Реформирование и развитие государственной гражданской и муниципальной службы на региональном уровне : политологический аспект

• Автор: Кузнецов, Сергей Геннадьевич
• Шифр специальности: 23.00.02
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2010
• Место защиты: Ростов-на-Дону
• Количество страниц: 230 с.

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. КОНЦЕПТУАЛЬНЫЙ АСПЕКТ ПРОЕКТИРОВАНИЯ ИНСТИТУТОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В СУБЪЕКТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. Становление государственной гражданской службы и муниципальной службы как институтов реализации полномочий региональной власти и местного самоуправления
2. Тенденции изменений в государственной гражданской службе и муниципальной службе в субъекте Российской Федерации.
3. Кадровая политика как инструмент развития гражданской службы и муниципальной службы.
ГЛАВА 2. ПРОГРАММНОЦЕЛЕВОЙ ПОДХОД К РЕФОРМИРОВАНИЮ И РАЗВИТИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
1. Социальнополитические предпосылки разработки программы реформирования и развития государственной гражданской службы и муниципальной службы в субъекте Российской Федерации.
2. Основные компоненты программы реформирования и развития государственной гражданской службы и муниципальной службы в субъекте Российской Федерации на примере Ростовской области
ЗАКЛЮЧЕНИЕ

БИБЛИОГРАФИЯ

Служба при таком подходе понимается как служение государственному органу. Вследствие этого, в стороне остаются проблемы использования государственной службой прерогатив государственной власти, реализации законов, а также социальные задачи государственного управления. Поэтому многие ученые и практические работники смотрят на государственную службу шире и понимают е как государственноправовой, политический и социальный институт. Такое понимание требует комплексного подхода, использования философии, политологии, социологии, экономической теории, социального менеджмента. На такой теоретической базе можно сосредоточить внимание при освоении практических умений и навыков, конкретных технологий управленческой деятельности, методов анализа и решения конкретных проблем государственных органов власти. Федеральный закон от мая г. ФЗ О системе государственной службы Российской Федерации Собрание законодательства РФ. Ст. Такой подход позволяет полнее учесть управленческие, организационные, экономические, правовые, психологические и другие аспекты государственной службы, понять сущность бюрократии как социальнопрофессионального слоя общества, государственного служащего, как гражданина и человека. Государственная гражданская служба имеет свое место в обществе, ее нельзя ни недооценивать, ни переоценивать. Служба не решит все проблемы, поскольку это всего лишь один из важных социальноправовых институтов. Вместе с тем, это значимый фактор укрепления государства и усиления его влияния на общество.