Современные аспекты совершенствования организационно-функциональной модели федерального государственного учреждения медико-социальной экспертизы

• Автор: Олькова, Надежда Витальевна
• Шифр специальности: 14.00.54
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2006
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 0 с. : 172 ил.

1.1. Организационные основы деятельности учреждений медикосоциальной экспертизы

1.2. Управленческие аспекты деятельности учреждений медикосоциальной экспертизы

Глава 2. Организация и методы исследований

Глава 3. Медикосоциальная характеристика инвалидности в

Уральском федеральном округе и Тюменской области

3.1. Состояние и динамика инвалидности в Уральском федеральном округе

3.2. Анализ первичной инвалидности в Тюменской области

3.3. Прогноз первичной инвалидности лиц старше лет в Тюменской области до года

Г лава Организационно функциональная модель федерального государственного учреждения медикосоциальной экспертизы
4.1. Сравнительный анализ организационнофункциональных моделей учреждений медикосоциальной экспертизы

в Уральском федеральном округе

4.2. Основные направления совершенствования деятельности учреждения медикосоциальной экспертизы
на примере Тюменской области
4.3. Стандартизация как основной принцип повышения качества медикосоциальной экспертизы
Глава 5. Технологии эффективного управления учреждением медикосоциальной экспертизы территории
5.1. Информационные технологии эффективного управления учреждением медикосоциальной экспертизы
5






4
5.2. Эффективный кадровый менеджмент в учреждении медикосоциальной экспертизы
5.3. Взаимодействие с государственными ведомственными структурами как фактор повышения эффективности
деятельности учреждения медикосоциальной экспертизы
Заключение
Выводы
Практические рекомендации
Список литературы


Авторы подчеркивают, что это одна из основных причин малого количества разрабатываемых ИПР инвалидам за год в Российской Федерации ИПР разработаны только признанным инвалидами, а за год . А.И. Осадчих с соавт. Авторы делают вывод о том, что уровень качества принимаемых бюро решений недостаточно высок, что требует более целенаправленной кадровой политики и проведения широкой компании по повышению квалификации специалистов, имеющих право принимать экспертное решение. Авторы считают, что необходимо дальнейшее развитие службы медикосоциальной экспертизы, нацеленное на удовлетворение потребности населения с учетом региональных особенностей. Необходимо создание и развитие оптимальных моделей государственных учреждений МСЭ с учетом особенностей субъектов России, реальных экономических возможностей. Крайне нужна разработка и внедрение новых нормативов организации учреждений МСЭ, нормативов времени, затрачиваемых специалистами учреждений МСЭ на различные виды деятельности, а также упорядочение системы оплаты труда работников учреждений МСЭ для привлечения наиболее квалифицированных кадров. Необходимо осуществление четкой координации деятельности государственных учреждений МСЭ на федеральном уровне. Необходимо формирование системы управления качеством медикосоциальной экспертизы. Приоритетные принципы медикосоциальной экспертизы предложены А. И. Осадчих системный характер измерения и оценки предмета экспертизы, учет индивидуальных особенностей обследуемых, популяционноцентристский подход к пониманию сущности экспертизы и динамический характер процедуры экспертной оценки. А.И. Осадчих и соавт.