Профсоюзы в структуре гражданского общества

• Автор: Беляев, Андрей Владимирович
• Шифр специальности: 22.00.04
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 2010
• Место защиты: Хабаровск
• Количество страниц: 210 с. + ил.

ВВЕДЕНИЕ.

ГЛАВА 1. СОЦИАЛЬНЫЕ ИНСТИТУТЫ В ГРАЖДАНСКОМ

ОБЩЕСТВЕ.

1.1. Проблематика гражданского общества

в современных условиях России

1.2. Социальные институты классические трактовки

и современные подходы к изучению.

1.3. Эволюция профсоюзов как социального института

гражданского общества

ГЛАВА 2. ПРОЦЕСС ИНСТИТУЦИОНАЛИЗАЦИИ

ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОФСОЮЗОВ

2.1. Трансформация функции профсоюзов
и механизмов их реализации.
2.2. Профсоюзы как субъект воздействия на социальные процессы и социальную безопасность в обеспечении социальной стабильности в современном гражданском обществе
2.3. Социальное партнерство в обеспечении качества и безопасности жизнедеятельности в гражданском обществе.
2.4. Профсоюзы как форма общественной самореализации
в повышении социальной активности граждан.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ


В первую очередь, это относится к тем институтам, которые являются основаниями гражданского общества орг аны народного волеизъявления парламент и профессиональные союзы. Профсоюзы являются базовым социальным институтом общества, а по содержанию основных своих функций выступают в качестве регулятивного института. Профсоюзы становятся необходимым институтом демократического гражданского общества с рыночной экономикой как гарант производственной демократии и как центр силы, представляющий интересы наемных работников на рынке труда. Преодоление факторов, тормозящих развитие профсоюзов, связано с преодолением институциональных мутаций большей открытостью института, с улучшением информированности общества о делах профсоюзов, с созданием благоприятного имиджа организаций, органов, лидеров и института профсоюзов в целом. С изменением социальнополитических, экономических и правовых условий меняются функции профсоюзов как социального института современного гражданского общества. Необходимость взаимной ответственности социальных институтов и профсоюзов в том числе, как во взаимоотношении и взаимодействии с органами государственной властиместного самоуправления и бизнессообществом, так и перед объединяемыми гражданами будет способствовать развитию социальных институтов, повышению степени доверия к ним граждан и, следовательно, становлению гражданского общества. Развитие в Дальневосточном регионе гражданского общества и профсоюзов, в частности, тормозится низкой социальной активностью населения и, следовательно, малым количеством самодостаточных и независимых общественных объединений некоммерческих организаций. Теоретические обобщения, идеи, а также собранный эмпирический материал существенно расширяют социологические познания о профсоюзах как важном социальном институте современного гражданского общества и могут использоваться в дальнейшем при изучении проблем, связанных процессами реформирования региональных профессиональных союзов на институциональном уровне. Практическая значимость исследования. Следует выделить два уровня практической значимости проведенного исследования общий и частный. Практическая значимость на общем уровне определяется заложенным в диссертации методологическим принципом анализа общественного явления, позволяющим более аффективно ставить и решать целый ряд практических задач, связанных с деятельностью профсоюзов. Данный материал может быть использован в практике вузовского и поствузовского обучения при чтении курсов общей социологии, социологии труда социоэкономики, социологии и психологии управления, поли тологии и иных гуманитарных дисциплин, подготовке учебных пособий и методических материалов, а также непосредственно в системе профсоюзного образования при подготовке и переподготовке профсоюзных кадров по различным направлениям профсоюзного строительства, развития системы социального партнерства и иным видам деятельности профсоюзов в условиях рыночных реформ и становлении гражданского общества. Практическая значимость на частном уровне определяется созданными в ходе работы технологиями, методиками и инструментарием. Они использовались и могут использоваться не только для разрешения различного вида проблем и задач по совершенствованию профсоюзной деятельности, но и, прежде всего, выполнять предупредительные меры, направленные на недопущение возможных социальных конфликтов и обеспечение стабильности в обществе. Апробация и внедрение результатов исследования. Теоретикометодологические, научнометодические и научнопрактические результаты исследования обсуждались иили были представлены в материалах ряда международных симпозиумов, научнопрактических конференций и совещаний, в сборниках научных трудов, использованы при разработке программ социальноэкономического развития Хабаровского края, законодательных и иных нормативноправовых актов, регулирующих социальнотрудовые отношения в субъектах РФ, вошли в основу программ обучения и аттестации профсоюзных кадров. Структура диссертации и логика се изложения. Диссертация состоит из введении, двух глав, заключения, списка литературы, приложений.