+
Действующая цена700 499 руб.
Товаров:
На сумму:

Электронная библиотека диссертаций

Доставка любой диссертации в формате PDF и WORD за 499 руб. на e-mail - 20 мин. 800 000 наименований диссертаций и авторефератов. Все авторефераты диссертаций - БЕСПЛАТНО

Расширенный поиск

Оценка риска человеческого фактора в системе "персонал - подъемные механизмы - производственная среда" на предприятиях машиностроения

  • Автор:

    Егельская, Елена Владимировна

  • Шифр специальности:

    05.26.01

  • Научная степень:

    Кандидатская

  • Год защиты:

    2015

  • Место защиты:

    Ростов-на-Дону

  • Количество страниц:

    138 с. : ил.

  • Стоимость:

    700 р.

    499 руб.

до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы

ОГЛАВЛЕНИЕ:
1. Введение
2. Основная часть
2.1. Г лава 1. Анализ аварийности и травматизма при эксплуатации объектов машиностроения, применяющих подъемные механизмы за период 2001-2013 гг.
2.2. Г лава 2. Теоретические основы оценки риска человеческого фактора - в системе «персонал - подъемные механизмы -производственная среда» на машиностроительных предприятиях.
2.3. Глава 3. Комбинированный метод экспертной оценки риска человеческого фактора в системе «персонал - подъемные механизмы - производственная среда» на предприятиях машиностроения.
2.4. Глава 4. Использование дистанционного обучения для снижения риска человеческого фактора в системе «персонал - подъемные механизмы - производственная среда» на предприятиях машиностроения с учетом типа применяемого подъемного сооружения.
3. Заключение
4. Список литературы
5. Приложения
Приложение 1. Свидетельство о государственной регистрации
программы для ЭВМ «Инфоресурс-Аттестация»
Приложение 2. Свидетельство о государственной регистрации
ООО «ДГТУ-Обучающие технологии и консалтинг»
Приложение 3. Акты внедрения
ВВЕДЕНИЕ.

Актуальность диссертационной работы обусловлена необходимостью постоянного обновления знаний специалистов при эксплуатации подъемных механизмов с целью снижения риска человеческого фактора в системе «персонал - подъемные механизмы - производственная среда» на предприятиях машиностроения за счет внедрения системы дистанционной подготовки специалистов, что способствует совершенствованию содержания, форм и методов обучения, ввиду усложнения производственных процессов, высоких темпов технического прогресса и необходимости повышения профессионализма персонала.
В период стремительного развития предприятий машиностроительной отрасли активны изменения законодательно-правовой базы в области охраны труда и промышленной безопасности. Разрабатываются технические регламенты, выходят в свет новые Федеральные нормы и правила Ростехнадзора. Вопросы безопасности становятся все более актуальными в свете возрастающего числа экологических и техногенных катастроф. Последствия аварий могут быть еще более значимыми и привести не только к гибели людей и материальному ущербу, но и социальному «взрыву» в обществе. Ситуация усугубляется тем, что изношенность большей части подъёмных механизмов достигла к настоящему времени от 45 до 65%, а процесс их обновления по самым оптимистическим прогнозам не превышает 5%. Обеспечив на должном уровне систему управления безопасностью для грузоподъемных механизмов на машиностроительных предприятиях руководители ограждают себя от аварий, несчастных случаев, конфликтных ситуаций с надзорными органами, техногенных и финансовых рисков, связанных с их эксплуатацией.
Машиностроительные предприятия характеризуются 4-м классом опасности по признаку наличия установленных подъемных механизмов в соответствии с № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов», в связи с чем, государственный надзор за соблюдением норм и правил при их

изготовлении, монтаже, ремонте и эксплуатации осуществляет Федеральный орган исполнительной власти в области промышленной безопасности в лице Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору и (Ростехнадзор).
Ежегодные отчеты Ростехнадзора информируют об авариях и несчастных случаях, произошедших на объектах ему подконтрольных. Согласно Годового отчета деятельности Ростехнадзора в 2013 году на производственных объектах РФ, в том числе, на предприятиях машиностроения и иных объектах, на которых используются подъемные механизмы (за исключением лифтов, подъемных платформ для инвалидов), эскалаторы в метрополитенах, канатные дороги за 2013 год установлено 30 аварий и 53 несчастных случая со смертельным исходом.
Для предприятий машиностроения, ввиду наличия подъемных механизмов, нормативно-правовыми документами в области охраны труда и промышленной безопасности предусмотрено проводить риск-анализ. При оценке риска, связанного с аварией (инцидентом) на предприятиях машиностроения, следует проанализировать различные сценарии, отражающие как наиболее типичные и вероятные, так и неблагоприятные (как правило, маловероятные) события. Базой для оценки риска служит процедура идентификации, основанная на представленной информации о классе опасности производственной среды, о работе подобных технических систем, документирования частоты отказов подъемных механизмов и ошибок персонала, статистических данных о несчастных случаях и пр. Результатом идентификации является четкое описание всех присущих подъемному механизму, установленному на машиностроительном предприятии, опасностей, связанных с возможной реализацией неблагоприятного события.
Целью диссертационной работы является повышение безопасности на предприятиях машиностроения путем оценки риска человеческого фактора в системе «персонал - подъемные механизмы - производственная среда», учитывающая идентифицированные организационные ошибки обслуживающего персонала, тип применяемого подъемного механизма для разработки мероприятий

- обращение в органы государственной власти Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления, к работодателю, в объединения работодателей, а также в профессиональные союзы, их объединения и иные уполномоченные работниками представительные органы по вопросам охраны труда;
- личное участие или участие через своих представителей в рассмотрении вопросов, связанных с обеспечением безопасных условий труда на его рабочем месте, и в расследовании происшедшего с ним несчастного случая на производстве или его профессионального заболевания;
внеочередной медицинский осмотр (обследование) в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ним места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанного медицинского осмотра;
- компенсации, установленные законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации, коллективным договором (соглашением), трудовым договором (контрактом), если он занят на тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями труда».
Для решения задач, целью которых являются сохранение и укрепление здоровья работников, а также их социальная защита, при осуществлении государственного эпидемиологического надзора и производственного контроля выполняется оценка профессионального риска в соответствии с [52]. В результате оценки профессионального риска выявляется количественная степень риска угрозы здоровью работников от воздействия опасных и вредных факторов конкретной рабочей среды с учетом трудовой нагрузки.
Дальнейшая оптимизация условий труда работников предприятий, а также принятие конкретных управленческих решений невозможны без результатов оценки профессионального риска. Оценка риска, управление риском и информация о риске лежат в основе анализа риска. На стадии оценки риска выявляются опасности, выполняется оценка экспозиции и характеристика риска. Принимаются решения и действия, обеспечивающие безопасность и здоровье

Рекомендуемые диссертации данного раздела

Время генерации: 0.117, запросов: 967