+
Действующая цена700 499 руб.
Товаров:
На сумму:

Электронная библиотека диссертаций

Доставка любой диссертации в формате PDF и WORD за 499 руб. на e-mail - 20 мин. 800 000 наименований диссертаций и авторефератов. Все авторефераты диссертаций - БЕСПЛАТНО

Расширенный поиск

Диалектика структурного и функционального подходов в исследовании систем управления : Философские и методологические аспекты

  • Автор:

    Мищенко, Светлана Николаевна

  • Шифр специальности:

    09.00.01

  • Научная степень:

    Кандидатская

  • Год защиты:

    1999

  • Место защиты:

    Москва

  • Количество страниц:

    171 с.

  • Стоимость:

    700 р.

    499 руб.

до окончания действия скидки
00
00
00
00
+
Наш сайт выгодно отличается тем что при покупке, кроме PDF версии Вы в подарок получаете работу преобразованную в WORD - документ и это предоставляет качественно другие возможности при работе с документом
Страницы оглавления работы

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. Сущность, особенности и основные характеристики систем управления
1.1. Понятие системы
1.2. Кибернетические системы как системы управления
1.3. Основные характеристики систем управления: целесообразность, информационный характер,
обратная связь
ГЛАВА 2. Взаимосвязь структуры и функции в системе управления
2.1. Структура системы и ее особенности
2.2. Понятие функции. Функциональный характер
систем управления
2.3. Система управления как диалектическое единство структуры и функции
2.4. Системный подход как методологическая основа
исследования систем управления
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
ВВЕДЕНИЕ
Мир, в котором мы живем, - мир систем, естественных и искусственных. Это, прежде всего, и объясняет тот факт, что в центре внимания науки и техники, всей человеческой деятельности, особенно во второй половине XX века, находятся системы различной природы и сложности.
Представление объектов исследования как систем, то есть особым образом организованных и обладающих особыми системообразующими связями и отношениями фрагментов действительности, является одной из отличительных особенностей научной и практической деятельности в условиях научно-технической революции, информатизации и компьютеризации общества и перехода его в новое качественное состояние -постиндустриальную цивилизацию.
Системы, с которыми сегодня имеют дело наука, техника, проектирование и управление, практически любая сфера деятельности настолько сложны, что классические методы их исследования оказываются или недостаточно эффективными, или приводят к тривиальным результатам. Нужны были новые идеи, подходы, принципы и методы, новые методологические и познавательные средства, которые могли бы способствовать решению двуединой задачи: во-первых, обеспечить синтез различных сфер научного знания, научных дисциплин и их методов, то есть решить задачи внутри - и междисциплинарного синтеза, обобщения и интеграции знания; во-вторых, представляя объект исследования как “организованную сложность” (У.Уивер), стимулировать решение проблемы сложности, предложить методы “снятия” и управления сложностью.
Именно эти две проблемы - проблема синтеза знаний и проблема сложности - послужили источником становления и быстрого прогресса целого методологического направления в науке и технике, получившего различные названия: системное движение, системный подход, системная методология, а применительно к практическим задачам - системный анализ.
Представляется, что в становлении и развитии системных идей можно выделить несколько этапов. Они же, так или иначе, обозначают вехи

научно-технического прогресса, появление обобщающих научных концепций во второй половине XX века.
Во-первых, это 50-60-е годы, в которых научно-технические достижения были детерминированы, прежде всего, кибернетическим бумом. Кибернетика, связанная с именами Н. Винера, К. Шеннона, У.Р. Эшби, фон Неймана, А.Н. Колмогорова, А.И. Берга и многих других, оказалась и результатом, и средством синтеза ранее не просто разобщенных, но и очень далеких друг от друга областей знания. И она же, на базе идей изоморфизма, открыла общность процессов управления в системах различной природы: организме, сложных технических объектах и обществе. Все это послужило основой широкой компьютеризации, развития новых информационно-компьютерных технологий, теории и практики управления.
Во-вторых, это 70-80-е годы, когда оформляется собственно системное движение, связанное с именами Л. фон Берталанфи, М. Месаровича, К. Боулдинга, О. Ланге, В.Н. Садовского, И.Б. Блауберга,
Э.Г. Юдина, А.И. Уемова, Д.М. Гвишиани, В.Г. Афанасьева и многих других. Именно системный подход предложил целую совокупность методологических, логических, гносеологических средств, специально предназначенных для исследования изучаемых объектов как систем. Опираясь на философские идеи и представления, в которых и был сформулирован и обоснован принцип системности именно как философский, используя достижения кибернетики и других областей знания, системный подход предложил целый спектр принципов и методов, без которых изучение и проектирование сложных систем оказывалось малоэффективным.
В центре внимания системного подхода оказались, прежде всего, сложность и целостность объекта, которые рассматриваются как необходимое условие самого его существования, а также его структура и организованность, элементы и связи между ними, его функционирование и развитие.
Системный подход представляет собой, с одной стороны, методологический принцип исследования объектов как систем, а с другой стороны, - совокупность определенных теоретических средств,

исторического развития, Игнорируя или просто не поняв генезиса системы, его генетический связей и связей со средой, законов усложнения и внутренней организации, невозможно проникнуть в сущность системы1. Представление о системе как о чем-то ставшем, завершенном, как бы остановленном в своем движении, ведет к изучению системы как данности, в статике, к “мысленной приостановке развития системы и фиксации данного состояния в терминах естественного или формализованного языка”2.
История системы - это, прежде всего, процесс ее возникновения и “рост" ее системности. Отсюда следует, что ни одна новая система не возникает на пустом, голом месте3. Она черпает материал для формирования самой себя из предшествующих ей систем и несистемных образований или систем, существующих рядом с ней. При этом новая система возникает на основе старой не сразу, не в готовом, уже сформировавшемся виде, а сначала в виде определенных предпосылок -тех или иных материальных, социальных и духовных компонентов, связей и отношений, форм взаимодействия с природной средой. Эти предпосылки, как правило, разрознены, принадлежат зачастую не к одной, а к целому ряду систем. Вместе с тем, в ходе движения, интеграции они дают начало новой системе, которая преобразует эти, в прошлом внешние для нее элементы, согласно собственной природе, “заставляет” их служить себе самой, выполнять функции, направленные на сохранение, совершенствование и развитие самой себя.
Возникнув на основе старого, новая система поначалу приобретает лишь некоторые собственные системные качества (необходимый и достаточный минимум), которые в процессе своего функционирования и развития укрепляются и расширяются, тем самым в орбиту системы вовлекаются, интегрируются все новые компоненты и связи. Мало того, новая система создает, формирует и новые, теперь уже свои, компоненты,
1 Егоров Ю.Л. Системный подход и проблемы сложности. - М., 1969. -С.65,
2 Добриянов B.C. Методологические проблемы теоретического и исторического познания. - М., 1968. - С.27.
3 Афанасьев В.Г. Системность и общество. - М., 1980.- С. 190.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

Время генерации: 1.635, запросов: 962