Доставка любой диссертации в формате PDF и WORD за 499 руб. на e-mail - 20 мин. 800 000 наименований диссертаций и авторефератов. Все авторефераты диссертаций - БЕСПЛАТНО
Ещенко, Наталья Геннадьевна
19.00.03
Кандидатская
1997
Тверь
186 с. : ил.
Стоимость:
499 руб.
1.1. Психологические особенности профессиональной деятельности сотрудников специальных отрядов быстрого реагирования системы МВД .
1.2. Негативные психические состояния, типичные
для деятельности сотрудников специальных отрядов быстрого реагирования
1.3. Агрессивность как базовое психическое состояние в деятельности сотрудников спецподразделений органов внутренних дел.
Глава 2. Разработка и обоснование комплексной методики для диагностики негативных психических состояний сотрудников спецподразделений ОВД
2.1. Обоснование Еыбора методик и описание их психометрических свойств.
2.2. Интерпретация полученных результатов
ГлаЕа 3. Результаты исследования негативных
психических состояний у сотрудников СОЕР и предложения по их преодолению.
3.1. Особенности проявления негативных психических состояний в период реадаптации у сотрудников
СОБР
3.2. Предложения по преодолению негативных психических состояний у сотрудников спецподразделений органов внутренних дел.
Заключение.
Библиографический список использованной литературы
Приложения
Введение
Другими словами он не знает шш не почет знать ради чего он действует, его знакомят только с алгоритмом действии, вероятность самостоятельного достижения цели практическирна нул, э под чьимто руководством может достигать 0 . Второй уровень соответствует фиксация субъекта на. ДОСТ5ГЖЧТГО собственных целей чаще всего
это личные, четко фшвдзруеше цеш3 кот еще не согласовываться О КОЛЛекТПЕйЬйШ, ЕОрШТЗТНКМЛ целаш,Он меет 4i представление о способах достижения цели. Как правило у данного типа отсутствует адекватный прогноз, контроль над ситуацией характеризуете л отрывочность, фрагментарность. Субъект живет а мпое бег последствии. Авантюристы пытаются выиграть в игре, правила которой ш порой неизвестны, так как они, в основном играю в прсфеесшналов, то для них важны атрибуты профессионализма, а не сам уровень прсфесоионалиема,Вероятность самостоятельного дсстзженпя цели условно БОЙ Б случае неудачи ответственность возлагает на случайность, но ке на себя. Третий уровень соответствует фиксйщзд субъекта на инструментальной деятельности по достижению самостоятельно поставленv целей. Существует также четвертый тип мастер,Б отличие от профессионала он не ограничен набором нормативны альтернатив, сам создает и изменяет правила игры, но как правило его взаимодейсгвые с объектом пли субъектом носит оп. Сутцественйо методологическое значение ДЛЯ последовVV по данной теме тлеет изучение типологий возможных стратегий поведения е экстремальных ситуациях. Неблагоприятные факторы стрессоры вызывают, рзэкадю стресса, то есть человек сознательно или под со в 1 лате ль.
Название работы | Автор | Дата защиты |
---|---|---|
Представление о риске в системе профессиональной мотивации сотрудника мчс | Пономарев Александр Владимирович | 2017 |
Оптимизация профессионально-психологического отбора в спецподразделения ОВД : На материале УВД Тверской области | Большакова, Ольга Вадимовна | 1998 |
Структурно-функциональные характеристики стрессоустойчивости в спортивной деятельности | Шагиев, Ренат Мирсаитович | 2009 |