Современный рынок труда и его регулирование

• Автор: Суворова, Любовь Васильевна
• Шифр специальности: 08.00.01
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 1998
• Место защиты: Нижний Новгород
• Количество страниц: 170 с.

СОДЕРЖАНИЕ
Ввсд ение

Глава I. Рынок труда в современной экономике

1.1. Рабочая сила как товар стоимость и полезность

. Сущность и структура рынка труда.

1.3. Гибкий рынок груда

Глава И. Занятость населения и безработица

2.1. Причины возникновения безработицы.

2.2. Формы и масштабы безработицы

2.3. Безработица и инфляция

Глава Ш. Формирование эффективной занятости в условиях

современной России.
3.1. Занятость населения и ее динамика.
3.2. Становление механизма регулирования занятости
Глава IV. Проблемы занятости и ее регулирование
в Нижегородской области
4.1. Региональные особенности занятости населения
4.2. Безработица и формы ее проявления на региональном уровне
4.3. ути совершенствования деятельности государственной службы занятости в Нижегородской области
Заключение
Литература


Величину зарплаты, по его мнению, определяет стоимость товаров, необходимых для поддержания жизни рабочего и его семьи. Тезис его о стоимости как сумме доходов привел Л. Смита к определению самих доходов как естественного вознаграждения груда, капитала и земли за совместное участие в процессе производства. Д.Рикардо развил дальше теорию трудовой стоимости. Он доказывал, что стоимость товаров, источником которой является груд рабочего, лежит в основе доходов различных классов буржуазного общества заработной платы, прибыли, процента и ренты. Рикардо писал, что меновая стоимость товаров определяется количеством труда, овеществленного в них 0 . Рикардо различал естественную и рыночную цену труда. Естественная это та, которая необходима, чтобы рабочие могли существовать и осуществлять простое воспроизводство рабочей силы. Рыночная цена труда это заработная плата, которая складывается под воздействием предложения и спроса на труд. Д.Рикардо в своих исследованиях опирался на теорию народонаселения Мальтуса, на его естественный закон народонаселения. В разработке проблем заработной платы он не пошел дальше теории минимума средств существования. Наиболее полно, как известно, развил и обосновал теорию трудовой стоимости К. Маркс. Новая стоимость создается только одним производственным фактором трудом, а непосредственным измерителем трудовых затрат является рабочее время. При этом величина стоимости товара определяется не индивидуальным, а общественно необходимым рабочем временем. Необходимым условием обмена является различие потребительных стоимостей обмениваемых товаров, но потребительные стоимости различных товаров, как качественно разнородные, являются качественно несоизмеримыми. Только на рынке при обмене выявляется общественно необходимый уровень затрат труда и стоимость получает свою форму выражения в виде меновой стоимости. Таким образом, стоимость создается в производстве, а проявляется в обмене на рынке. Рабочая сила человека превращается при капитализме в товар. Специфическим свойством товарарабочая сила является то, что его собственная стоимость меньше стоимости тех товаров, которые он создает. Разницу между этими стоимостями, которую присваивает капиталист, благодаря собственности на средства производства, К. Маркс назвал прибавочной стоимостью. Стоимость товарарабочая сила, как и стоимость других товаров, определяется количеством рабочего времени, необходимого для ее производства. Следовательно, стоимость говарарабочая сила определяется стоимостью жизненных средств, необходимых для воспроизводства рабочего и содержания его семьи. Заработная плата, по определению КМаркса, есть превращенная форма стоимости и цены рабочей силы, выступающая на поверхности явлений в форме стоимости и цены труда. Величина заработной платы может отклоняться от стоимости рабочей силы или совпадать с ней. К.Маркс не отрицал действия закона спроса и предложения. Он считал, что спрос и предложение движущие силы в развитии общественного производства, что они . Но влияние спроса и предложения на отклонение рыночных цен от рыночной стоимости не означает, что они основной фактор ценообразования. В основе цены лежит стоимость, определяемая общественно необходимыми затратами труда, которая не зависит от спроса и предложения. Именно . К.Маркс, регулирует отношения спроса и предложения или тот центр, вокруг которого изменения спроса и предложения заставляют колебаться рыночные цены . К.Маркс считал неправомерным предположение, что издержки производства зависят от спроса и предложения. Он писал . С. 0. Трудовая теория стоимости не дала ответа на вопрос как связаны между собой затраты труда на производство товара и его полезность, а последняя с ценой Опираясь на трудовую теорию стоимости, Маркс создал теорию прибавочной стоимости. Суть се в том, что собственник капитала безвозмездно присваивает часть новой стоимости, созданной наемным рабочим сверх стоимости своей рабочей силы. При этом Маркс абстрагировался от предпринимательской деятельности как особого вида труда, необходимого при любой форме общественного производства.