Методы разработки технико-экономических показателей годового отчета о производственно-хозяйственной деятельности целлюлозно-бумажной компании

• Автор: Ганина, Екатерина Георгиевна
• Шифр специальности: 08.00.05
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2001
• Место защиты: Санкт-Петербург
• Количество страниц: 198 с. : ил

ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение.
Глава 1. Современная промышленная компания теория и практика.
1.1. Основные формы организации предпринимательства
1.2. Поведение фирмы в условиях совершенной и несовершенной
конкуренции. Основы управления и стратегии фирмы.
1.3. Микро и макросфера фирмы
1.4. Экономическая стратегия фирмы
1.5. Организационная структура российского бизнеса.
Цена предприятия.
1.6.Специфика и особенности целлюлознобумажной компании.
0 крупнейших компаний
Глава II. Методы составления отчетности на промышленных предприятиях в условиях плановой экономики и при переходе экономики к рыночным
отношениям.
2.1. План, техникоэкономические показатели и отчет предприятия в
условиях плановой экономики. Методы, структура, содержание.
2.2.Специфические особенности техникоэкономических показателей годового плана экономического и социального развития целлюлозно
бумажного предприятия и отчета об их выполнении
2.3. Отчетность на предприятии фирме, компании в условиях перехода экономики к рыночным отношениям в современных условиях.
III. Годовые отчеты целлюлознобумажных компаний в экономически
развитых странах.
3.1. Цели, задачи, состав, техникоэкономические показатели и содержание годовых отчетов крупных зарубежных компаний
IV. Методы разработки плановых и отчетных техникоэкономических
показателей Российской целлюлознобумажной компании .
4.1. Терминология и содержание показателей
4.2. Техникоэкономические показатели годового отчета целлюлозно
бумажной компании в рыночных условиях.
4.3. Ранжирование целлюлознобумажной компании России по техникоэкономическим показателям производственнохозяйственной
деятельности
4.4. Состав и содержание годового отчета отечественной
целлюлознобумажной компании
Заключение
Список литературы


По признаку величины фирмы различают мелкий, средний и крупный бизнес. В экономически развитых странах для деления предприятий по количественным параметрам применяются такие критерии, как объем продаж, сумма прибыли дохода, объем первоначального капитала, объем активов. В РФ принимается один показатель численность персонала, находящегося в штате, и работников, занятых в производстве на основе гражданскоправовых договоров. В современной западной экономике мелкий бизнес образует самый крупный сектор хозяйства, где находят себе работу более половины всех занятых. Наиболее типичными формами мелкого бизнеса стали система франчайзинга и венчурного предпринимательства. Средний бизнес играет менее заметную роль. Он не прочен, так как ему приходится конкурировать как с крупным, так и с мелким предпринимательством, в результате чего он либо перерастает в крупный, либо перестает существовать вообще. Крупный бизнес отличается большей прочностью, чем средний или мелкий. Его положение на рынке создает возможность производить дешевую и массовую продукцию, рассчитанную на удовлетворение широких потребностей. Мировая практика свидетельствует о том, что число создающихся предприятий опережает число закрывающихся. Мелкое малое предпринимательство по числу фирм остается основой экономики. Однако по объему производства, численности занятых, оборотам, экономической силе в целом ведущее место принадлежит крупным фирмам. Между этими двумя группами находятся так называемые средние фирмы. Классификация предприятий по этому признаку весьма условна и в каждой стране включает свои критерии. В сопоставлении рыночных и административных регуляторов решается вопрос об оптимальных размерах фирмы. При этом оптимальный размер будет зависеть от отрасли, технологии, от степени интеграции фирмы и других факторов. В теории фирмы принято обычно различать вертикально и горизонтально интегрированную фирму. Вертикальная интеграция означает объединение фирм, занятых на целом ряде этапов производственного процесса снизу доверху например, от заготовки древесины до торговли бумажной продукцией. Горизонтальная интеграция сопровождается приобретением одной фирмой других фирм, занимающихся одним и тем же бизнесом 4. Организация хозяйственной деятельности фирмы требует соответствующего финансового обеспечения, то есть первоначального капитала. Выручка это еще не доход, но источник возмещения затраченных на производство продукции средств, формирования денежных фондов и финансовых резервов компании. Из нее выделяются качественно разные составные части созданной стоимости 3, 6, , , . Прежде всего эго подразумевает формирование амортизационного фонда, который образуется в виде амортизационных отчислений в процессе того, как износ основных производственных фондов и нематериальных активов принимает денежную форму. Поскольку материальную основу создаваемого товара составляют сырье, материалы, покупные комплектующие изделия и полуфабрикаты, их стоимость наряду с другими материальными затратами, износом основных производственных фондов, заработной платой работников составляет издержки фирмы по производству продукции, принимающие форму себестоимости. До посгуиления выручки эти издержки финансируются за счел оборотных средств предприятия, которые не расходуются, а авансируются в производство. После поступления выручки от реализации товаров оборотные средства восстанавливаются, а понесенные фирмой издержки по производству продукции возмещаются. Прибыль и амортизационные отчисления являются результатом кругооборот средств, вложенных в производство, и относятся к собственным финансовым ресурсам фирмы, которыми она распоряжается самостоятельно. Оптимальное использование амортизационных отчислений и прибыли по целевому назначению позволяет возобновить производство продукции на расширенной основе. Объективный характер финансовых отношений, возникающих при осуществлении хозяйственной деятельности, не исключает их государственного регулирования. Это касается налогов, взимаемых с фирм и влияющих на величину прибыли, остающейся в распоряжении фирмы.