Мотивация акмеологической компетентности управленцев

Мотивация акмеологической компетентности управленцев

Автор: Артемов, Юрий Семенович

Шифр специальности: 19.00.13

Научная степень: Кандидатская

Год защиты: 2002

Место защиты: Москва

Количество страниц: 139 с. ил

Артикул: 2313124

Автор: Артемов, Юрий Семенович

Стоимость: 250 руб.

Мотивация акмеологической компетентности управленцев  Мотивация акмеологической компетентности управленцев 

1.1. Психологический анализ компетентности как стороны профессионализма.
1.2. Психологические характеристики видов профессиональной компетентности.
1.3. Психологическое содержание мотивационной сферы профессиональной компетентности
Глава 2. Методы исследования
2.1. Методические приемы, применяемые в констатирующем эксперименте.
2.2. Методические приемы, применяемые в формирующем эксперименте.
Глава 3. Результаты исследования
3.1. Психологические характеристики акмеологической компетентности и ее мотивации теоретические результаты
3.2. Состояние акмеологической компетентности и ее мотивации у управленцев
3.3. Позитивные изменения в мотивации акмеологической компетентности управленцев под влиянием развивающих упражнений по анализу и преобразованию мотивационной сферы профессионального развития ПО
Заключение.
Литература


Мотивация акмеологической компетентности возрастает в ходе активных действий управленцев по анализу и преобразованию профессиональных мотивов, по установлению баланса между мотивацией овладения компетентности и необходимыми способностями, построению перспективных планов своего дальнейшего профессионального развития с преобладанием его восходящего вектора. ГЛАВА 1. При изучении акмеологической компетентности необходимо опереться на положения, сформулированные ранее в исследованиях профессионализма и компетентности. Деркач рассматривает профессионализм деятельности как качественную характеристику субъекта деятельности представителя данной профессии, которая определяется мерой владения им современным содержанием и соответствующими средствами решения профессиональных задач, продуктивными способами ее осуществления , с. Н.В. Деркач, В. Г. Зазыкин в понятие профессионализма включают такие характеристики как высокая продуктивность высокий уровень квалификации и профессиональной компетентности оптимальная интенсивность и напряженность высокая точность и надежность высокая организованность низкая опосредованность, владение современным содержанием и современными средствами решения профессиональных задач стабильность высоких показателей качества возможность развития субъекта труда как специалиста направленность на достижение положительных социальнозначимых целей 0, с Профессионализм и мастерство тесно связаны с самореализацией в профессиональной деятельности, что возможно при наличии высокого уровня мотивации достижений.

Рекомендуемые диссертации данного раздела

28.06.2016

+ 100 бесплатных диссертаций

Дорогие друзья, в раздел "Бесплатные диссертации" добавлено 100 новых диссертаций. Желаем новых научных ...

15.02.2015

Добавлено 41611 диссертаций РГБ

В каталог сайта http://new-disser.ru добавлено новые диссертации РГБ 2013-2014 года. Желаем новых научных ...


Все новости

Время генерации: 0.275, запросов: 113