Константин Александрович
• Шифр специальности: 14.01.28
• Научная степень: Докторская
• Год защиты: 2013
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 292 с. : 20 ил.

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА I. ОБЗОР ЛИТЕРАТУРЫ
1.1. Научно-теоретическое обоснование развития процесса реабилитации
1.2. Методологические и правовые основы медикосоциальной реабилитации гастроэнтерологических больных
и инвалидов
ГЛАВА II. МАТЕРИАЛ И МЕТОДЫ ИССЛЕДОВАНИЯ
2.1. Общая характеристика больных
2.2. Методы исследования
2.3. Дизайн исследования
ГЛАВА III. КЛИНИКО-ФУНКЦИОНАЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА БОЛЬНЫХ, ПЕРЕНЕСШИХ ОПЕРАТИВНЫЕ ВМЕШАТЕЛЬСТВА НА ВЕРХНИХ И НИЖНИХ ОТДЕЛАХ ПИЩЕВАРИТЕЛЬНОГО ТРАКТА
3.1. Клинико - функциональная характеристика больных оперированных на желудке
3.2. Клинико - функциональная характеристика больных

оперированных на тонкой и толстой кишках
ГЛАВА IV. МЕДИКО-СОЦИАЛЬНАЯ И КЛИНИКО-ЭКСПЕРТНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ИНВАЛИДНОСТИ ВСЛЕДСТВИЕ ОПЕРАТИВНЫХ ВМЕШАТЕЛЬСТВ НА ВЕРХНИХ И НИЖНИХ ОТДЕЛАХ ПИЩЕВАРИТЕЛЬНОГО ТРАКТА
4.1. Медико-социальная и клинико-экспертная характеристика инвалидов с демпинг-синдромом
4.2. Медико-социальная и клинико-экспертная характеристика инвалидности вследствие воспалительных заболеваний
1 1 Я
кишечника

4.3. Медико-социальная и клинико-экспертная характеристика стомированных инвалидов с воспалительными заболеваниями кишечника
ГЛАВА V. ОЦЕНКА ОСНОВНЫХ ТЕНДЕНЦИЙ ФОРМИРОВАНИЯ ИНВАЛИДНОСТИ ВСЛЕДСТВИЕ БОЛЕЗНЕЙ ОРГАНОВ ПИЩЕВАРЕНИЯ
5.1. Основные тенденции первичной инвалидности вследствие болезней органов пищеварения в Российской Федерации в динамике за 10 лет (2001 -2010 гг.)
5.2. Анализ инвалидности вследствие болезней органов пищеварения в округах и субъектах Российской Федерации
в динамикеза 5 лет (2006-2010 гг)
ГЛАВА VI. ВНЕДРЕНИЕ ИНТЕГРАТИВНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И ОПТИМИЗАЦИЯ ПРОЦЕССА РЕАБИЛИТАЦИИ БОЛЬНЫХ С ОПЕРИРОВАННЫМ ЖЕЛУДКОМ И СТОМИРОВАННЫХ ИНВАЛИДОВ С ПОЗИЦИЙ МЕЖДУНАРОДНОЙ КЛАССИФИКАЦИИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ, ОГРАНИЧЕНИЙ ЖИЗНЕДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ЗДОРОВЬЯ (МКФ)
6.1. Характеристика инновационных подходов и методов в системе медико-социальной реабилитации гастроэнтерологических больных и инвалидов с учетом основных принципов и целей МКФ
6.2. Основные составляющие экспертно-реабилитационной диагностики в гастроэнтерологии с позиций МКФ: характеристика и значение
6.3. Оценка содержания и уровня реабилитационного потенциала больных и инвалидов, перенесших оперативные вмешательства на верхних и нижних отделах пищеварительного тракта
ЗАКЛЮЧЕНИЕ

ВЫВОДЫ
ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЕ

общества в отношении инвалидов, признание их равных прав и равных возможностей; правовое регулирование трудоустройства инвалидов; нормативное регулирование взаимодействия реабилитационных предприятий и учреждений между собой и со службой МСЭ.
Трудовое устройство инвалидов должно осуществляться, по мнению' ряда авторов [50,51,118,119,129], на следующих принципах: гарантированность государством и закрепление в законодательстве прав инвалидов на труд; целевое финансирование и профессионально-техническое обеспечение системы мер профессиональной реабилитации и рационального . трудового устройства инвалидов; ориентацию трудового устройства на адаптационные и резервные возможности человека к трудовой деятельности; системность и стабильность мер по трудовому устройству инвалидов.
Первичным производственным звеном на предприятии или учреждении является рабочее место, понятие которого для инвалида связывается с определенными особенностями его адаптации: изменением режима труда и отдыха, осуществлением дополнительных мер по организации труда и социально-бытовых мер по поддержке работоспособности инвалидов, адаптацией на рабочем месте основного и вспомогательного оборудования, > технической и организационной оснасткой [50,51,56,67]. Разновидность рабочих мест для инвалидов включает: рабочие места на спецпредприятиях, цехах и участках, рабочие места в обычных условиях производства, рабочие места на дому у работающего инвалида. В целях обеспечения занятости инвалидов государственными органами с участием общественных организаций устанавливаются нормативы квотирования (бронирования) рабочих мест для инвалидов в размере не менее 5 % от численности работающих в порядке, определяемом законодательством. Решение проблемы занятости инвалидов решается через формирование региональных программ ' социальной защиты населения [7,124,125,143].
При любых формах организации занятости инвалидов должны быть предусмотрены меры, обеспечивающие безопасные для здоровья инвалида