Бюрократия немецкого города XVI - XVII в. : Историко-социологические и культурно-исторические аспекты

• Автор: Левинсон, Кирилл Алексеевич
• Шифр специальности: 07.00.03
• Научная степень: Кандидатская
• Год защиты: 1999
• Место защиты: Москва
• Количество страниц: 194 с. + Прил. (с.195-321: ил. )

ОГЛАВЛЕНИЕ
Том первый:
Предисловие
I. Введение
1.1. Постановка проблемы
1.1.1. Предмет и задачи исследования
1.1.2. Обоснование
1.2. Историографический обзор
1.2.1. История государственного и городского управления (классическая “конституционная история” и
“история управления”)
1.2.2. Социальная история городского населения (классическая “городская история”)
1.2.3. Классическая “история чиновничества”
1.2.4. История повседневности, история ментальностей, культурная история, историческая социология
1.3. Обзор источников
1.3.1 Прошения
1.3.2. Заключения
1.3.3. Контракты
1.3.4. Присяги
1.4. Методы исследования
II. Основная часть
11.1. Городское управление в Священной Римской Империи в раннее новое время: некоторые институциональные, персональные и технологические аспекты
11.1.1. Расширение сфер общественной жизни, контролируемых государством, развитие
административных функций и техник
И. 1.2. Новые отношения между “управляющими и "управляемыми”
11.2. Городские служащие в XVI - первой половине XVII вв. как социальная группа: аутентичная категория или проекция?
П.2.1. Терминология
11.2.2. Специфика статуса городских служащих
11.2.3. Внешние и внутренние группообразующие факторы
11.2.3.1. Отсутствие корпоративной организации городских служащих в Аугсбурге
11.2.3.2. Социопрофессиональное групповое сознание и формы его проявления
11.2.3.2.1. Наименование и самонаименование
11.2.3.2.2. Солидарность по признаку принадлежности к аппарату или к специальности
11.2.3.2.3. Отграничение вовне
11.2.3.2.4. Внешние атрибуты
11.2.4. Вывод
П.З. Представления городских служащих о своем положении
и своей деятельности
11.3.1. Как определяли городские служащие свою работу?.
П.3.2. Нормативные положения и бытовые представления
о том, что требовалось от служащего и что ему
полагалось получать
11.3.2.1. 11еобходимые качества, способности, навыки, знания и опыт: квалификационные характеристики
11.3.2.2. Подобающее поведение (“чиновничья этика”)
11.3.3. Карьера или выживание? - функции службы в жизненных стратегиях
11.3.3.1. Карьера на городской службе
П.3.3.2. Кто ради чего служил
И.3.4. Жалование и пенсионное обеспечение - предмет переговоров
11.3.5. Вывод:
II.4. Некоторые особенности социального взаимодействия, связанные со статусом городского служащего
11.4.1. Конфликты и конфликтное поведение
11.4.2. Родственные и дружеские связи и их роль в жизни городских служащих
11.4.2.1. Проявления “семейного” дискурса:
11.4.2.1.1. Простое упоминание
11.4.2.1.2. Необходимость кормить семью
11.4.2.1.3. Подчеркивание родственной или
дружеской связи
11.4.2.2. Роль членов семьи в трудовой деятельности городского служащего
11.4.2.3. Ходатайства
III. Заключение
III. 1. Общие выводы
111.2. Направления для дальнейших исследований
Том второй:
IV. Приложение
IV. 1. Иллюстрации
IV.2. Должности и оклады в коммунальном административном аппарате Аугсбурга в раннее
новое время (Таблица)
IV.2. Избранные тексты источников
IV.3. Некоторые данные о денежных единицах
V. Список источников
V. 1. Опубликованные источники
V.2. Неопубликованные источники
VI. Список литературы
Примечания

языка, такие как часто используемые шаблонные выражения, термины, эпитеты, вводные слова и фразы-связки, специфический синтаксис: то, о чем в первую очередь идет речь, когда мы говорим о канцелярском языке. Они, очевидно, были в значительной степени всеобщим достоянием, особенно в среде служащих; владение этим языком можно рассматривать как меру компетентности пишущего в деле составления прошений. Выбор, место в тексте и особенности использования этих элементов были в большой мере делом случая (ср. мелкие отличия между текстами особенно третьей группы), они явно не несли индивидуальной смысловой нагрузки. Проявлениями индивидуальности писавшего можно считать, например, сильно повышенное или пониженное число этих канцеляризмов, особое пристрастие к некоторым из них или наоборот, избегание, то есть, ту меру, до которой он “кодировал” сообщение, переводил его на канцелярский язык. В тех случаях, когда мы имеем дело с прошениями, написанными не собственноручно просителем, эти характеристики текста, как правило, зависят от писаря. Это - сфера преимущественного проявления его авторства.
Наиболее индивидуальны в прошениях части, называемые в дипломатике “Narratio”, “Petitio” и “Argumentum petitionis”: в них излагается собственно “послание” - та или иная информация о просителе, о сути его просьбы и о том, по каким основаниям он рассчитывает получить желаемое. Разнообразие нарративных мотивов, просьб и аргументов было в рамках каждого жанра не очень велико, но их выбор и модификация в каждом конкретном случае зависели не только от писавшего, но и от того, кто предоставлял ему информацию. Содержание, а в связи с ним в какой-то мере, наверное, и языковое оформление этих частей формировалось с участием просителя, здесь -основная сфера проявления его (со-)авторства.
Мы не можем применительно к несобственноручиым прошениям говорить об авторском стиле просителя, его авторских риторических приемах, авторском выборе и написании слов, но применительно к указанным частям текстов можем с большой уверенностью говорить об аутентичном (т.е. отражающем мнение просителя) выборе предмета просьбы и его выборе аргументации, о его представлениях, стоящих за высказываниями о себе, о службе, о жалованье и т.д.