Развитие профессионализма личности кадров управления в особых условиях деятельности

Развитие профессионализма личности кадров управления в особых условиях деятельности

Автор: Семененко, Сергей Васильевич

Год защиты: 2001

Место защиты: Москва

Количество страниц: 158 с.

Артикул: 326336

Автор: Семененко, Сергей Васильевич

Шифр специальности: 19.00.13

Научная степень: Кандидатская

Стоимость: 250 руб.

Развитие профессионализма личности кадров управления в особых условиях деятельности  Развитие профессионализма личности кадров управления в особых условиях деятельности 

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 4
ГЛАВА 1. Психологические особенности деятельности управленческих кадров в особых условиях. Общие и частные методологические принципы и методы Изучения проблемы развития профессионализма кадров Управления в особых условиях. Нормативная модель профессионализма личности кадров Управления в особых условиях деятельности. Выводы по первой главе. ГЛАВА 2. Существуют психологоакмеологические условия и факторы развития профессионализма личности управленческих кадров в особых условиях деятельности. Важнейшими условиями являются возможность осуществлять личностнопрофессиональное развитие и психологический профессиональный отбор, обеспечивающий соответствие требований условий деятельности возможностям субъекта. Главные психологоакмеологические факторы непосредственно связаны с развитием интегративных личностнопрофессиональных качеств. Психологоакмеологическое исследование проблемы развития профессионализма личности кадров управления, осуществляющих свою деятельность в особых условиях, по своему характеру и содержанию должно быть комплексным и междисциплинарным.


Главные психологоакмеологические факторы непосредственно связаны с развитием интегративных личностнопрофессиональных качеств. Психологоакмеологическое исследование проблемы развития профессионализма личности кадров управления, осуществляющих свою деятельность в особых условиях, по своему характеру и содержанию должно быть комплексным и междисциплинарным. Данные важные характеристикитребования обусловливаются прежде всего его принадлежностью диссертации к акмеологическим исследованиям, которые в соответствии с методологией данной науки и ее местом в системе человекознания должны быть интегративными и комплексными. Междисциплинарный и комплексный характер настоящего диссертационного исследования в соответствии с его целью и задачами, предметом и объектом определяется необходимостью синтеза знаний различных направлений психологической науки психологии развития, акмеологии, психологии личности и психологии управления. Интегративность определяется доминированием акмеологического подхода как связующего данные этих наук, а так же результаты конкретных прикладных эмпирических исследований в целостное системное описание. Это важнейшие методологические требования, предъявляемые к любому психологоакмеологическому исследованию. Богданов , Зазыкин В. Г. Введение в акмеологшо изд. Калуга, . Деркач Методологоприкладные основы акмеологических исследований. М., . Деркач А. А. Акмеология личностное и профессиональное развитие человека акмеологические основ управленческой деятельности. М., . Оснобы обшей и прикладной акмеологии под ред. А.А. Деркача . М., . Общая и прикладная акмеология под ред. А.А. Деркача. М., .

Рекомендуемые диссертации данного раздела

28.06.2016

+ 100 бесплатных диссертаций

Дорогие друзья, в раздел "Бесплатные диссертации" добавлено 100 новых диссертаций. Желаем новых научных ...

15.02.2015

Добавлено 41611 диссертаций РГБ

В каталог сайта http://new-disser.ru добавлено новые диссертации РГБ 2013-2014 года. Желаем новых научных ...


Все новости

Время генерации: 0.188, запросов: 113