+
Действующая цена700 499 руб.
Товаров:
На сумму:

Электронная библиотека диссертаций

Доставка любой диссертации в формате PDF и WORD за 499 руб. на e-mail - 20 мин. 800 000 наименований диссертаций и авторефератов. Все авторефераты диссертаций - БЕСПЛАТНО

Расширенный поиск

Повышение качества управления интеллектуальным капиталом высокотехнологичных предприятий

  • Автор:

    Ястребова, Юлия Валерьевна

  • Шифр специальности:

    08.00.05

  • Научная степень:

    Кандидатская

  • Год защиты:

    2013

  • Место защиты:

    Москва

  • Количество страниц:

    171 с. : ил.

  • Стоимость:

    700 р.

    499 руб.

до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ КАПИТАЛ КАК ОСНОВНОЕ УСЛОВИЕ ПОВЫШЕНИЯ КАЧЕСТВА ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
1.1. Интеллектуальный капитал: ретроспективный анализ становления
1.2. Общая характеристика проблем и задач инновационного развития высокотехнологичных предприятий России в интересах обеспечения качества их продукции
1.3. Теоретико-методические основы управления интеллектуальным капиталом высокотехнологичных предприятий
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТРУМЕНТАРИЙ ПОВЫШЕНИЯ КАЧЕСТВА УПРАВЛЕНИЯ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫМ КАПИТАЛОМ
ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
2.1. Интеллектуальный капитал высокотехнологичных предприятий: практика создания, развития и реализации
2.2. Методический инструментарий оценки интеллектуальных
активов при их вовлечении в экономический оборот
2.3. Коммерциализация интеллектуальных активов посредством
оценки результатов интеллектуальной деятельности
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ КАЧЕСТВА УПРАВЛЕНИЯ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫМ КАПИТАЛОМ ВЫС ОКОТЕХНОЛОГИЧНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
3.1. Организация качественного управления интеллектуальным капиталом высокотехнологичных предприятий
3.2. Формирование инновационного потенциала сотрудников как условие повышения качества управления интеллектуальным капиталом
3.3. Оценка эффективности и качества применения
интеллектуального капитала высокотехнологичных предприятий
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования. Сегодня в международной экономике трудно переоценить возрастающее значение высокотехнологичных предприятий и выпускаемой ими продукции. Данную тенденцию наглядно демонстрирует тот факт, что наиболее перспективными деривативами на мировых финансовых рынках являются активы не столько добывающих и перерабатывающих компаний, сколько производные финансовые инструменты высокотехнологичных предприятий, поставляющих на рынок качественную hi-tech продукцию и постоянно снижающих потребление традиционных энергетических ресурсов на основе инновационных технологий. Очевиден тот факт, что на протяжении последних десятилетий в России решение вопросов создания высокотехнологичных производств и подготовки высококвалифицированного научно-технического персонала осуществлялось часто контрпродуктивно, что способствовало отставанию страны по многим ключевым параметрам НТП, в том числе и в области обеспечения качества продукции. В этой связи следует констатировать, что проблема преодоления технологического отставания нашего государства от высокоразвитых стран Запада и повышения качества hi-tech продукции, являясь актуальной на протяжении всего XX столетия, приобрела высочайшую значимость для современного этапа развития России.
Кроме того, следует учитывать, что в условиях углубления системы международного разделения труда и становления глобальной экономики деятельность хозяйствующих субъектов представляет собой сложную систему взаимоотношений с другими субъектами рынка. В эту систему взаимоотношений вовлекаются поставщики и потребители, подрядчики и заказчики, финансово-кредитные и страховые учреждения, акционеры и т.д. При этом возникает достаточно большое число факторов, определяющих как конкурентные позиции предприятия и проблему повышения качества его продукции, так и динамику роста стоимости хозяйствующего субъекта. Некоторые из

этих факторов имеют материальную основу, так как связаны с внедрением нового производственного оборудования и технологий, управлением материальными и финансовыми активами. Эти факторы достаточно хорошо поддаются количественной оценке и управляющим воздействиям. Другие факторы имеют нематериальный характер, то есть они не имеют физической сущности и конкретного численного выражения. Это знания и опыт ключевых сотрудников организации, деловые связи предприятия, создаваемый имидж и т.п. Следует заметить, что сегодня нематериальные факторы в значительно большей степени, чем материальная составляющая, оказывают влияние на повышение качества выпускаемой продукции и, как следствие, конкурентных преимуществ и конечных результатов деятельности высокотехнологичных предприятий.
Между тем на протяжении длительного периода экономического развития интеллектуальные, неосязаемые активы хозяйствующих субъектов рассматривались исследователями в качестве приложения к материальному производству, а основными ресурсами, которыми необходимо было эффективно управлять для обеспечения выпуска качественной продукции, оставались, помимо материальных ресурсов, трудовые и финансовые. Таким образом, традиционные системы управления преобразовывали данные активы посредством ответственной за это подсистемы - производственной, кадровой, маркетинговой и т.д. При таком подходе нематериальные, интеллектуальные ресурсы, преобразуемые в интеллектуальные продукты современных предприятий, управлялись в рамках традиционных подсистем, что не способствовало их эффективной координации, контролю и успешному развитию, направленному на повышение качества выпускаемой продукции.
Тем не менее, как свидетельствует реальная практика высокотехнологичного бизнеса, особенно важными сегодня становятся вопросы управления коммерческим использованием интеллектуальных активов (ИА), поскольку именно умелое практическое применение неосязаемых продуктов и ресурсов способствует повышению качества выпускаемой продукции высокотехноло-

водимых изделий;
- увеличивающаяся динамичность выпуска высокотехнологичной продукции, мешающая равномерной загрузке станков и оборудования в связи с постоянной необходимостью обновления отдельных элементов основных производственных фондов, обусловливающая необходимость постоянного изменения системы управления и организационной структуры предприятия;
- углубление межотраслевых и внутриотраслевых кооперационных связей, обусловленное специализацией НИИ и КБ, а также высокой сложностью и наукоемкостью высокотехнологичной продукции;
- высокая степень энтропии в отношении новейших научных разработок относительно их полезного эффекта в будущем, поскольку достижение необходимых параметров в процессе осуществления НИОКР довольно часто становится проблематичным, что связано с осуществлением дополнительных затрат в поиск правильных решений, что не всегда целесообразно;
- реализация важнейших научных исследований, как правило, связана с осуществлением вложения значительных инвестиционных ресурсов на постоянной основе;
- необходимость постоянного наличия высококвалифицированного управленческого персонала, научно-технических и производственных кадров, составляющих основу уникальных трудовых коллективов, способных генерировать перспективные научные идеи, имеющие коммерческую ценность.
В настоящий период развития отечественной экономики высокотехнологичный сектор ощущает на себе сокращение государственного инвестирования, долгое время являвшегося основным условием устойчивости его развития и обеспечения высокого качества производимой продукции. При этом частный капитал по-прежнему слабо заинтересован в реализации высокотехнологичных инвестиционных проектов в силу их долгосрочной продолжительности и длительного жизненного цикла производимой сложной продукции.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

Время генерации: 0.537, запросов: 962