Характер противоречий в социальной организации и деятельности современной российской административной элиты

• Автор: Федин, Вячеслав Александрович
• Шифр специальности: 23.00.02
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2004
• Место защиты: Саратов
• Количество страниц: 132 с.

ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение
Глава I. Социальная структура современной российской
административной элиты.
1. Социальная природа элиты.
2. Особенности социальной организации и функций
административной элиты.
Глава II. Характер противоречий социальной организации элиты
в контексте системного кризиса российского общества
1. Сущность и происхождение противоречий в
организации элиты
2. Влияние противоречий на группообразующие признаки
и функции элиты
Глава III. Социальные противоречия как фактор становления
ментальности элиты.
1. Влияние противоречий на содержание ментальности элиты
2. Особенности современной ментальной идентификации элиты
Заключение.
Список использованной литературы


Она блокирует преодоление отчуждения общества от власти и собственности, обеспечивает их сращивание, способствует функционированию власти как капитала. Это вызывает внутригрупповую напряженность административной элиты и обусловливает основное противоречие в ее организации и воспроизводстве. Основным противоречием внутриэлитной организации является противоречие между объективно детерминированной тенденцией возрастания роли элитных слоев в условиях трансформации, потребности институализации их социального опыта, воплощения данного опыта в становлении новых властных и управленческих институтов и тенденций маргинализации этой группы, роста социального эгоизма, замыкания социальных интересов на собственном благополучии, монополии на власть и собственность. На первое место в качествах административной элиты выходят вторичные признаки особо высокий, экономический и политический статус. Первичные элитные свойства профессионализм, высокий образовательный и интеллектуальный уровень, моральная чистоплотность в становлении и воспроизводстве элиты играют вторичную роль. Оформление системы внутриэлитных противоречий связано со становлением административной элиты как общественной группы. Это система базируется и воспроизводит внутригрупповую организацию элиты, совпадает с характером ее социальной структуры. Субъектами или сторонами, носителями противоречий являются общественные группы внутри административной элиты. В какой степени замкнуты и сосредоточены на своих интересах внутриэлитные группировки этноэлита, элита областей, региональная, федеральная элита, элита законодательной, исполнительной, судебной власти и т.