+
Действующая цена700 499 руб.
Товаров:
На сумму:

Электронная библиотека диссертаций

Доставка любой диссертации в формате PDF и WORD за 499 руб. на e-mail - 20 мин. 800 000 наименований диссертаций и авторефератов. Все авторефераты диссертаций - БЕСПЛАТНО

Расширенный поиск

Социодинамика ценностных ориентаций офицеров российской армии

  • Автор:

    Усынин, Юрий Константинович

  • Шифр специальности:

    22.00.06

  • Научная степень:

    Докторская

  • Год защиты:

    1999

  • Место защиты:

    Саратов

  • Количество страниц:

    348 с. : ил.

  • Стоимость:

    700 р.

    499 руб.

до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы

ГЛАВА 1. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ИССЛЕДОВАНИЮ ЦЕННОСТНЫХ ОРИЕНТАЦИЙ
1.1. Ориентация и ценности как социологические категории
1.2. Теория ценностей в отечественной социологии
1.3. Офицеры как социальная группа
1.4. Ценностные ориентации офицеров
ГЛАВА 2. СОЦИОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ЦЕННОСТНЫХ
ОРИЕНТАЦИЙ ОФИЦЕРОВ РОССИЙСКОЙ АРМИИ
2.1. Мировоззренческие ориентации офицеров
2.2. Политические ориентации офицеров
2.3. Нравственные ориентации офицеров
2.4. Правовые ориентации офицеров
2.5. Художественно-эстетические ориентации офицеров
ГЛАВА 3. ОСНОВНЫЕ ФАКТОРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ЦЕННОСТНЫЕ
ОРИЕНТАЦИИ ОФИЦЕРОВ РОССИЙСКОЙ АРМИИ
3.1. Выделение основных факторов, влияющих на ценностные ориентации офицеров
3.2. Влияние идеологических факторов на ценностные ориентации офицеров
3.3. Влияние социально-экономических факторов на ценностные ориентации офицеров
3.4. Эффективность военной реформы как результат взаимодействия
социально-экономических и идеологических факторов
ГЛАВА 4. ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ ЦЕННОСТНЫХ ОРИЕНТАЦИЙ
ОФИЦЕРОВ РОССИЙСКОЙ АРМИИ
4.1. Изменения в структуре и иерархии ценностных ориентаций
офицеров

4.2. Типология групп офицеров по их ценностным ориентациям
4.3. Офицеры и будущее России
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЕ 1. Анкета. Ценностные ориентации лицеистов (кадетов) в
современных условиях
ПРИЛОЖЕНИЕ 2. Анкета. Ценностные ориентации курсантов военного
училища в современных условиях
ПРИЛОЖЕНИЕ 3. Анкета. Ценностные ориентации офицеров в
современных условиях
ПРИЛОЖЕНИЕ 4. Анкета эксперта
ПРИЛОЖЕНИЕ 5. Динамика терминальных ценностей офицеров
ПРИЛОЖЕНИЕ 6. Динамика инструментальных ценностей офицеров...346 ПРИЛОЖЕНИЕ 7. Обобщенные параметры терминальных ценностей
офицеров
ПРИЛОЖЕНИЕ 8. Обобщенные параметры инструментальных ценностей офицеров
Актуальность исследования. Мир, развиваясь, приближается к рубежу XXI века. Прогнозируя грядущее, человечество внимательно оценивает прошлое, критически исследует настоящее. Завершающееся столетие, полное драматизма и трагичности, характеризуется выработкой принципиально новых подходов к анализу развития культуры, социальных и политических процессов. Изменение ценностных ориентаций общественного сознания, трансформация жизненных норм и культурных стилей артикулируют необходимость новой системы ценностей, находят свое проявление во взаимодействии политических и военно-технических средств, воен-но-доктриальных концепциях цредотвращения войны, развитии мер доверия между армиями и государствами.
Обращение к ценностной проблематике является важнейшей стратегией социологической науки: по системе ценностей можно судить о культуре, гуманистическом потенциале, перспективах развития общества. Обращаясь к системе ценностей, на которые ориентируется большинство населения страны, можно получить ответы на вопросы о том, какие перемены ожидаются в нашем обществе, есть ли надежда преодолеть кризисное состояние, ожидает его расцвет или стагнация, взлет или падение. Офицерский корпус в контексте социологии - это не только определенная социальная когорта людей, но и социокультурная ценность, детерминирующая стабильность российского общества. Социологическая рефлексия динамики ценностных ориентаций офицеров современной российской армии позволяет выявить социальный статус армии в современном обществе и выйти на разработку технологий социальной интеграции на принципах толерантности, демократии, уважения к профессии, преодоления негативных тенденций и стереотипов. В связи с этим избранная диссертационная проблема не только чрезвычайно актуальна, но одновременно отличается новизной и сложностью, как в теоретическом, так и практическом отноше-

представлениями о предпочитаемых благах и приемлемых способах их получения, идеальными критериями оценки и ориентации личности и общества. Вот типичные дефиниции ценности этой группы: «В своем высшем развитии ценности суть идеалы общественной, а на этой основе уже и личной человеческой деятельности» [200, с. 75]. «Ценности - это обобщенные, устойчивые представления о предпочитаемых благах и приемлемых способах их получения, в которых сконцентрирован предшествующий опыт субъекта и на основе которого принимаются решения о его дальнейшем поведении» [212, с. 15]. «Под ценностями, с нашей точки зрения, целесообразно понимать обобщенные представления («ценностные представления»), выступающие в качестве общественных идеалов, стереотипов общественного и индивидуального сознания, функционирующих как идеальные критерии оценки и ориентации личности и общества» [236, с. 26].
С учетом вышесказанного можно сформулировать следующее определение ценности: ценность есть материальный или идеальный предмет или явление, обладающие значимостью для социального самоутверждения субъекта, способные удовлетворить его потребности и реализовать его интересы. На наш взгляд, эта дефиниция ориентирует социологов на теоретическое и эмпирическое изучение ценностей как явлений не только общественного сознания, но и общественного бытия. Она указывает на возможность конкретных социологических исследований любых систем общественных ценностей.
Последние, в свою очередь, являются модификациями соответствующих культурно-исторических ценностей и указывают на то, какие виды ценностей являются в той или иной системе доминирующими, центральными, образующими. Отсюда: система нравственных ценностей; система художественно-эстетических ценностей; система политических ценностей; система правовых ценностей; система мировоззренческих ценностей.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

Время генерации: 0.142, запросов: 962